Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für die Entgeltabrechnung in einem dynamischen HR-Team.
- Unternehmen: Biscuit-International-Gruppe, ein führendes Unternehmen der Süßwarenbranche.
- Vorteile: 13. Gehalt, Urlaubsgeld und 30 Tage Jahresurlaub.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Weiterbildung und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entgeltabrechnung und arbeite in einem familiären, internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Die Biscuit-International-Gruppe besteht aus international tätigen Unternehmen der Süß- und Dauerbackwarenbranche. Los! - Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres HR-Teams in Gronau als Payroll Specialist (m/w/d) – Standort Gronau in Vollzeit (40 Std./Wo), unbefristet.
Ihre Aufgaben
- In einem sich neu aufstellenden HR-Team übernehmen Sie eine zentrale Expertenrolle in der Entgeltabrechnung – mit Verantwortung über mehrere Produktionsstandorte hinweg.
- In der Position sind Sie verantwortlich für die rechtskonforme Entgeltabrechnung im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht – mit Berücksichtigung von Schicht-, Zuschlags- und Zulagenmodellen.
- Sie setzen verschiedene Tarifverträge der Süßwarenindustrie souverän um.
- Sie sind fachlicher Sparringspartner (m/w/d) für HR Business Partner.
- Sie steuern und prüfen Zeitwirtschaftsdaten.
- Sie unterstützen bei Monats- und Jahresabschlüssen und bilden somit die Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung.
Stellenanforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – mit Fort- oder Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung, als Fachassistent (m/w/d) Lohn & Gehalt oder vergleichbar.
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung.
- Versiert in der Abrechnung von Schichtsystemen – idealerweise im Industrie- oder Produktionsumfeld.
- Sicherer Umgang mit gängigen Payroll-Systemen (z. B. SAP HCM, DATEV, SAGE, Personio).
- Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
- Erfahrung mit unterschiedlichen Tarifverträgen wünschenswert.
- Praktische Anwenderkenntnisse in Zeitwirtschaftssystemen (z. B. ATOSS) und Arbeitszeitmodellen.
- Erweiterte Grundkenntnisse in der Finanzbuchhaltung.
Was wir Ihnen bieten
- 13. Gehalt sowie Urlaubsgeld.
- 30 Tage Jahresurlaub.
- Aufgabenspezifische Weiterbildung.
- Familiäre Unternehmenskultur in einem internationalen Umfeld.
Jetzt bewerben.
Payroll Specialist / Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) - (unbefristet / Vollzeit) Arbeitgeber: Biscuit International Services Germany GmbH & Co. KG
Die Biscuit-International-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Gronau nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis als Payroll Specialist bietet, sondern auch eine familiäre Unternehmenskultur in einem internationalen Umfeld fördert. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie einem 13. Gehalt, Urlaubsgeld und 30 Tagen Jahresurlaub sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen HR-Team eine zentrale Rolle zu übernehmen und Ihre Expertise in der Entgeltabrechnung einzubringen.
Kontaktdaten:
Biscuit International Services Germany GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Payroll Specialist / Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) - (unbefristet / Vollzeit) erhalten könnten
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Biscuit International Services Germany GmbH & Co. KG aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Biscuit International Services Germany GmbH & Co. KG, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Payroll Specialist / Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) - (unbefristet / Vollzeit) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Biscuit International Services Germany GmbH & Co. KG klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Biscuit International Services Germany GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Biscuit International Services Germany GmbH & Co. KG die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
