In unserem Haus arbeiten 48 Mitarbeiter:innen, die in drei Wohnbereichen eingesetzt werden. Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft Empathie, Einsatzfreude und Leidenschaft für eine würdevolle Pflege Weiterbildungswunsch zur Pflegedienstleitung - wir unterstützen und fördern individuelle Weiterentwicklung Menschen- statt profitorientiert: eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team Urlaub: 30 Tage Urlaub, plus Freizeitausgleich für Einsätze an Heiligabend und Silvester Weiterbildung: Wir unterstützen und fördern individuelle Weiterentwicklung und gewährleisten eine umfassende Einarbeitung Benefits: Firmenfitness mit Wellpass, Zweirad-Leasing mit Eleasa, Rabatte von Corporate Benefits u.v.m. sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Vorsorge: Berufsunfähigkeits- sowie Krankenzusatzversicherungen (Zähne-, Brillen-, Pflegeversicherung) – ohne Gesundheitsfragen und mit sofortigem Versicherungsschutz Work-Life-Balance: Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Unser Standard: kollegialer Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung Anleitung und Aufsicht über die Pflegeassistent:innen, Auszubildenden und Praktikant:innen
Pflegefachkraft (Pflegedienstleiter/in)
