Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Kita und gestalte die pädagogische Arbeit aktiv mit.
- Unternehmen: Katholische Kirchengemeinde St. Bartholomäus in Hilders.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, attraktive Vergütung und zahlreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Pädagogische Qualifikation und Erfahrung in der frühkindlichen Bildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die katholische Kirchengemeinde St. Bartholomäus in Hilders sucht zum 01.04.2027 eine engagierte und qualifizierte Leitung (m/w/d) für ihre 5 gruppige Kindertagesstätte in Vollzeit. Unsere Einrichtung begleitet Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten, sozialen und lebensfrohen Persönlichkeiten. Grundlage unserer pädagogischen Arbeit ist ein christliches Menschenbild sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Familien, Mitarbeitenden, Träger und Kooperationspartnern im sozialen und pastoralen Raum. Als Orte des gelebten Glaubens und als familienunterstützende Bildungseinrichtung gestaltet unsere Kindertageseinrichtung das gesellschaftliche und kirchliche Leben aktiv mit.
Ihre Aufgaben:
- Pädagogische, religionspädagogische und organisatorische und personelle Leitung der Kindertagesstätte
- Führung und Weiterentwicklung des pädagogischen Teams
- Verantwortung für das Qualitätsmanagement (KTK-Gütesiegel) und Konzeptentwicklung
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern/Elternbeirat, Träger, Kirchengemeinde und Kooperationspartnern und den Mitarbeitern
- Verantwortung für Verwaltungs- und Organisationsaufgaben
- Mitgestaltung des katholischen Profils und des religiösen Lebens der Einrichtung
- Umsetzung des hessischen Bildungs- und Erziehungsplans
- Sicherstellung des Schutzauftrages nach § 8a SGB VIII
- Regelmäßige Teamsitzungen und Verwaltungsratssitzungen
Das bieten wir Ihnen:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum
- Ein engagiertes und motiviertes Team
- Unterstützung durch den Träger und fachliche Begleitung
- Eine aufgabengerechte Vergütung (Anlehnung an TVöD) sowie attraktive Zusatzleistungen nach den Richtlinien der Bistums-KODA
- Eine durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- Attraktive Sozialleistungen (Kindergeldzulage, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, Möglichkeit zum Bike-Leasing sowie attraktive Mitarbeiterangebote)
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das überzeugt uns:
- Abgeschlossene pädagogische Qualifikation mit entsprechender Leitungseignung
- Berufserfahrung im Bereich frühkindliche Bildung, idealerweise mit Leitungserfahrung
- Hohes Maß an Empathie, wertschätzender Führungsstil und ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Flexibilität und Belastbarkeit im Arbeitsalltag
- Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Gute EDV-Kenntnisse, idealerweise bereits mit Kita-Plus
- Identifikation mit dem christlichen Werteprofil der Einrichtung und Zugehörigkeit zur katholischen Kirche
- Kooperative Zusammenarbeit mit Eltern und Träger
Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an:
Katholische Kirchengemeinde St. Bartholomäus
K Kirchstraße 10
36115 Hilders
E-Mail: sankt-bartholomaeus-hilders@pfarrei.bistum-fulda.de
Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt.
Kontakt:
Kath. Kirchengemeinde St. Bartholomäus Hilders
K Kirchstraße 20
36115 Hilders
06681 285
Ihre Aufgaben: Arbeitgeber: Bistum Fulda
Die Kath. Kirchengemeinde St. Raphael in Gelnhausen bietet eine sinnstiftende und vielseitige Arbeitsumgebung, die auf christlichen Werten basiert und das Engagement für die Gemeinschaft fördert. Mit einem teamorientierten und wertschätzenden Arbeitsklima sowie individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt die Gemeinde die persönliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einer attraktiven Vergütung und einem motivierten Team, das gemeinsam an der Verwirklichung sozialer und kultureller Projekte arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ihre Aufgaben: erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Bistum Fulda haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ihre Aufgaben: mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Bistum Fulda zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bistum Fulda vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
