Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei der Personalverwaltung und Entgeltabrechnung.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit flexiblen Arbeitsmodellen und einem kollegialen Klima.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und individuelle Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Tolle Teamevents und eine offene Küche für kreative Pausen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel und arbeite in einem modernen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalsachbearbeitung.
Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit und Vollzeit)
Individuelle Arbeitszeitregelungen für Mitarbeitende mit Kindern
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
30 Tage Jahresurlaub
Hervorragende Anbindung an öffentlichen Nahverkehr (3 Minuten Fußweg zur S-Bahn-Haltestelle "Lauf West")
Nähe zur Metropole Nürnberg (20 Minuten mit der S-Bahn vom Hauptbahnhof Nürnberg)
Individuell wählbare Mobilitäts- und Nachhaltigkeitsbenefits
Hochmoderne Arbeitsplätze mit Raum für Individualität
Begleitung bei der Einarbeitung
Freie Kalt- und Heißgetränke sowie Bio-Obst
Firmeneigene Events, offene Küche, obligatorischer Kicker sowie Dartscheibe
Unkomplizierte Teamarbeit und kollegiales Klima
Corporate-Benefits-Programm
Individuelle Gesundheitsangebote
Vorbereitung und Unterstützung der monatlichen Entgeltabrechnung
Pflege und Kontrolle abrechnungsrelevanter Personalstamm- und Bewegungsdaten
Verwaltung der Zeitwirtschaft einschließlich Prüfung und Bearbeitung von Arbeitszeiten, Abwesenheiten sowie Urlaubs- und Krankheitsmeldungen
Erstellung von Bescheinigungen und personalrelevanten Dokumenten
Pflege der Personalakten und Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Dokumentation
Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende bei administrativen Fragen rund um Entgelt, Zeitwirtschaft und Personalprozesse
Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und externen Dienstleistern
Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeitender
Mitwirkung bei der Optimierung und Digitalisierung von Personalprozessen
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalbereich
Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, insbesondere in der vorbereitenden Entgeltabrechnung
Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Baulohn von Vorteil
Erfahrung im Umgang mit Zeiterfassungs- und Personalabrechnungssystemen
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Diskretion, Zuverlässigkeit sowie ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten
Teamfähigkeit und Organisationsgeschick
Sachbearbeiterin Personal (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: Bisping & Bisping GmbH & Co. KG
Als Arbeitgeber im Bereich der Digitalisierung bieten wir unseren Servicetechnikern (m/w/d) für Glasfasermontage nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kreativität, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und eine ausgewogene Work-Life-Balance bieten, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter in einem unterstützenden Umfeld gedeihen können.
Kontaktdaten:
Bisping & Bisping GmbH & Co. KG Recruiting-Team
