Fachkraft für das Aufbruchmanagement der Straßenunterhaltung (m/w/d)
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Fachkraft für das Aufbruchmanagement der Straßenunterhaltung (m/w/d)

Fachkraft für das Aufbruchmanagement der Straßenunterhaltung (m/w/d)

Krefeld Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwache Straßenaufbrüche und sorge für eine reibungslose Infrastruktur.
  • Arbeitgeber: Die Stadt Nettetal bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld im Herzen eines Naturparks.
  • Mitarbeitervorteile: Tarifvergütung, Sonderzahlungen, Fahrrad-Leasing und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Verkehrsinfrastruktur und trage aktiv zur Region bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Straßenbaumeister*in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbungen bis 31.08.2025 über unser Portal willkommen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen Verstärkung für unser Team!

Mit rund 43.000 Einwohnerinnen und Einwohnern liegen wir, die Stadt Nettetal, im Herzen des grenzüberschreitenden Naturparks Maas-Schwalm-Nette in attraktiver Lage zwischen den Oberzentren Düsseldorf, Krefeld, Mönchengladbach und der niederländischen Stadt Venlo. Unsere über 570 Beschäftigten, die sich tagtäglich gemeinsam für die Bürgerinnen und Bürger Nettetals einsetzen und unsere Entwicklung vorantreiben, machen uns stark.

Zur Verstärkung unseres Teams des Baubetriebshofes in der eigenbetriebsähnlichen Einrichtung NetteBetrieb suchen wir kurzfristig

Fachkraft für das Aufbruchmanagement der Straßenunterhaltung (m/w/d)unbefristet | Vollzeit | bis zu EG 9a TVöD

Zu den wesentlichen Aufgaben gehören:

Das Straßenmanagement übernimmt die fachliche Überwachung von Straßenaufbrüchen, einschließlich der notwendigen Genehmigungsverfahren und des Breitbandausbaus. Ziel ist es, Verkehrsbeeinträchtigungen zu minimieren und eine ordnungsmäße Wiederherstellung der Infrastruktur zu gewährleisten.

  • Erteilung von Straßenaufbruchsgenehmigungen und Entgegennahme von Aufbruchsanzeigen, sowie Kontrolle, Abnahme und Dokumentation
  • Aufbau und fortlaufende Pflege sowie Optimierung eines Aufbruchsmanagementsystems
  • Durchführen von Straßen und Wegkontrollen (vertretungsweise)
  • Rufbereitschaftsdienste
  • Außendienstkontrollen im Rahmen der Sondernutzung

Das bieten wir Ihnen als Arbeitgeberin:

tarifkonforme Vergütung, Sonderzahlungen, Zusatzversorgung, Fahrrad-Leasing
beste Bedingungen zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf
schnelle Integration in unsere lebendige Teamkultur
eine langfristige Perspektive mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
ein aktives und nachhaltiges Betriebliches Gesundheitsmanagement
NettConnect, unser Social Intranet per App
Arbeit mit sichtbarem und gesellschaftlichem Mehrwert für die Region

Das bringen Sie mit:

  • Nachweis einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung als Straßenbaumeister*in, staatlich geprüfter Bautechniker*in Fachrichtung Tiefbau oder eine vergleichbare technische Qualifikation.

Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen:

  • Besonderes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Kooperations- und Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit, hohes Engagement und die Bereitschaft auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten zu arbeiten
  • Hohes Maß an Mobilität und Flexibilität durch die selbstständige Betreuung von verschiedenen Baumaßnahmen erfoderlich
  • Fähigkeit auch in schwierigen Situationen zügig Entscheidungen zu treffen
  • Der Führerschein der Klasse B und die Nutzung eines eigenen Pkws zur Wahrnehmung von Außenterminen

Hinweise zum Bewerbungsverfahren

In unserer klischeefreien Arbeitsumgebung, die alle Geschlechter gleichermaßen wertschätzt und in ihrer beruflichen Entwicklung fördert, legen wir Wert auf ein neutrales, an der Qualifikation ausgerichtetes Bewerbungsverfahren. Für Schwerbehinderte gelten die Bestimmungen des SGB IX. Grundsätzlich ist eine Stellenbesetzung im Job-Sharing möglich.

Gerne nehmen wir Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 31.08.2025 über unser Bewerbungsportal entgegen.

Es wird darauf hingewiesen, dass die Vorstellungsgespräche voraussichtlich ab Kalenderwoche 37 geführt werden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sie haben fachliche Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei:

Nils Hauschild

NetteBetrieb

Betriebsbereichsleitung Baubetriebshof

Tel. 02153 898 6800

Bei Fragen zum Auswahlverfahren und personalrechtlichen Fragen melden Sie sich bitte bei:

Julia Armanasi

NetteService

Sachgebietsleitung Personalmanagement

Tel. 02153 898 1024

#J-18808-Ljbffr

Fachkraft für das Aufbruchmanagement der Straßenunterhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: BITE GmbH

Die Stadt Nettetal bietet als Arbeitgeberin ein engagiertes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem über 570 Mitarbeitende gemeinsam für die Bürgerinnen und Bürger der Region arbeiten. Mit attraktiven Benefits wie tarifkonformer Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und einem aktiven Betrieblichen Gesundheitsmanagement fördert die Stadt die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Zudem erwarten Sie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einer lebendigen Teamkultur, die Wert auf Chancengleichheit und individuelle Förderung legt.
B

Kontaktperson:

BITE GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachkraft für das Aufbruchmanagement der Straßenunterhaltung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen im Bereich Straßenunterhaltung. Zeige in deinem Gespräch, dass du die aktuellen Trends und Technologien im Straßenmanagement verstehst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Einblicke zu gewinnen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Aufbruchmanagement zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Verkehrsbeeinträchtigungen minimiert hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten zu arbeiten. Dies ist besonders wichtig für die Position, da es oft unvorhergesehene Situationen gibt, die schnelles Handeln erfordern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft für das Aufbruchmanagement der Straßenunterhaltung (m/w/d)

Fachliche Überwachung von Straßenaufbrüchen
Genehmigungsverfahren
Breitbandausbau
Verhandlungsgeschick
Durchsetzungsvermögen
Kooperationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Konfliktfähigkeit
Engagement
Mobilität
Flexibilität
Entscheidungsfähigkeit in schwierigen Situationen
Führerschein Klasse B
Dokumentation und Kontrolle von Aufbruchsanzeigen
Aufbau und Pflege eines Aufbruchsmanagementsystems

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.

Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und deine relevanten Erfahrungen hervorhebt. Gehe darauf ein, wie du die Anforderungen der Position erfüllst und was dich an der Stadt Nettetal reizt.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante berufliche Stationen, Weiterbildungen und Fähigkeiten, die für die Fachkraft im Aufbruchmanagement wichtig sind.

Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente einreichst, einschließlich deines Lebenslaufs, Anschreibens und eventuell weiterer Nachweise. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BITE GmbH vorbereitest

Informiere dich über die Stadt Nettetal

Zeige im Interview, dass du dich mit der Stadt und ihrer Umgebung auseinandergesetzt hast. Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Straßenmanagement, um zu zeigen, dass du ein echtes Interesse an der Position und der Region hast.

Bereite Beispiele für deine Teamfähigkeit vor

Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Kooperations- und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Demonstriere dein Verhandlungsgeschick

In der Position wird Verhandlungsgeschick gefordert. Bereite dich darauf vor, im Interview Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich verhandelt hast. Zeige, dass du in der Lage bist, auch in schwierigen Situationen durchsetzungsfähig zu sein.

Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen darüber, wie es weitergeht.

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    Bewerbungsfrist: 2027-08-20

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    50 - 100
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