Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Fördermittelakquise und entwickle unser Konzept weiter.
- Unternehmen: Bischöfliches Jugendamt – engagiert in der Kinder- und Jugendarbeit.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, familienfreundliche Angebote und faire Vergütung.
- Weitere Informationen: Wachse in einem unterstützenden Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder- und Jugendarbeit mit sinnstiftenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im kaufmännischen Bereich, Erfahrung in Fördermittelakquise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
Wir machen Kinder- und Jugendarbeit möglich! Katholisch.Politisch.Aktiv
Was dich ausmacht:
- Du arbeitest gerne mit Zahlen und interessierst dich für Fördermittelakquise.
- Übernimmst gerne Verantwortung für den selbständigen Abruf verschiedener Fördermittel.
- Möchtest unser Fördermittelkonzept weiterentwickeln und in die Praxis umsetzen.
- Suchst eine sinnstiftende Aufgabe und möchtest bei der zukunftsfähigen Finanzierung der Kinder- und Jugendarbeit mitwirken.
Standort: Bischöfliches Jugendamt, Antoniusstr. 3, 73249 Wernau a.N.
Vertragsart: Teilzeit
Das bringst du mit:
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich.
- Kenntnisse im Bereich Fördermittel, idealerweise in der selbständigen Erstellung, Einreichung und Umsetzung von Förderanträgen und deren Controlling.
- Erfahrung in der Kommunikation mit Fördermittelgebern und Projektpartnern.
- Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, strukturiertes und analytisches Denkvermögen sowie Freude an der Arbeit im Team.
- Gute MS-Office-Kenntnisse.
- Deine Identifikation mit den Zielen und Werten katholischer Jugendarbeit.
Deine Vorteile auf einen Blick:
- Flexibles Arbeiten: Wir setzen auf eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben. Bei uns profitierst du von flexibler Arbeitszeitgestaltung, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie einem Gleitzeitkonto.
- Familienfreundlichkeit: Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert. Wir unterstützen dich mit Angeboten zur Kinderbetreuung bei betrieblichen Veranstaltungen und einer großzügigen Regelung bei Kinderkrankheit.
- Weiterentwicklung & Begleitung: Wir investieren in deine persönliche und fachliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und eine ausführliche Einarbeitung.
- Sinnstiftendes Arbeiten: Bei uns kannst du gestalten und dich entfalten in einem Arbeitsumfeld, das von kollegialem Zusammenhalt geprägt ist.
- Corporate Benefits: Du profitierst von exklusiven Vergünstigungen bei zahlreichen Partnerunternehmen.
- Gute Konditionen: Du erhältst eine faire und verlässliche Vergütung nach AVO-DRS, vergleichbar mit dem TV-L, sowie zusätzliche Leistungen.
Wer wir sind:
Katholische Kinder- und Jugendarbeit ist lebendig in verbandlichen offenen oder gemeindlichen Gruppen, an Schulen oder in Jugendkirchen organisierten Gruppen und in Ferienfreizeiten. Sie wird unterstützt durch Referent*innen vor Ort und auf Diözesanebene.
Du hast Fragen? Deine Ansprechperson im Bischöflichen Jugendamt ist Dana Felsch (Telefon: 07153 3001 227, E-Mail: bewerbung@bdkj-bja.drs.de). Für fachliche Fragen steht dir zudem Gabriele Walz (Telefon: 07153 3001 137, E-Mail: gwalz@bdkj-bja.drs.de) zur Verfügung.
Jetzt online bewerben! Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung bis zum 15.10.2026.
Mehr Informationen? Wirf gern einen Blick auf unsere Website um mehr über uns zu erfahren.
Sachbearbeiter*in (m/w/d) Fördermittelakquise 50% Arbeitgeber: Bischöfliches Jugendamt
Das Bischöfliche Jugendamt in Wernau ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, deine Fähigkeiten im Bereich Hausmanagement und Organisation in einem unterstützenden und teamorientierten Umfeld einzubringen. Wir legen großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine berufliche Entwicklung zu fördern. Zudem engagieren wir uns für ökologische und soziale Verantwortung, was unsere Arbeitskultur besonders macht und dir die Chance gibt, aktiv an der Umsetzung von Klimazielen und Umweltmanagementsystemen mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter*in (m/w/d) Fördermittelakquise 50% erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Bischöfliches Jugendamt schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Bischöfliches Jugendamt zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Bischöfliches Jugendamt zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Bischöfliches Jugendamt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter*in (m/w/d) Fördermittelakquise 50% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Bischöfliches Jugendamt suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Bischöfliches Jugendamt einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bischöfliches Jugendamt vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
