Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe interne Abläufe und entwickle Optimierungsvorschläge für das Bistum Mainz.
- Arbeitgeber: Das Bistum Mainz, ein Arbeitgeber mit über 5200 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Job-Ticket und familienbewusste Personalpolitik.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der kirchlichen Organisation durch innovative Prüfungs- und Beratungstätigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften und analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Engagiertes Team in zentraler Lage mit guten Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Das Bistum Mainz mit dem Bischöflichen Ordinariat als zentraler Verwaltungsbehörde ist Arbeitgeber für aktuell ca. 5200 Menschen. Es erstreckt sich auf ca. 7.700 Quadratkilometer überwiegend in den Bundesländern Hessen und Rheinland-Pfalz.
Im Bischöflichen Ordinariat, Stabsstelle Revision, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle
Innenrevisor (m / w / d)
Kennziffer 133 / 2025
zu besetzen. Der Beschäftigungsumfang beträgt 39 Wochenstunden/Vollzeit, unbefristet.
Die Stabsstelle Revision im Bistum Mainz steht für unabhängige und objektive Prüfungs- sowie Beratungsleistungen. Wir identifizieren Optimierungspotentiale und tragen dazu bei, dass Geschäftsprozesse laufend verbessert werden können.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir eine engagierte Revisor:in. Wenn Sie Freude daran haben, interne Abläufe auf Wirtschaftlichkeit und Zweckmäßigkeit zu prüfen und gerne im kirchlichen Dienst arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
- Planung, Vorbereitung und Durchführung von risikoorientierten Prüfungen sowie Beratungsaufträgen in allen Organisationseinheiten des Bischöflichen Ordinariats, seiner selbständigen und unselbständigen Einrichtungen, angeschlossenen Verbände sowie deren Einrichtungen und Stiftungen
- Entwicklung von Empfehlungen und Maßnahmenplänen sowie Überwachung der Maßnahmenumsetzung im Rahmen eines permanenten Follow-Up
- Erstellung von unterschriftsreifen Revisionsberichten in Abstimmung mit der Stabsstellenleitung
- Durchführung von Sonderprüfungen zur Sachverhaltsaufklärung (dolose Handlungen etc.)
- Überprüfung der Jahresabschlüsse von bistumsinternen Stiftungen und Erstellung von unterschriftsreifen Testaten
- Zusammenarbeit mit externen Prüfern (Berater, Wirtschaftsprüfer etc.)
- Überwachung der Entwicklung berufsständischer Vorgaben des DIIR und IIA sowie neuer Trends
- Entwicklung von Vorschlägen zur Aktualisierung revisionsinterner Prozesse
- Unterstützung der Stabsstellenleitung bei der Weiterentwicklung des Prüfuniversums
- Mitarbeit bei der Erstellung des Jahresrevisionsplans
- erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Wirtschaftswissenschaften (Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht) oder ein vergleichbarer Studiengang
- idealerweise erste Berufserfahrung in der Revisionstätigkeit sowie Kenntnisse der einschlägigen Standards gemäß DIIR und IIA
- Kenntnisse der kirchlichen Organisation sowie der kirchenspezifischen Gesetze (wie KVVG, CariMiG etc.) sind wünschenswert aber keine Bedingung
- ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten, gute Problemlösungskompetenz
- ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Entscheidungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- korrespondenzsicheres Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache
- selbständiger Umgang mit gängigen Softwareprogrammen (Word, Excel, Access, PowerPoint)
- moderner Arbeitsplatz in einem engagierten Team in Mainzer Innenstadt-Lage
- Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung (AVO) des Bistums Mainz in Verbindung mit dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVÖD-VKA, EG 11)
- fundierte und zielführende Einarbeitung, individuelle Karriereplanung und Weiterbildung
- eine familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) und Jahressonderzahlung
- 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
- Job-Ticket (= Bezuschussung zum Deutschlandticket)
- Möglichkeit zur Freistellung für Exerzitien (bis zu drei Tage im Jahr)
Kontaktperson:
Bistum Mainz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Innenrevisor (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Bistums Mainz verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und dein Interesse zu bekunden. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben. So bist du sicher, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Innenrevisor (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Revision und den kirchlichen Dienst in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es übersichtlich!: Strukturiere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Eindruck von dir gewinnen.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Gehe gezielt auf die Anforderungen und Aufgaben in der Stellenbeschreibung ein. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen passen. Das macht deine Bewerbung besonders überzeugend!
Bewirb dich über unsere Website!: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bistum Mainz vorbereitest
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich über das Bistum Mainz und seine Strukturen. Verstehe die Rolle der Stabsstelle Revision und wie sie zur Verbesserung der Geschäftsprozesse beiträgt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du analytische Fähigkeiten oder Problemlösungsstrategien eingesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als Innenrevisor zu untermauern.
✨Kenntnisse der relevanten Standards
Mach dich mit den einschlägigen Standards gemäß DIIR und IIA vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Standards verstehst und anwenden kannst, um die Qualität deiner Arbeit zu gewährleisten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu aktuellen Herausforderungen in der Revision oder zur Weiterentwicklung des Prüfuniversums sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.
