Pricing Manager (m/f/d) Legal Services & Legal Tech

Pricing Manager (m/f/d) Legal Services & Legal Tech

Frankfurt am Main Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Preisstrategien für KI-gestützte Rechtsdienstleistungen und optimiere Angebote.
  • Unternehmen: Bird & Bird - ein unterstützendes und respektvolles Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und monatliche Reisekostenzuschüsse.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientiertes Team mit spannenden Networking-Möglichkeiten und Teamgeist.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Rechtsbranche mit Technologie und innovativen Preismodellen.
  • Qualifikationen: Abschluss in Finanzen und Erfahrung in Preisgestaltung oder Finanzmodellierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Entdecken Sie 'Eine Welt voller Möglichkeiten' - wahrhaft kollegial, super neugierig und rundum respektvoll - die Arbeit bei Bird & Bird bedeutet, ständig neue Chancen zu entdecken. Wir sind stolz auf unser unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem jeder Mitarbeiter als Experte und Mensch geschätzt wird. Unsere Vielfalt ist unsere Stärke, und wir heißen Ihre Einzigartigkeit willkommen.

Schließen Sie sich Bird & Bird in Frankfurt oder Düsseldorf an und verstärken Sie unser globales Pricing-Team als Pricing Manager (m/w/d) für Rechtsdienstleistungen und Legal Tech.

Was Sie bei uns finden

  • Partnerschaft mit leitenden Stakeholdern zur Gestaltung innovativer Preisgestaltungs-Methoden für bahnbrechende Legal Tech-Lösungen, die neue Einnahmequellen erschließen und gleichzeitig gesunde Margen aufrechterhalten.
  • Entwicklung innovativer Preisstrategien für KI-gestützte Rechtsdienstleistungen, einschließlich abonnementbasierter, nutzungsbasierter und Ökosystem-Monetarisierungsmodelle, in enger Zusammenarbeit mit Partnern und dem Leiter von Legal Tech.
  • Erstellung dynamischer Preismodelle und digitaler Vorlagen unter Nutzung von Datenanalysen zur Optimierung von Gebührenvorschlägen über technologiegestützte Dienstleistungsangebote.
  • Leitung strategischer Antworten auf komplexe Kunden-RFPs, Gestaltung technologieverbesserter Dienstleistungspakete, die die Kanzlei in wettbewerbsintensiven Situationen differenzieren – Übersetzung technischer Fähigkeiten in klaren, überzeugenden kommerziellen Wert für die Kunden.
  • Gestaltung und Implementierung eines datengestützten Prozesses für Nachbesprechungen, der Metriken zur Technikauslastung und ROI erfasst und einen Feedbackloop schafft, um Preisstrategien kontinuierlich zu verfeinern.
  • Zusammenarbeit mit dem Team für Finanzsysteme zur Entwicklung von Power BI-Dashboards, die die Technologieadoption, die Preisgestaltungseffektivität und die Leistung der Einnahmequellen visualisieren.
  • Engagement mit leitenden Kunden-Stakeholdern – einschließlich C-Suite und Partnern – unter Anwendung eines beratenden, lösungsorientierten Ansatzes zur Identifizierung der Kundenbedürfnisse und zur effektiven Positionierung technologiegestützter Angebote.

Was Sie mitbringen

  • Abschluss in Betriebswirtschaftslehre mit einer Finanzqualifikation und nachgewiesene Erfahrung in Preisgestaltungs- oder Finanzmodellierungsrollen.
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Preisgestaltung oder im Verkauf von Technologieprodukten, SaaS-Lösungen oder technologiegestützten professionellen Dienstleistungen (z.B. Legal Tech, KI, Datenplattformen); Erfahrung in abonnement- oder nutzungsbasierter Preisgestaltung ist von Vorteil.
  • Erfolgsbilanz im Umgang mit leitenden Stakeholdern (z.B. C-Suite, Partner-Ebene) und der Übersetzung technischer Fähigkeiten in klaren kommerziellen Wert.
  • Erfahrung in der Entwicklung von Vorschlägen, Preisgestaltungsmodellen und Geschäftsfällen für technologiegestützte Angebote, einschließlich der Leitung komplexer RFP-Antworten.
  • Starke analytische Fähigkeiten mit praktischer Erfahrung in Excel, Preisalgorithmen und Finanzmodellierung.
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Englisch (Deutsch von Vorteil), mit der Fähigkeit, komplexe Konzepte überzeugend sowohl technischen als auch nicht-technischen Zielgruppen auf allen Ebenen zu präsentieren.
  • Kollaborative, ergebnisorientierte Persönlichkeit mit strategischem Denken, Liebe zum Detail und einer Leidenschaft für die Schnittstelle zwischen Technologie und Geschäft.

Was wir bieten

  • Wir fördern eine gesunde Work-Life-Integration durch mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
  • Umfangreiche Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten stehen über unsere Bird & Bird Academy zur Verfügung.
  • Wir unterstützen Ihren Arbeitsweg ins Büro mit einem monatlichen Reisekostenzuschuss für Ihr Ticket.
  • Nutzen Sie das umfassende Angebot des Urban Sports Club, profitieren Sie von unserem Fahrrad-Leasing-Programm und nutzen Sie Corporate Benefits.
  • Wir arbeiten mit einem Familienservice zusammen, der Sie in Angelegenheiten wie Elternzeit, Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen berät und unterstützt.
  • Wir leben Bird & Bird! Freuen Sie sich auf ein spannendes Netzwerk, attraktive Kanzlei- und Sportveranstaltungen – sowohl national als auch international – und erleben Sie echten Teamgeist mit uns.

Erkennen Sie sich wieder? Dann sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Bewerbungsplattform!

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an: Simon Engelke, Personalabteilung.

Pricing Manager (m/f/d) Legal Services & Legal Tech Arbeitgeber: Bird

Bird & Bird ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende und respektvolle Arbeitsumgebung bietet, in der Vielfalt geschätzt wird. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Weiterbildungsangeboten über die Bird & Bird Academy fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. In Frankfurt oder Düsseldorf erwartet Sie ein dynamisches Team, das innovative Preisstrategien für zukunftsweisende rechtliche Technologien entwickelt und dabei echten Teamgeist lebt.

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Kontaktdaten:

Bird Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pricing Manager (m/f/d) Legal Services & Legal Tech erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken zu aktuellen Themen im Bereich Legal Tech und Pricing.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die neuesten Trends in der Preisgestaltung und Legal Tech recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Basics beherrschst, sondern auch innovative Ideen hast, die du einbringen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv und frage nach Möglichkeiten, wie du dich in das Team einbringen kannst. Wenn du während des Gesprächs Ideen für neue Preisstrategien oder Ansätze zur Kundenansprache hast, teile sie!

Tipp Nummer 4

Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt uns die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt zu sehen. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Preisgestaltung gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pricing Manager (m/f/d) Legal Services & Legal Tech mit Bravour zu bestehen

Preise- und Finanzmodellierung
Datenanalyse
Entwicklung von Preisstrategien
Erfahrung mit SaaS-Lösungen
Engagement mit Führungskräften
Erstellung von Vorschlägen und Geschäftsmodellen
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und überzeugender für uns.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Bewerbungsplattform zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bird vorbereitet

Verstehe die Branche und das Unternehmen

Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich Legal Tech und Pricing vertraut. Informiere dich über Bird & Bird, ihre Dienstleistungen und wie sie sich von anderen Kanzleien abheben. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du innovative Preisstrategien entwickelt oder komplexe RFPs erfolgreich bearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Pricing-Team oder wie Bird & Bird Technologie in ihre Preisstrategien integriert. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.

Kommuniziere klar und überzeugend

Da die Position starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, komplexe Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Achte darauf, sowohl technische als auch nicht-technische Aspekte deiner Erfahrungen zu erläutern, um sicherzustellen, dass alle Gesprächspartner folgen können.