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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verzeichne Archivgut und bearbeite Nutzeranfragen in einem spannenden Archivumfeld.
- Arbeitgeber: Bistum Osnabrück, ein engagierter katholischer Träger mit einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechtes Entgelt, Fortbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Unbefristete Stelle mit 39 Stunden pro Woche und tollen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Archivs und arbeite an digitalen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als FaMI oder vergleichbare Qualifikation sowie Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Das Bistum Osnabrück sucht zum 1. Juli 2026 für das Diözesanarchiv eine*n FACHANGESTELLTE*N (w/m/d) für Medien- und Informationsdienste (FaMI), Fachrichtung Archiv. Der Stellenumfang beträgt 39 Stunden / Woche. Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.
Ihre Aufgaben:
- Selbstständige Verzeichnung von Archivgut aus der bischöflichen Verwaltung vom 19. - 21. Jahrhundert
- Mitarbeit bei der Bearbeitung von internen und externen Nutzeranfragen sowie Lesesaalaufsicht
- Mitarbeit bei Digitalisierungsprojekten
- Mitarbeit bei der Ein- und Umlagerung von Registratur- und Archivgut im Rahmen angestrebter Umzüge aufgrund der Umstrukturierung der Archivmagazine
- Magazinpflege
Wir erwarten:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste (FaMI), Fachrichtung Archiv oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. langjährige Berufserfahrung im Archivwesen
- Eine selbstständige, zuverlässige und flexible Arbeitsweise
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sichere Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (Word, Excel) und Archiv-Software (AUGIAS)
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Körperliche Belastbarkeit
- Führerschein Klasse B
- Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten des katholischen Trägers
Wir bieten:
- Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld
- Ein kollegiales und motiviertes Team
- Ein leistungsgerechtes Entgelt nach der Arbeitsvertragsordnung für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im kirchlichen Dienst (AVO) sowie eine Zusatzversorgung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Benefits (Hansefit, Notfallbetreuung für Kinder etc.)
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte bis zum 10. Mai 2026 an bewerbung@bistum-os.de. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Referatsleiterin des Referates Archiv/Registratur, Frau Drehlmann (0541 318-417).
Fachangestellte*r (w/m/d) für Medien- und Informationsdienste (FaMI), Fachrichtung Archiv, Bistum Osnabrück Arbeitgeber: Bischöfliches Generalvikariat
Kontaktperson:
Bischöfliches Generalvikariat HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachangestellte*r (w/m/d) für Medien- und Informationsdienste (FaMI), Fachrichtung Archiv, Bistum Osnabrück
✨Netzwerken ist alles!
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte im Archivwesen zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu. Zeig Interesse an dem Bistum Osnabrück und frag nach Praktika oder Projekten, bei denen du deine Fähigkeiten einbringen kannst. Das zeigt Initiative und Engagement!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Bistum Osnabrück und deren Archivprojekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Interviewfragen, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Archivwesen zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachangestellte*r (w/m/d) für Medien- und Informationsdienste (FaMI), Fachrichtung Archiv, Bistum Osnabrück
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem mit einer abgeschlossenen Ausbildung oder langjähriger Berufserfahrung im Archivwesen. Lass uns wissen, was du drauf hast!
Sei strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bischöfliches Generalvikariat vorbereitest
✨Informiere dich über das Bistum Osnabrück
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über das Bistum Osnabrück und dessen Archiv informieren. Schau dir die Geschichte, die aktuellen Projekte und die Werte der Institution an. Das zeigt dein Interesse und deine Identifikation mit den Zielen des Trägers.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Archivgut und Nutzeranfragen verdeutlichen. Zeige, wie du selbstständig gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Praktische Kenntnisse demonstrieren
Falls möglich, bringe Kenntnisse in MS-Office und Archiv-Software wie AUGIAS zur Sprache. Du könntest auch erwähnen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um deine Aufgaben effizient zu erledigen. Das gibt dem Interviewer ein besseres Bild von deinen praktischen Fähigkeiten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zu den Digitalisierungsprojekten oder zur Teamstruktur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsweise im Archiv erfahren möchtest.