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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Diözesanbibliothek und entwickle sie strategisch weiter.
- Arbeitgeber: Das Priesterseminar St. German bildet Priesteramtskandidaten und pastorale Berufe aus.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Erlebe eine herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld mit Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium in Bibliothekswissenschaft oder Theologie mit Zusatzqualifikationen erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte ohne Originale, da diese nicht zurückgesendet werden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Bischöfliche Priesterseminar St. German in Speyer ist für die Ausbildung der Priesteramtskandidaten sowie der weiteren pastoralen Berufsgruppen im Bistum Speyer zuständig. Zudem dient es als Tagungs- und Übernachtungshaus für kirchliche Gruppen und Einzelgäste. Das Priesterseminar hat eine Kapazität von 42 Zimmern und bietet mit seinen Tagungsräumen und der Verpflegungsmöglichkeit bis zur Vollverpflegung einen optimalen Rahmen für seine Gäste.
Wir suchen ab sofort einen/eine
Veranstaltungsverantwortliche/n (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit
Ihr Aufgabenbereich umfasst insbesondere:
- Verkauf unserer Leistungen
- Planen und Steuern von Tagungen und Veranstaltungen und Erstellen maßgeschneiderter Veranstaltungskonzepte für unsere Gäste
- Pflegen der Kundenkontakten und das Betreiben von aktiver Akquise zur Gewinnung von Neukunden
- Öffentlichkeitsarbeit und Marketing
- Organisatorische und administrative Aufgaben sowohl im Front- als auch im Back-Office-Bereich
- Erstellen von Angeboten und Verträgen für Seminare, Tagungen und Veranstaltungen
- Verantwortung für korrekte und vollständige Verbuchung und Rechnungslegung der Veranstaltung innerhalb des ERP´s, routinierter Umgang mit dem MS Office-Paket
Qualifikationen und Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie/Gastronomie/Eventmanagement
- Erfahrungen in der Führung eines gastgewerblichen Betriebes
- Starke Führungspersönlichkeit mit Teamorientierung
- Ausgeprägte Dienstleitungsbereitschaft mit hoher Serviceorientierung
- Unternehmerisches Handeln u. Denken
- Sie sollten aufgeschlossen sein und der Umgang und die Arbeit mit Menschen sollte Ihre Obsession sein. Marketing ist genauso wichtig wie strukturiertes Arbeiten
- Flexibilität bei den Dienstzeiten und Einsatzbereitschaft auch an Abenden und Wochenenden
- Eine Tätigkeit in einem dynamischen und breiten Aufgabenspektrum
- Eine herausfordernde, verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit mit den notwendigen Gestaltungsspielräumen und qualifizierter Unterstützung in einem engagierten Team
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld
- Eine leistungsgerechte Bezahlung sowie eine zusätzliche Altersversorgung nach dem kirchlichen Arbeitsrecht in Anlehnung an TVöD-VKA
Sie sind sicher in der Anwendung von IT-Programmen und organisationsstark. Sofern Sie sich durch eine hohe Einsatzfreude auszeichnen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns keine Originale, da die Unterlagen nicht zurückgesendet werden.
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers oder einer Mitbewerberin liegende Gründe überwiegen.
Wir suchen zum 01.01.2025 einen/eine
Leitung (m/w/d) für die Bibliothek des Priesterseminars St. German
mit dem Umfang einer halben Stelle, zunächst befristet auf fünf Jahre
Ihr Aufgabenbereich umfasst:
- Leitung und strategische Weiterentwicklung der Diözesanbibliothek und der Büchereifachstelle im Bistum Speyer
- Zusammenarbeit mit der Fachstelle Katholische Öffentliche Büchereien im Bischöflichen Ordinariat
- Inhaltliche und organisatorische Neukonzeption der Bibliothek St. German, deren Bestand zukünftig der pastoraltheologischen Ausbildung und der praktischen Unterstützung aller im Bereich der Pastoral und Bildung tätigen Haupt- und Ehrenamtlichen des Bistums dienen soll (Bestandsprofilierung, Kommunikations- und Vernetzungsarbeit mit anderen Institutionen)
- Verantwortung für die Mitarbeitenden der Bibliothek
Erforderliche berufliche Qualifikation:
- Hochschulstudium (Bachelor/Master/Diplom) im Bereich Bibliotheks-, Informations- und Dokumentationswissenschaft oder eine gleichwertige Qualifikation im Bereich der Theologie mit entsprechenden Zusatzqualifikationen
- Kommunikative Fähigkeiten, offenes Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Strukturell-konzeptionelles Denkvermögen und verantwortungsbewusste sowie selbständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
- Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche
- eine angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- eine herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen und breiten Aufgabenspektrum
- eine betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
Wenn wir Ihr Interesse an dieser verantwortungsvollen Aufgabe geweckt haben, bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen per Post oder eMail.
- Die Vergütung erfolgt nach kirchlichem Arbeitsvertragsrecht in Anlehnung an TvöD/VKA in der gültigen Fassung.
- Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers oder einer Mitbewerberin liegende Gründe überwiegen.
- Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Bitte verwenden Sie auch keine Mappen. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Unterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.
#J-18808-Ljbffr
Leitung für die Bibliothek des Priesterseminars St. German (m/w/d) Arbeitgeber: Bistum Speyer
Kontaktperson:
Bistum Speyer HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung für die Bibliothek des Priesterseminars St. German (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Bistum Speyer oder in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Entwicklungen in der Bibliotheks- und Informationswissenschaft sowie über die spezifischen Anforderungen der katholischen Kirche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung der Bibliothek hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur strategischen Weiterentwicklung der Bibliothek vor. Überlege dir konkrete Ideen, wie du die Bibliothek St. German in Zukunft gestalten würdest und welche Maßnahmen du ergreifen würdest, um die Zielgruppen zu erreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Flexibilität in Gesprächen. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Institutionen ist und wie du dazu beitragen kannst, eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung für die Bibliothek des Priesterseminars St. German (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Leitung der Bibliothek des Priesterseminars St. German erforderlich sind. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Qualifikationen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie dein Hochschulstudium im Bereich Bibliotheks-, Informations- und Dokumentationswissenschaft oder eine gleichwertige Qualifikation dich für diese Position qualifiziert. Zeige auch deine kommunikativen Fähigkeiten und dein strukturell-konzeptionelles Denkvermögen.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Arbeit in der Diözesanbibliothek und die Unterstützung der pastoraltheologischen Ausbildung interessierst. Deine Identifikation mit den Werten der katholischen Kirche sollte klar erkennbar sein.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zeugnisse in Kopie bereit hast. Achte darauf, keine Mappen zu verwenden, da diese nicht gewünscht sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bistum Speyer vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben der Leitung der Bibliothek und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen in diesen Bereichen einbringen kannst. Zeige, dass du die strategische Weiterentwicklung der Bibliothek im Bistum Speyer aktiv gestalten möchtest.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position kommunikative Fähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews klar und überzeugend sprechen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Vernetzung mit anderen Institutionen verdeutlichen.
✨Identifiziere dich mit den Werten der katholischen Kirche
Die Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche ist entscheidend. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie deine persönlichen Werte mit denen der Kirche übereinstimmen und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen möchtest.
✨Frage nach der Teamdynamik
Zeige Interesse an der Arbeitsatmosphäre und der Teamstruktur in der Bibliothek. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Unterstützung du von deinen Kollegen erwarten kannst, um deine Rolle erfolgreich auszufüllen.
