Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kieferorthopädische Arbeiten in einem modernen, digitalen Labor.
- Unternehmen: Wachsende KFO-Praxisgruppe mit innovativer Ausstattung.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, geregelte Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamgeist und aktive Mitgestaltung sind bei uns willkommen!
- Warum dieser Job: Vertiefe dein Können in einem zukunftsorientierten Fachbereich mit digitaler Technik.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Zahntechniker:in und Erfahrung in der Kieferorthopädie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In unseren modernen Praxen in Berlin und weiteren Standorten in Sachsen-Anhalt bieten wir unseren Patient*innen erstklassige kieferorthopädische Behandlungen. Du hast Erfahrung in der KFO und möchtest raus aus dem „Standard-Zahnersatz-Alltag“? Bei uns arbeitest du in einem modernen, digitalen Praxislabor und bist ganz nah an der Behandlung dran.
- Anfertigung und Ausarbeitung kieferorthopädischer Arbeiten: herausnehmbare Apparaturen, Aligner-Schienen, Retainer u. v. m
- Digitale Modellherstellung und -bearbeitung mit 3D-Scanner und 3D-Drucker
- Enge Zusammenarbeit mit unseren Kieferorthopäd:innen für optimale Ergebnisse
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Laborprozesse und -standards
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Zahntechniker:in (m/w/d)
- Erfahrung in der Kieferorthopädie – ob aus Praxislabor oder gewerblichem Labor
- Sicheres, präzises Arbeiten und ein Auge fürs Detail
- Lust auf digitale Workflows, neue Techniken und kontinuierliche Verbesserung
- Teamgeist und die Bereitschaft, dich aktiv einzubringen
KFO als Spezialgebiet mit Zukunft – du vertiefst dein Können in einem klaren Fachbereich. Unbefristete Festanstellung in einer wachsenden, modernen KFO-Praxisgruppe. Digital ausgestattetes Labor mit 3D-Scanner, 3D-Druck und modernen Materialien. Strukturierte, geregelte Arbeitszeiten – planbar und ohne Wochenenddienst. Ein wertschätzendes, herzliches Team und kurze Entscheidungswege. Fort- und Weiterbildungen im Bereich KFO und digitale Zahntechnik.
Zahntechniker:in (m/w/d) für Kieferorthopädie Arbeitgeber: BISS45 - Kieferorthopädie Berlin Dr. med. dent. Philipp F. Gebhardt
Als Arbeitgeber in der kieferorthopädischen Branche bieten wir dir die Möglichkeit, in einem modernen, digitalen Praxislabor in Berlin und Sachsen-Anhalt zu arbeiten. Unsere wertschätzende Teamkultur fördert deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, während strukturierte Arbeitszeiten und ein herzlicher Umgang im Team für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen.
Kontaktdaten:
BISS45 - Kieferorthopädie Berlin Dr. med. dent. Philipp F. Gebhardt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Zahntechniker:in (m/w/d) für Kieferorthopädie erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Zahntechniker:in interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du bereit bist, den nächsten Schritt zu gehen und Teil unseres Teams zu werden!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in der Kieferorthopädie in Kontakt zu treten. Vielleicht gibt es sogar die Möglichkeit, dass wir uns bei einem Event oder einer Messe persönlich kennenlernen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere modernen Praxen und die Technologien, die wir nutzen. Zeig uns, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch wirklich an unserer Vision interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Sei du selbst! Wir suchen nach Teamplayern, die sich aktiv einbringen wollen. Zeig uns deine Leidenschaft für die Kieferorthopädie und wie du zur Weiterentwicklung unserer Laborprozesse beitragen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zahntechniker:in (m/w/d) für Kieferorthopädie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrung:Hast du Erfahrung in der Kieferorthopädie? Super! Lass uns wissen, was du bisher gemacht hast und welche speziellen Fähigkeiten du mitbringst. Wir suchen nach jemandem, der unser Team bereichert und die digitale Zukunft der Zahntechnik mitgestaltet.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Auge fürs Detail hast – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Kieferorthopädie gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BISS45 - Kieferorthopädie Berlin Dr. med. dent. Philipp F. Gebhardt vorbereitet
✨Mach dich mit den digitalen Tools vertraut
Da die Praxis auf moderne digitale Technologien setzt, solltest du dich vor dem Interview mit 3D-Scannern und 3D-Druckern auseinandersetzen. Zeige dein Interesse an diesen Technologien und vielleicht sogar, wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Bereite Beispiele für deine Teamarbeit vor
Teamgeist ist wichtig in dieser Position. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Kieferorthopädie
Sprich über deine Erfahrungen in der Kieferorthopädie und warum du diesen Bereich gewählt hast. Deine Begeisterung wird die Interviewer überzeugen, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch wirklich für die Arbeit brennst.
✨Frage nach Weiterbildungsangeboten
Da das Unternehmen Wert auf Fort- und Weiterbildungen legt, solltest du im Interview gezielt nach den Möglichkeiten fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich kontinuierlich zu verbessern und deine Fähigkeiten auszubauen.
