Personalcontroller (m/w/d)
Personalcontroller (m/w/d)

Personalcontroller (m/w/d)

Dresden Vollzeit Kein Home Office möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Personalcontroller und entwickle unser Personalcontrolling weiter.
  • Arbeitgeber: Die Stiftung Diakonie Libera bietet vielfältige soziale Dienstleistungen in Sachsen und Brandenburg.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Personalcontrollings in einem motivierten Team mit sozialem Engagement.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium und Erfahrung im Personalcontrolling, idealerweise in der Sozialwirtschaft.
  • Andere Informationen: Bewirb dich bis zum 31.12.2024 und werde Teil unseres Teams!

AndeinerSeite

Die Stiftung Diakonie Libera sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Zentralen Dienste am Standort Görlitz einen Personalcontroller (m/w/d) unbefristet in Teilzeit (30 Wochenstunden).

Bewerbungsfrist: 31.01.2025

Die Stiftung Diakonie Libera ist seit 1996 in Görlitz und der Region Lausitz mit Angeboten der ambulanten, teilstationären und stationären Alten-, Behinderten-, Kinder- und Jugendhilfe tätig. In der Stiftung engagieren sich mittlerweile fast 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in insgesamt zehn Einrichtungen an sieben Standorten in Sachsen und Südbrandenburg. Aufgrund unseres breit gefächerten Dienstleistungsportfolios und den damit verbundenen immer komplexer werdenden Kostenverhandlungen mit Kostenträgern wünschen wir uns kompetente Unterstützung durch einen erfahrenen und entwicklungsorientierten Personalcontroller (m/w/d).

Wir bieten Ihnen

  • Wir wollen Veränderung: Bei uns können Sie sich richtig austoben – bauen Sie ein Personalcontrolling auf, das zu uns und unseren Bedürfnissen passt.
  • Der Job muss zum Leben passen: Deshalb bieten wir Ihnen eine erfüllende Tätigkeit im Rahmen von Gleitzeitarbeit in einem motivierten und engagierten Team.
  • Gute Arbeit verdient faires Gehalt: Ihr monatliches Einstiegsgehalt für eine Vollzeitstelle beträgt bei uns zwischen 4.081 € und 4.510 € brutto plus betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung (bis zu ein Bruttomonatsgehalt) und ggf. Kinderzuschlag i.H.v. 88 € pro Kind.
  • Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Zur Erholung stehen Ihnen 30 Tage Jahresurlaub zur Verfügung. Außerdem haben Sie am 24. und 31.12. frei. Zu Ihrem persönlichen Wohlbefinden können unsere höhenverstellbaren Tische sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstrades beitragen.
  • Doch damit nicht genug: Dank regelmäßiger Fort- und Weiterbildungen halten wir unser Fachwissen jederzeit auf dem neuesten Stand.

Ihre Aufgaben

In Ihrer Funktion als Personalcontroller (m/w/d) übernehmen Sie folgende Aufgaben:

  • Weiterentwicklung und Ausbau des vorhandenen Personalcontrollings
  • Kalkulation des Personalbudgets für Verhandlungen und Wirtschaftsplan sowie Anfertigung von unterjährigen Hochrechnungen und Abweichungsanalysen
  • Durchführung der monatlichen Berichterstellung
  • Weiterentwicklung unseres Stellenplans
  • Beratung von Führungskräften auf Basis der dargestellten Berichte, Aufzeigen von Handlungsoptionen
  • Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses
  • Erstellung von Meldungen an externe Verbände/Behörden

Sie bringen mit

  • Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Personal vorweisen.
  • Außerdem haben Sie bereits einschlägige Berufserfahrung im Personalcontrolling, idealerweise im Bereich der Sozialwirtschaft.
  • Sie bringen die Lust, Kompetenz und den notwendigen Weitblick mit, unser bestehendes Personalcontrolling fit für die Zukunft zu machen.
  • Sie zeichnen sich durch die Fähigkeit aus, sich eigeninitiativ mit rechtlichen, wirtschaftlichen und organisatorischen Wissensgebieten auseinanderzusetzen und sich neue Fertigkeiten, Fähigkeiten und Kenntnisse anzueignen.
  • Die schnelle Erfassung komplexer Zusammenhänge sowie die Interpretation der von Ihnen erhobenen Daten bereiten Ihnen keine Schwierigkeiten.
  • Der souveräne Umgang mit modernen Arbeitsmitteln und -methoden ist für Sie selbstverständlich.
  • Sie sind kommunikationsstark, flexibel, kreativ und teamfähig und arbeiten selbstständig sowie mit großem Verantwortungsbewusstsein.
  • Sie bringen eine positive Einstellung zum diakonischen Auftrag und nach Möglichkeit eine Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche mit.
  • Sie sind im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B.

Kommen Sie ins Team Diakonie Libera

Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss– und Arbeitszeugnisse).

Für Rückfragen steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Scheunert telefonisch unter der 03581 387531 gern zur Verfügung.

#J-18808-Ljbffr

Personalcontroller (m/w/d) Arbeitgeber: BITE GmbH

Die Stiftung Diakonie Libera ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem engagierten Team in Görlitz zu arbeiten und aktiv an der Weiterentwicklung des Personalcontrollings mitzuwirken. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und bieten Ihnen eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie ein faires Gehalt mit attraktiven Zusatzleistungen. Genießen Sie 30 Tage Jahresurlaub und ein gesundheitsförderndes Arbeitsumfeld, das auf Ihr Wohlbefinden ausgerichtet ist.
B

Kontaktperson:

BITE GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personalcontroller (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Stiftung Diakonie Libera und ihre Dienstleistungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und den diakonischen Auftrag der Stiftung verstehst und schätzt.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung im Personalcontrolling zu nennen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung des Personalcontrollings bei uns einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Sei bereit, Fragen zu aktuellen Trends im Personalcontrolling und der Sozialwirtschaft zu beantworten. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich ständig weiterzubilden.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, um während des Gesprächs Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalcontroller (m/w/d)

Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Personal
Berufserfahrung im Personalcontrolling, idealerweise in der Sozialwirtschaft
Kenntnisse in der Kalkulation von Personalbudgets
Fähigkeit zur Erstellung von Hochrechnungen und Abweichungsanalysen
Erfahrung in der monatlichen Berichterstellung
Kompetenz in der Weiterentwicklung von Stellenplänen
Beratungskompetenz für Führungskräfte
Kenntnisse in der Erstellung von Jahresabschlüssen
Fähigkeit zur Erstellung von Meldungen an externe Verbände/Behörden
Eigeninitiative und Lernbereitschaft
Schnelle Erfassung komplexer Zusammenhänge
Interpretation von Daten
Souveräner Umgang mit modernen Arbeitsmitteln und -methoden
Kommunikationsstärke
Flexibilität und Kreativität
Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten
Verantwortungsbewusstsein
Positive Einstellung zum diakonischen Auftrag
Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (wünschenswert)
Führerschein der Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen bereit hast, einschließlich eines aussagekräftigen Anschreibens, eines aktuellen Lebenslaufs sowie relevanter Abschluss- und Arbeitszeugnisse.

Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Personalcontroller (m/w/d) bei der Stiftung Diakonie Libera deutlich macht. Gehe auf deine Erfahrungen im Personalcontrolling und deine Begeisterung für die Sozialwirtschaft ein.

Lebenslauf anpassen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und relevante berufliche Stationen sowie Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle wichtig sind. Betone insbesondere deine Erfahrungen im Bereich Controlling und Personal.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website der Stiftung Diakonie Libera ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BITE GmbH vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Personalcontrollers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Personalcontrolling betrieben hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position auch Beratung von Führungskräften umfasst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu präsentieren.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Stiftung Diakonie Libera, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.

Personalcontroller (m/w/d)
BITE GmbH
B
  • Personalcontroller (m/w/d)

    Dresden
    Vollzeit

    Bewerbungsfrist: 2027-02-01

  • B

    BITE GmbH

    50 - 100
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>