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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Seelsorge in der Pfarrei St. Josef Bottrop.
- Arbeitgeber: Das Bistum Essen bietet einen pastoralen Dienst mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Familienbewusste Personalpolitik, unbefristete Anstellung und soziale Leistungen nach KAVO.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte Kirche aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Religionspädagogik oder gleichwertige Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, Anstellungsbeginn ab sofort.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wo Sie arbeiten
Im pastoralen Dienst des Bistums Essen in den Grundbereichen der Seelsorge im pfarrlichen Kontext.
Was wir erwarten
- abgeschlossenes Studium der Religionspädagogik sowie Ausbildung als Gemeindereferentin oder abgeschlossene Ausbildung am Erzbischöflichen Diakoneninstitut Köln bzw. gleichwertige Ausbildung in einer deutschen Diözese sowie Diakonenweihe
- Eigeninitiative, verbunden mit Teamfähigkeit
- Loyalität
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
Was uns ausmacht
- eine vielseitige Aufgabe in einem eingespielten Team
- eine familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- eine Vergütung und soziale Leistungen nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO), vergleichbar mit TVöD VkA
- Zusatzversorgung und Angebot eines Jobtickets
Weitere Informationen
- Anstellungsbeginn: ab sofort
- Anstellungsdauer: unbefristet
- Arbeitsaufkommen: Vollzeit
Wenn Sie sich als Seelsorger*in mit den Aufgaben und Grundsätzen der katholischen Kirche identifizieren, Sie motiviert, aktiv und kreativ Kirche im Bistum Essen gestalten möchten, bewerben Sie sich online: www.kirche-kann-karriere.de
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Julia Kosmala (Tel. 0201 . 2204 - 367).
Wir wertschätzen Vielfalt und fördern die berufliche Gleichberechtigung; Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Gemeindereferent (w/m/d)/Diakon in der Pfarrei St. Josef Bottrop Arbeitgeber: Bistum Essen
Kontaktperson:
Bistum Essen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gemeindereferent (w/m/d)/Diakon in der Pfarrei St. Josef Bottrop
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit anderen Gemeindereferenten oder Diakonen, die bereits im Bistum Essen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke und Tipps geben, wie du dich am besten auf die Stelle vorbereiten kannst.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Projekte und Initiativen der Pfarrei St. Josef Bottrop. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Gemeinde hast und bereit bist, aktiv zur Gestaltung beizutragen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Eigeninitiative zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Initiativen du ergriffen hast.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel in Bezug auf Arbeitszeiten und -aufgaben. Die Bereitschaft, sich an die Bedürfnisse der Gemeinde anzupassen, wird sehr geschätzt. Mache deutlich, dass du bereit bist, auch außerhalb der regulären Zeiten zu arbeiten, wenn es erforderlich ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gemeindereferent (w/m/d)/Diakon in der Pfarrei St. Josef Bottrop
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Studien und Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Ausbildung in der Religionspädagogik oder am Erzbischöflichen Diakoneninstitut Köln klar hervorhebst. Betone auch deine Diakonenweihe und andere relevante Qualifikationen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Loyalität darstellst. Zeige auf, wie du aktiv und kreativ zur Gestaltung der Kirche im Bistum Essen beitragen möchtest.
Flexibilität betonen: Hebe deine Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung hervor. Dies ist besonders wichtig für die Position, da sie im pastoralen Dienst tätig ist.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung online über die angegebene Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und die Anforderungen der Stellenausschreibung erfüllt werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bistum Essen vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet auf die Fragen zur Seelsorge
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung in der Seelsorge und deinem Verständnis der katholischen Kirche zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deinen Einsatz in der Gemeinde zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen unter Beweis stellen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Sprich über deine Flexibilität
Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung ist ein wichtiger Punkt. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit flexibel auf verschiedene Anforderungen reagiert hast und wie du dies auch in Zukunft tun kannst.
✨Identifiziere dich mit den Werten der katholischen Kirche
Es ist entscheidend, dass du dich mit den Grundsätzen der katholischen Kirche identifizierst. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie deine persönlichen Werte mit denen der Kirche übereinstimmen und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen möchtest.
