Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern, Zusammenarbeit mit Eltern und Teamkollegen.
- Unternehmen: Evangelischer Kirchenkreis Gütersloh mit 17 Kindertageseinrichtungen.
- Vorteile: Vielfältige Tätigkeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur Besichtigung/Probearbeiten ohne Verpflichtung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Studium in Kindheitspädagogik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
Im Evangelischen Kirchenkreis Gütersloh ist die Trägerschaft für 17 Kindertageseinrichtungen zum 01. August 2017 durch eine Satzung von der gemeindlichen Ebene auf den Kirchenkreis übertragen und als Trägergemeinschaft TfK im Ev. Kirchenkreis Gütersloh zusammengefasst worden. Wir bieten Plätze für über 1.250 Kinder an und engagieren uns mit rund 330 Mitarbeitenden für einen umfassenden Bildungsauftrag, der die Kinder auf ein verantwortungsbewusstes Leben in einer freien Gesellschaft vorbereitet. Zudem fühlen wir uns dem christlichen Menschenbild verpflichtet und vermitteln Werte, die daraus entstehen.
Die Geschäftsführung nimmt die Trägeraufgaben für die 17 Tageseinrichtungen wahr. Die betriebswirtschaftliche und personelle Steuerung erfolgt so zentral und effektiv. Grundlage der Arbeit innerhalb der Trägergemeinschaft bilden die Beschlüsse des Leitungsausschusses und des Kreissynodalvorstandes sowie der Gemeinschaftsversammlung. Die Trägergemeinschaft ist selbständig in allen Angelegenheiten der Personalplanung und der Bewirtschaftung der Tageseinrichtungen für Kinder im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen des Kibiz.
Eintrittsdatum: 01.08.2026
Beschäftigungsumfang: Voll- und Teilzeit
Beschäftigungsort: Primelweg 17, 33659 Bielefeld Senne
Ansprechperson: Trägergemeinschaft TfK Gütersloh Moltkestraße 10 33330 Gütersloh
Bewerbungen an: claudia.bornkessel@kk-ekvw.de
Für Rückfragen: Einrichtungsleitung Niklas Seidel Telefon: 05209/2243 niklas.seidel@ekvw.de
Aufgaben:
- Sie haben Freude an der Betreuung und Förderung von Kindern mit und ohne Behinderung und sind dabei wichtige Wegbegleitung für die Kinder in ihrer Entwicklung.
- Sie machen christliche, soziale und kulturelle Werte für Kinder erfahrbar und verwirklichen gerne pädagogische Konzepte und eigene Ideen, eigenständig und im Team.
- Sie haben Freude an der Mitarbeit und bei der Weiterentwicklung der Konzeption und des Qualitätsmanagements.
- Sie dokumentieren die Lern- und Entwicklungsprozesse und arbeiten vertrauensvoll mit den Eltern zusammen.
- Sie schätzen die Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams.
- Sie unterstützen und vertreten die Einrichtungsleitung in organisatorischen, personellen und pädagogischen Belangen.
- Sie arbeiten bei Personalführung und Teamentwicklung mit.
- Sie wirken bei Dienstplanung und Organisation des laufenden Betriebs mit.
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern, Träger und Kooperationspartnern.
- Sie übernehmen eigene pädagogische Aufgaben im Gruppendienst.
- Sie arbeiten mit bei der Qualitätssicherung.
- Sie nehmen an Fortbildungen teil und geben relevante Inhalte an das Team weiter.
- Sie führen selbständig Elterngespräche und leiten Elternabende.
Wir erwarten:
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder abgeschlossenes Studium im Bereich Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Elementarbereich.
- Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen.
- Organisationskompetenz und strukturierte Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen.
- Engagement für Qualitätsentwicklung und pädagogische Weiterentwicklung.
- Identifikation mit dem Leitbild unseres Trägers.
Wir bieten:
- Interessante und vielfältige Tätigkeiten.
- Engagierte und aufgeschlossene Teams.
- Vom Träger unterstützte Fortbildungen, regelmäßige Team- und Vorbereitungszeiten.
- Möglichkeit zur Besichtigung / Probearbeiten ohne weitere Verpflichtung.
- Vergütung nach BAT-KF- SE (angelehnt an den TVöD).
- Betriebliche Altersvorsorge durch die KZVK.
- Leasingbike über den Kirchenkreis.
- 30 Tage Urlaubsanspruch + 2 Regenerationstage.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Lassen Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte über unser Portal zukommen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind erwünscht.
Päd. Fachkraft mit anteiligen Leitungsstunden mit dem Schwerpunkt Elternarbeit (m/w/d) Ev. Luth[...] Arbeitgeber: BITE GmbH
Der Evangelische Kirchenkreis Gütersloh bietet als Arbeitgeber eine wertvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team, das sich für die Bildung und Förderung von über 1.250 Kindern einsetzt. Mit einem klaren Bekenntnis zu christlichen Werten und einer offenen, unterstützenden Arbeitskultur fördert die Trägergemeinschaft TfK nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden durch regelmäßige Fortbildungen, sondern bietet auch attraktive Rahmenbedingungen wie eine faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und großzügige Urlaubsansprüche. Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der pädagogischen Konzepte und die enge Zusammenarbeit mit Eltern und Kooperationspartnern machen diese Position besonders reizvoll.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Päd. Fachkraft mit anteiligen Leitungsstunden mit dem Schwerpunkt Elternarbeit (m/w/d) Ev. Luth[...] erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei BITE GmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Päd. Fachkraft mit anteiligen Leitungsstunden mit dem Schwerpunkt Elternarbeit (m/w/d) Ev. Luth[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei BITE GmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BITE GmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
