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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Buchhaltung, Zahlungsverkehr und Spendenverwaltung im Team.
- Arbeitgeber: Die Bischöfliche Finanzkammer steuert die Finanzen des gesamten Bistums Speyer.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Job mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeiten in einem sinnvollen Umfeld mit kollegialem Miteinander und modernen Arbeitsplätzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute Buchhaltungskenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Betriebseigene Events und familienfreundliche Angebote für Mitarbeitendenkinder.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Bischöfliche Finanzkammer ist die zentrale Stelle für die Steuerung von Haushalt und Finanzen des gesamten Bistums. Das Referat „Finanzen Bistum“ betreut dort als letzte Instanz die Prozesse der Buchhaltung, Haushaltspläne und Jahresabschlüsse.
Als Sachbearbeitung Buchhaltung sind Sie im Team für die Verbuchung von Geschäftsvorfällen, den Zahlungsverkehr und die OP-Bearbeitung von Kreditoren und Debitoren für das Bistum und die bistumsnahen Körperschaften (z.B. Domkapitel, Pfründestiftung) verantwortlich.
Ihre Aufgaben:
- Sie verantworten die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung einschließlich der Pflege der Stammdaten und der OP-Listen.
- Sie erledigen Bank- und Kassenbuchungen.
- Sie verbuchen Geschäftsvorfälle und führen die Kontrolle, Freigabe und Berichtigung von Buchungen durch.
- Sie kümmern sich um die Spenden- und Kollektenbuchhaltung.
- Sie erstellen Zahlläufe.
Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Buchhalter/in, Fachkraft für Rechnungswesen, Steuerfachangestellte/r oder Verwaltungsfachangestellte/r.
- Gute Buchhaltungskenntnisse.
- Gute Kenntnisse in MS Office (Excel, Word, Outlook) sowie in einem Buchhaltungsprogramm.
- Gute Kommunikationsfähigkeit und Interesse an Teamarbeit.
- Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise.
- Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche und den Präventionsgrundsätzen im Bistum Speyer.
Benefits:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem Arbeitsumfeld mit Sinn.
- Attraktive Rahmenbedingungen: Sichere Vergütung und Sozialleistungen angelehnt an den TVöD-VKA; Jahressonderzahlung; Leistungsentgelt; 30 Tage Urlaub bei Vollbeschäftigung sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit, Teilzeit-Möglichkeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
- Fort- und Weiterbildungsangebote: Eigener Weiterbildungskatalog, Möglichkeit für Coaching/Supervision.
- Kollegiales Miteinander: Betriebseigene Events und Feiern.
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Ferienangebote für Mitarbeitendenkinder sowie Möglichkeit der Hausaufgabenbetreuung am Standort Speyer.
- Moderne Ausstattung: Ergonomische Arbeitsplätze, mobile EDV-Ausstattung, (E-)Dienstwagenpool, Zuschuss zum Job-Ticket ggf. Bahncard.
Die Vergütung erfolgt nach kirchlichem Arbeitsvertragsrecht in Anlehnung an TVöD-VKA (EG 8) in der gültigen Fassung.
Sie möchten mehr über uns erfahren? Auf unserer Karriereseite unter karriere.bistum-speyer.de finden Sie weitere Informationen zum Bistum, unseren Berufsfeldern sowie Argumente für uns als Arbeitgeber.
Klingt nach genau dem richtigen Schritt für Sie? Wenn wir Ihr Interesse an dieser Aufgabe geweckt haben, dann übermitteln Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (idealerweise Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse in einem PDF) bis zum 22.06.2025 vorzugsweise über unser Karriereportal oder alternativ an bewerbung@bistum-speyer.de.
Für Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Sabine Müller (Tel.: 06232/102-400, Mail: sabine.müller@bistum-speyer.de). Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Hannah Riffel (Tel: 06232 102-154, Mail: hannah.riffel@bistum-speyer.de) gerne zur Verfügung.
Hinweise zum Bewerbungsverfahren: Personen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers oder einer Mitbewerberin liegende Gründe überwiegen. Information zur Verarbeitung Ihrer Bewerber/innendaten im Rahmen des Verfahrens zur Stellenbesetzung finden Sie im Amtsblatt der Diözese Speyer (OVB 2/2019 Seite 1120).
Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung von Daten auf elektronischem Weg keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten (Bewerbungsunterlagen) übernommen werden kann.
Sachbearbeitung Buchhaltung für die Bischöfliche Finanzkammer (m/w/d) Arbeitgeber: Bischöfliches Ordinariat Speyer
Kontaktperson:
Bischöfliches Ordinariat Speyer HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeitung Buchhaltung für die Bischöfliche Finanzkammer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Bischöfliche Finanzkammer und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Ziele der Katholischen Kirche verstehst und mit ihnen identifizieren kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Buchhaltung und zu spezifischen Prozessen vor, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige dein Wissen über Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Bank- und Kassenbuchungen.
✨Tip Nummer 3
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten, um im Vorstellungsgespräch klar und strukturiert zu antworten. Teamarbeit ist wichtig, also betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen.
✨Tip Nummer 4
Frage während des Interviews nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Das zeigt dein Interesse an persönlicher Entwicklung und dass du langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeitung Buchhaltung für die Bischöfliche Finanzkammer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Bischöfliche Finanzkammer: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Bischöfliche Finanzkammer und ihre Aufgaben informieren. Verstehe die Rolle der Finanzkammer im Bistum und welche Werte sie vertritt.
Anschreiben individuell gestalten: Dein Anschreiben sollte auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingehen. Betone deine Buchhaltungskenntnisse und deine Identifikation mit den Werten der Katholischen Kirche. Zeige, warum du gut ins Team passt.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position wichtig sind. Füge deine kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse in MS Office sowie Buchhaltungsprogrammen hinzu.
Vollständige Bewerbungsunterlagen einreichen: Achte darauf, dass du alle geforderten Dokumente (Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse) in einem PDF-Dokument zusammenfasst. Überprüfe, ob alles vollständig und korrekt ist, bevor du es über das Karriereportal einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bischöfliches Ordinariat Speyer vorbereitest
✨Vorbereitung auf Buchhaltungsfragen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Buchhaltung gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie zu Bank- und Kassenbuchungen zu beantworten.
✨Kenntnisse in MS Office auffrischen
Da gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, gefordert sind, solltest du deine Fähigkeiten in diesen Programmen auffrischen. Übe das Erstellen von Tabellen und das Arbeiten mit Formeln, um im Interview sicher aufzutreten.
✨Teamarbeit betonen
Die Stelle erfordert gute Kommunikationsfähigkeiten und Interesse an Teamarbeit. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Teamfähigkeit und deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.
✨Identifikation mit den Werten der Kirche
Informiere dich über die Ziele und Werte der Katholischen Kirche sowie die Präventionsgrundsätze im Bistum Speyer. Zeige im Interview, dass du dich mit diesen Werten identifizieren kannst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu vertreten.
