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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Katholische Hochschulgemeinde und organisiere spannende Veranstaltungen.
- Arbeitgeber: Das Bischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltungsbehörde des Bistums Hildesheim.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das spirituelle Leben von Studierenden und fördere interkulturellen Dialog.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und Erfahrung im Umgang mit jungen Erwachsenen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir setzen uns aktiv für Gleichstellung und Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Bischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltungsbehörde des Bistums Hildesheim. Im Bischöflichen Generalvikariat sowie in den Gemeinden und Einrichtungen des Bistums arbeiten rund 2500 Menschen. Im Bistum Hildesheim leben rundKatholikinnen und Katholiken. Das Bistum erstreckt sich von Cuxhaven bis Hann. Münden und von der Weser bis zum östlichen Rand Niedersachsens.
Leitung der Katholischen Hochschulgemeinde in Göttingen (w/m/d)
Das Bischöfliche Generalvikariat sucht zum 1. November 2025 eine Leitung für die Katholische Hochschulgemeinde in Göttingen. Die Wochenarbeitszeit beträgt 39,8 Stunden. Dienstsitz ist Göttingen.
Die katholischen Hochschulgemeinden im Bistum Hildesheim haben die Aufgabe, die Kirche an den Hochschulen präsent zu machen und den Hochschulangehörigen ein breites Spektrum von intellektueller und spiritueller Bildung anzubieten. Dazu gehören u.a. ein Angebot an Begegnungsmöglichkeiten, Beratung in Glaubens-, Lebens- und sozialen Fragen, ein Angebot an spiritueller, intellektueller, politischer, gesellschaftlicher und kultureller Bildung, sowie ein geistliches Angebot in Gottesdiensten, Glaubensgesprächen und persönlicher Begleitung.
Ihre Aufgaben
- Gesamtkoordination und -leitung der khg nach innen und außen
- Rechtsgeschäftliche Vertretung der khg im Rahmen des Haushaltsplans
- Weiterentwicklung des Arbeitskonzepts in Zusammenarbeit mit dem Team, dem Gemeinderat und der Vertretung des khg-Wohnheims sowie der diözesanen und eventuell bundesweiten Konferenz der Hochschulseelsorger:innen
- Leitung des khg-Teams
- Zusammenarbeit mit der Vertretung der Studierenden und interessierten Kooperationspartner:innen der Universität und den Studienseminaren im Rahmen des Fachs Christliche Religion
- Organisation und Durchführung von Veranstaltungen der spirituellen, intellektuellen, politischen, gesellschaftlichen und kulturellen Bildung
- Erstellung von Stipendien-Gutachten
- Förderung der Ökumene, des interreligiösen und interkulturellen Dialogs
- Beratung von Studierenden in Glaubens-, Lebens- und Sozialfragen
- Bereitschaft zur Arbeit an Abenden und Wochenenden
Wir erwarten
- abgeschlossenes Hochschulstudium
- theologisch-pastorale sowie pädagogische Qualifikation
- Führungs- und Leitungsfähigkeit
- Teamfähigkeit und Teamleitungsfähigkeit
- Organisationsfähigkeiten
- kommunikative Kompetenz und die Fähigkeit, konstruktives Feedback zu geben und anzunehmen
- Kooperationsfähigkeit
- Erfahrungen im Umgang mit jungen Erwachsenen und Wissen über die Bedeutsamkeit der Berufseingangsphase
- ausgewiesene beraterische Kompetenz
- Fremdsprachenkenntnisse (Englisch, ggf. französisch und spanisch)
- Identifikation mit den Werten und Zielen der katholischen Kirche
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Wir bieten
- eine sinnstiftende Tätigkeit
- ein motiviertes und kompetentes Team
- zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben, z. B. durch flexible Arbeitszeiten (wir sind zertifiziert für die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben)
- vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung
- betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub/ Jahr
- ein angemessenes Tarifgehalt entsprechend der Arbeitsvertragsordnung im Bistum Hildesheim (AVO) angelehnt an den Tarifvertrag der Länder inkl. Jahressonderzahlung
Wir fördern aktiv die Gleichstellung und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für alle Mitarbeitenden im kirchlichen Dienst des Bistums Hildesheim. Schwerbehinderte mit entsprechender Qualifikation werden ebenfalls gebeten, sich zu bewerben.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 15.09.2025.
Für fachliche Rückfragen stehen Ihnen die Leiterin der Abteilung Schule und Hochschule im Bereich Sendung, Frau Katrin Gladen, sowie die Referentin für Schul – und Hochschulpastoral, Frau Dr. Anne-Elisabeth Roßa, zur Verfügung, Tel., E-Mail: , .
Für Rückfragen vor Ort steht Ihnen Herr Peter-Paul König zur Verfügung, .
Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an Frau Katrin Müller, Komm. Leiterin der Abteilung Personalservice, Tel..
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Online-Bewerbung
Leitung der Katholischen Hochschulgemeinde (w/m/d) Arbeitgeber: Bistum Hildesheim
Kontaktperson:
Bistum Hildesheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung der Katholischen Hochschulgemeinde (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Bekannten, die bereits in der Hochschulpastoral tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Themen und Herausforderungen in der Hochschulpastoral. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Studierenden verstehst und innovative Ideen zur Verbesserung der Angebote hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamleitung und Organisationstalent unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Identifikation mit den Werten der katholischen Kirche. Bereite dich darauf vor, wie du diese Werte in deiner Arbeit als Leitung der Katholischen Hochschulgemeinde umsetzen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung der Katholischen Hochschulgemeinde (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Bistum Hildesheim: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Bistum Hildesheim und die Katholische Hochschulgemeinde in Göttingen informieren. Verstehe die Werte und Ziele der Organisation, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Betone relevante Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine theologischen, pastoralen und pädagogischen Qualifikationen hervorhebst. Zeige auf, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Leitung der Hochschulgemeinde beitragen können.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Erwachsenen und deine Identifikation mit den Werten der katholischen Kirche deutlich machen. Erkläre, warum du die richtige Person für diese Position bist und welche Ideen du für die Weiterentwicklung der Hochschulgemeinde hast.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung über unser Karriereportal einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bistum Hildesheim vorbereitest
✨Verstehe die Werte der katholischen Kirche
Es ist wichtig, dass du dich mit den Werten und Zielen der katholischen Kirche identifizierst. Informiere dich über die aktuellen Themen und Herausforderungen, die die Kirche betreffen, um im Interview fundierte Gespräche führen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Führungs- und Teamfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Leitung der Hochschulgemeinde zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Interaktion mit Studierenden und Partnern erfordert, solltest du deine kommunikativen Fähigkeiten betonen. Übe, konstruktives Feedback zu geben und anzunehmen, und sei bereit, deine Ansichten klar und respektvoll zu äußern.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und die Anforderungen der Position ernst nimmst.
