Manufacturing Digitalization Lead (m/w/d)
Manufacturing Digitalization Lead (m/w/d)

Manufacturing Digitalization Lead (m/w/d)

Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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birkle IT

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite digitale Lösungen in der Produktion und Intralogistik für ein globales Unternehmen.
  • Arbeitgeber: Familiengeführter Weltmarktführer mit innovativem Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, flexible Zeiten, Karriereentwicklung und familienfreundliche Angebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im technischen Bereich und Erfahrung in der Produktion oder Intralogistik.
  • Andere Informationen: Entwickle dich in einer stabilen, aber innovativen Unternehmenskultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Hybrid (2-3 Tage Home Office) · Raum Stuttgart

Für unseren Kunden, ein global agierendes Produktionsunternehmen mit starken technologischen Wurzeln, suchen wir einen Manufacturing Digitalization Lead (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung digitaler Lösungen im Produktions- und Intralogistikumfeld.

Dein Einfluss

  • Zentrale Gestaltung der Zusammenarbeit zwischen IT und Operations in einem internationalen Produktionsumfeld.
  • Nachhaltige Wirkung auf digitale Initiativen, Entscheidungsprozesse und die Weiterentwicklung unternehmenskritischer Lösungen entlang der Produktions- und Intralogistikprozesse.

Deine Mission

  • Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen IT und internationalen Produktions- sowie Intralogistikstandorten mit fachlicher Vertretung operativer Belange.
  • Gesamtverantwortung für das strukturierte, wertorientierte Management, die Bewertung, Konsolidierung und Priorisierung komplexer geschäftlicher Anforderungen im globalen Kontext.
  • Identifikation, Einordnung und strategische Weiterentwicklung relevanter Technologien für digitale Produktionssysteme inklusive langfristiger Zielbilder und Umsetzungsfahrpläne in Zusammenarbeit mit internationalen Fachbereichen.
  • Steuerung und Moderation strategischer und agiler Arbeitsformate auf Unternehmensebene mit klar definierten, messbaren Bewertungskriterien für den Business-Nutzen.
  • Sicherstellung von Transparenz über operative Abhängigkeiten, aktives Risikomanagement kritischer Vorhaben sowie Qualitätssicherung entlang definierter Freigabepunkte zur Gewährleistung stabiler, geschäftsorientierter IT-Lösungen.

Dein Gewinn

  • Gezielte Karriereentwicklung: Strukturierte Förderprogramme für Experten- und Führungslaufbahnen schaffen klare und langfristige Entwicklungsperspektiven.
  • Stabilität trifft Start-up-Mentalität: Die Sicherheit eines familiengeführten Weltmarktführers kombiniert mit Innovationsgeist – modernes Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege und echter Gestaltungsspielraum für digitale Lösungen.
  • Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeiten.
  • Familienfreundliche Angebote (Unterstützung bei Kinder-/Pflegebetreuung).
  • Mobilitätsvorteile (ÖPNV-Zuschuss, Bike-/Car-Leasing).
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge.

Dein Talent

  • Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Qualifikation im technischen, wirtschaftlichen oder IT-nahen Bereich.
  • Langjährige Praxiserfahrung in Produktions- oder Intralogistikumgebungen, vorzugsweise in international aufgestellten Industrieunternehmen.
  • Hohe Kompetenz in der Strukturierung und Übersetzung fachlicher Anforderungen in skalierbare IT-Konzepte.
  • Kenntnisse im SAP-Umfeld, insbesondere Entwicklung oder Customizing, von Vorteil.
  • Fundierte Erfahrung mit agilen Vorgehensmodellen auf Enterprise-Niveau sowie Moderationsstärke in strategischen Formaten.
  • Sehr sichere Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch über verschiedene Hierarchieebenen hinweg.

Du erfüllst nicht 100% unserer Anforderungen? Bewirb Dich gerne trotzdem!

Die Career Factory GmbH agiert als wegweisender Personaldienstleister im IT-Bereich, der den Puls der modernen Karrierewelt aufgreift. Wir verbinden ambitionierte Talente mit zukunftsorientierten Unternehmen – eine Symbiose, die sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklungen beflügelt.

Manufacturing Digitalization Lead (m/w/d) Arbeitgeber: birkle IT

Unser Kunde ist ein global agierendes Produktionsunternehmen, das nicht nur Stabilität und Sicherheit eines familiengeführten Weltmarktführers bietet, sondern auch eine innovative Start-up-Mentalität fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmodellen und gezielten Karriereentwicklungsprogrammen schafft das Unternehmen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter aktiv an der digitalen Transformation mitwirken können. Zudem werden familienfreundliche Angebote und Mobilitätsvorteile bereitgestellt, die das Wohlbefinden der Mitarbeiter unterstützen.
birkle IT

Kontaktperson:

birkle IT HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Manufacturing Digitalization Lead (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über das Unternehmen und zeig dein Interesse an der Position.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends in der digitalen Fertigung recherchierst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Innovator bist!

Tipp Nummer 3

Sei bereit, deine Erfahrungen mit agilen Methoden und IT-Lösungen konkret zu erläutern. Bring Beispiele mit, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen hast, im Auswahlprozess berücksichtigt zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manufacturing Digitalization Lead (m/w/d)

Strategische Weiterentwicklung digitaler Lösungen
Zusammenarbeit zwischen IT und Operations
Management komplexer geschäftlicher Anforderungen
Identifikation relevanter Technologien
Steuerung strategischer Arbeitsformate
Risikomanagement kritischer Vorhaben
Qualitätssicherung entlang Freigabepunkten
Strukturierung fachlicher Anforderungen in IT-Konzepte
Kenntnisse im SAP-Umfeld
Erfahrung mit agilen Vorgehensmodellen
Moderationsstärke in strategischen Formaten
Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten.

Pass auf die Formulierung auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Eine klare Gliederung und ein professioneller Schreibstil sind wichtig, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei birkle IT vorbereitest

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die strategischen Ziele des Unternehmens und wie digitale Lösungen in deren Produktions- und Intralogistikprozesse integriert werden. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Digitalisierung von Produktionsprozessen unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Position eine Schnittstellenfunktion zwischen IT und Operations erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich der digitalen Transformation oder wie das Unternehmen agile Methoden implementiert. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.

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