Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und entwickle kreative medien- und religionspädagogische Angebote.
- Unternehmen: Das Bistum Essen, ein großer regionaler Arbeitgeber mit vielfältigen Bildungseinrichtungen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit unbefristetem Vertrag und familienbewusster Personalpolitik.
- Warum dieser Job: Gestalte einen inspirierenden Kulturort und präge die Gesellschaft mit christlichen Werten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Angewandter Theologie oder Religionspädagogik und Teamleitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Kirche kann Karriere. Vielfältig arbeiten und wirken. Als großer regionaler Arbeitgeber beschäftigt das Bistum Essen Fach- und Führungskräfte aus über 30 Berufsgruppen. Das Bistum Essen ist u. a. Träger zahlreicher Bildungseinrichtungen wie z. B. Schulen unterschiedlichster Schulformen, Einrichtungen der Jugend-, Erwachsenen- und Familienbildung, Kitas und Kultureinrichtungen. Darüber hinaus steht das Bistum Essen für zahlreiche soziale Einrichtungen in der Region. An seinem Zukunftsbild ausgerichtet, entwickelt sich das Bistum Essen kontinuierlich weiter.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Teamleitung (w/m/d). Sie sind motiviert, selbstständig und verantwortungsbewusst? Ihr Interesse liegt in der Planung und Durchführung von medien- und religionspädagogischen Angeboten für unterschiedliche Zielgruppen? Sie möchten einen interessanten Kulturort im Bistum Essen weiterentwickeln? Sie haben Lust auf die Leitung eines engagierten Teams? Ihnen liegt es am Herzen, dass christliche Werte auch in Zukunft unsere Gesellschaft für ein friedliches und solidarisches Miteinander prägen? Das spricht Sie an? Perfekt! – Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Wo Sie arbeiten: Ressort Kulturentwicklung – Medienforum des Bistums Essen. Das Medienforum ist eine öffentliche Kultureinrichtung. Es sieht seine Aufgabe in der religionspädagogischen und werteorientierten Kultur- und Bildungsarbeit, insbesondere im Hinblick auf religionspädagogische Medien.
Ihr Aufgabenbereich umfasst insbesondere:
- Disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeitenden des Medienforums
- Weiterentwicklung und Profilierung des Medienforums als religions- und medienpädagogischer Ort
- Entwicklung und Durchführung von Workshops und Angeboten mit religions- und medienpädagogischen Inhalten und Medien für unterschiedliche Zielgruppen
- Fachliche Begleitung und Unterstützung bei der Nutzung von religionspädagogischen Medien u.a. für Lehrkräfte, Erzieherinnen und Erzieher sowie Pastorale und Ehrenamtliche Mitarbeitende
- Initiierung und Pflege von Kontakten zu Fachseminaren für angehende Religionslehrkräfte sowie Pastorale Mitarbeitende
- Religions- und medienpädagogische Beratungsangebote für Ehrenamtliche Mitarbeitende in Katholischen Öffentlichen Büchereien im Bistum Essen
- Beratung und Weiterentwicklung der Katholischen Öffentlichen Büchereien im Bistum Essen
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossenes Studium der „Angewandten Theologie“, der „Religionspädagogik“ oder vergleichbare Qualifikationen im Bereich der Pädagogik
- Ausgeprägtes Interesse an neuen religionspädagogischen und werteorientierten Medien
- Kommunikative Fähigkeiten und Flexibilität im Hinblick auf verschiedene Zielgruppen und Formate
- Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit
- Erfahrung in der Leitung eines Teams
- Bereitschaft zur Wahrnehmung von Terminen außerhalb der üblichen Dienstzeiten
- Begeisterungsfähigkeit für die Weiterentwicklung eines interessanten Kulturortes im Bistum Essen
Unser Angebot:
- Eine vielseitige, selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team
- Kooperationen mit kirchlichen und außerkirchlichen Kultureinrichtungen
- Familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit Zertifizierung audit berufundfamilie
- Vergütung und soziale Leistungen nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) vergleichbar TVöD/VkA
- Tariflich geregelter Urlaub (30 Tage) sowie zusätzliche freie Tage
- Betriebliche Altersversorgung durch den Arbeitgeber und Gesundheitsangebote wie z. B. Betriebssport und Jobrad-Leasing
- Möglichkeit der vergünstigten Parkplatzanmietung sowie Ladesäulen für Elektrofahrzeuge
- Vielfältige Weiterbildungsangebote und Möglichkeit der mobilen Arbeit bis zu 60 %
Weitere Informationen:
- Anstellungsbeginn/-beginn: ab sofort / unbefristet
- Beschäftigungsumfang: Vollzeit (39 Std./Wo.)
- Eingruppierung: je nach Qualifikation und persönlicher Berufserfahrung bis zu EG 11 KAVO NW
Wenn Sie die fachliche Qualifikation und die persönliche Eignung nachweisen können, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 06.09.2026 über: www.kirche-kann-karriere.de
Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Sophia Spieth (Tel. 0208 . 99919 - 115), für Rückfragen zum Verfahren steht Ihnen Luis Knopp (Tel. 0201 . 2204 - 377) gerne zur Verfügung. Wir wertschätzen Vielfalt und fördern die berufliche Gleichberechtigung; Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Teamleitung (w/m/d) Arbeitgeber: Bistum Essen
Das Bistum Essen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten und sympathischen Team bietet. Mit einer familienbewussten Personalpolitik, flexiblen Arbeitszeiten und vielfältigen Weiterbildungsangeboten fördert das Bistum die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit attraktiven sozialen Leistungen und einer verkehrsgünstigen Bürolage.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung (w/m/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Bistum Essen helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Bistum Essen.
✨Direkt bewerben bei Bistum Essen!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Teamleitung (w/m/d) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Bistum Essen einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Teamleitung (w/m/d).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Bistum Essen leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Bistum Essen einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bistum Essen vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Bistum Essen passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Bistum Essen werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Bistum Essen erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Bistum Essen einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
