Projektmanager Digital (m/w/d)

Projektmanager Digital (m/w/d)

Münster Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Webprojekte und unterstütze soziale Organisationen bei der digitalen Kommunikation.
  • Unternehmen: Kreative Digitalagentur in Münster mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Ein herzliches Team mit flachen Hierarchien und viel Mitgestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Gestalte sinnstiftende Projekte und arbeite direkt mit Kunden zusammen.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Web-Projektmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

  • Dialog Medien Verwaltungsgesellschaft mb H | 48147 Münster
  • Projektmanager Digital (m/w/d)
  • Über kampanile

Wir glauben daran, dass gute Gestaltung mehr ist als schöner Schein – sie schafft Verständigung, Orientierung und gesellschaftliche Teilhabe.

Als Digitalagentur in Münster entwickeln wir medienübergreifende Kommunikations- und Web-Lösungen für Organisationen, die etwas bewegen wollen: Verbände, Stiftungen, Kirchengemeinden, soziale Träger und Bildungseinrichtungen.

Das Besondere bei uns: Wir sind ein kleines, schlagkräftiges Team aus Spezialisten, die Hand in Hand arbeiten.

Jedes Teammitglied trägt von Tag eins an echte Verantwortung, kann die Agentur aktiv mitgestalten und sich zu 100 % auf die anderen verlassen.

Gemeinsam machen wir digitale Kommunikation für die gute Sache zugänglich und wirksam.

  • Deine Aufgaben
  • Kundenbetreuung: Du begleitest unsere Zielgruppen (oftmals ehrenamtlich Engagierte, Non-Profits oder soziale Einrichtungen) empathisch und übersetzt ihre Wünsche in verständliche technische Konzepte.
  • Koordination: Du steuerst Websiteprojekte von der ersten Idee über die Konzeption bis zum erfolgreichen Livegang und koordinierst dabei unsere festen und freien Webentwickler.
  • Anforderungsmanagement: Du nimmst Anforderungen auf und erstellst präzise Funktionsspezifikationen.
  • Content-Pflege & Site

Building: Du unterstützt bei der initialen Strukturierung und dem Aufbau von Webseiten mit unserem TYPO3 Site Builder oder in Word Press.

  • Qualitätssicherung: Du hast ein sehr scharfes Auge für Details.

Vor dem Livegang testest du die Websites auf Herz und Nieren (Usability, Inhaltspflege, responsive Darstellung), damit alles perfekt läuft.

  • Das Bringst Du Mit
  • Verlässlichkeit & Teamgeist: Da wir ein sehr kleines Team sind, ist Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise eine absolute Notwendigkeit.

Du denkst mit, packst an und gestaltest gerne aktiv mit.

  • Fokus auf die

Zielgruppe: Du besitzt viel Empathie und Geduld für unsere Kunden (z.

Ehrenamtliche).

Du kannst technische Sachverhalte einfach, sympathisch und ohne Fachchinesisch erklären.

  • Kein Code-Profi, aber Übersetzer: in: Du brauchst keine tiefe technische Expertise (du musst kein Git bedienen oder Code schreiben können).

Aber du musst die gängigen Web-Spezifikationen verstehen und Anforderungen so formulieren können, dass unsere Entwickler genau wissen, was zu tun ist.

  • Erfahrung im Web-Projektmanagement: Du hast bereits Webprojekte koordiniert oder bringst fundierte Erfahrung in der Betreuung digitaler Medienprojekte mit.
  • Praxisnahe CMS-Kenntnisse: Du besitzt entweder eine ausgeprägte Backend-Kompetenz in TYPO3, oder hast vielleicht schon selbst Webseiten mit anderen Systemen wie Word Press aufgesetzt und scheust nicht davor zurück neue Systeme selbst zu entdecken.
  • Gutes Auge für Qualität: Du erkennst sofort, wenn ein Layout "zerschossen" ist, Texte nicht richtig umbrechen oder die User Experience hakt.
  • Das Bieten Wir Dir
  • Sinnstiftende Arbeit: Du setzt Projekte um, die einen gesellschaftlichen Mehrwert haben und echten Nutzen stiften.
  • Maximale Mitgestaltung & kurze Wege: In unserem kleinen Team zählt deine Stimme ab dem ersten Tag. Du arbeitest auf Augenhöhe mit der Kreation und der Entwicklung.
  • Direkte Verantwortung: Du führst deine Projekte selbstständig und bist die zentrale Schnittstelle zum Kunden.
  • Flexibilität & Work-Life-Balance: Planbare Arbeitszeiten, flache Hierarchien und die Möglichkeit auf faires hybrides Arbeiten (Büro in Münster / Homeoffice).
  • Das richtige

Werkzeug: Wir arbeiten mit einem modernen Tech-Stack und unserem agentureigenen, hocheffizienten Site Builder für TYPO3, der dir und unseren Kunden die Arbeit enorm erleichtert.

  • Ein herzliches, vertrauensvolles Team: Ein enger Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und eine offene Fehlerkultur sind für uns selbstverständlich.

Klingt nach deiner neuen Herausforderung?

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Projektmanager Digital (m/w/d) Arbeitgeber: Bistum Münster

Die Kath. Kirchengemeinde St. Mauritius in Nordkirchen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein motiviertes und empathisches Team bietet, das sich leidenschaftlich für die individuelle Förderung von Kindern einsetzt. Mit einem Gehalt nach KAVO und einem klaren Fokus auf Inklusion und interkulturelle Bildung schaffen wir eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Hier erleben Sie nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch die Chance, aktiv an der Gestaltung eines positiven Alltags für Kinder mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

Bistum Münster Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projektmanager Digital (m/w/d) erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Bistum Münster.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Bistum Münster ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Bistum Münster könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Bistum Münster beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager Digital (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kundenbetreuung
Koordination von Websiteprojekten
Anforderungsmanagement
Content-Pflege
Site Building mit TYPO3 und WordPress
Qualitätssicherung
Empathie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Bistum Münster:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Bistum Münster einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bistum Münster vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Bistum Münster einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Bistum Münster relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Bistum Münster einfügt.