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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pädagogische Begleitung und Förderung von Grundschulkindern in einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: Der Arbeiter-Samariter-Bund, eine große Hilfsorganisation mit Herz.
- Mitarbeitervorteile: 29 Tage Urlaub, finanzielle Anerkennung, Bikeleasing und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfalt wird gefördert – wir freuen uns auf Bewerbungen aus allen gesellschaftlichen Gruppen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem familienfreundlichen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder gleichwertiger Abschluss erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Der Arbeiter-Samariter-Bund gehört zu den großen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen. Getreu unserem Motto „Wir helfen hier und jetzt“ sind wir in Deutschland und 30 Ländern weltweit tätig. Wir, d.h. der ASB Regionalverband NORD-OST e.V., sind im Landkreis Vorpommern-Rügen aktiv und beschäftigen rund 250 haupt- und rund 50 ehrenamtliche Mitarbeiter:innen.
In unserem ASB-Hort, mit Sitz in der Wallensteinstraße 8a in Stralsund, arbeiten unsere Kolleginnen und Kollegen mit viel Engagement und Herzblut für und mit unseren Hort-Kindern.
Vertragsart: unbefristet, Teilzeit (30 Stunden/Woche)
Ort: Stralsund
Eintrittsdatum: ab sofort
Für unser Hort-Team in Stralsund suchen wir kurzfristig eine fachlich und menschlich überzeugende Persönlichkeit, welche mit viel positiver Energie unser Team bereichert, unsere Werte teilt und sich leidenschaftlich für das Wohl unserer Hort-Kinder einsetzt.
Unser Angebot:
- Anwendung des Tarifwerks PATT
- Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendung
- 29 Tage Grundurlaub + Freistellung 24. + 31.12.
- Finanzielle Anerkennung von Berufserfahrung
- Freizeitausgleich und Vergütung von Überstunden
- Honorierung kurzfristiger Dienstübernahmen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Bikeleasing
- Teilnahme an der Betrieblichen Altersvorsorge
- Teilhabe an betrieblicher Gesundheitsförderung
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Familienfreundlichkeit
- einen sozialen, team- und familienorientierten Arbeitgeber
Ihre Aufgaben:
- pädagogische Begleitung
- Betreuung und Förderung einer Hort-Gruppe von 22 Kindern im Grundschulalter auf Grundlage der Bildungskonzeption des Landes Mecklenburg-Vorpommern
- Beteiligung an der konzeptionellen Entwicklung und dem Prozess zur offenen Hortarbeit
- Mitwirkung an der konstruktiven Zusammenarbeit mit Eltern, Schule, Fachberatung und Ämtern
- Entwicklungs- und Dokumentationsarbeit
- Projektarbeit und Zusammenarbeit im Team
- Unterstützung bei Veranstaltungen des Hortes und unseres Vereins
Ihr Profil:
- eine entsprechende fachliche Qualifikation als staatlich anerkannte:r Erzieher:in; Heilerziehungspfleger:in oder einen gleichwertigen beruflichen Abschluss
- Kreativität und Einfühlungsvermögen
Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind uns ein Anliegen und werden aktiv von uns gefördert. Deswegen freuen wir uns über Bewerbungen aus allen gesellschaftlichen Gruppen, unabhängig ihrer Lebensentwürfe, kulturellen oder sozialen Herkunft, Alter, Religion und Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, sexuellen Identität oder Orientierung.
Staatlich anerkannte:r Erzieher:in für unseren Hort in Stralsund gesucht Arbeitgeber: BITE GmbH
Kontaktperson:
BITE GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Staatlich anerkannte:r Erzieher:in für unseren Hort in Stralsund gesucht
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Leuten in der Branche zu sprechen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Netzwerktreffen, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich sichtbar! Teile deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern auf sozialen Medien oder in Fachgruppen. Zeige, was dich als Erzieher:in ausmacht und warum du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über den ASB und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Staatlich anerkannte:r Erzieher:in für unseren Hort in Stralsund gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sind entscheidend. Lass deine Begeisterung in deinem Anschreiben durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir Zeit, um alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen als Erzieher:in. Welche Projekte hast du geleitet? Wie hast du Kinder gefördert? Das macht deine Bewerbung lebendig und interessant.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BITE GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über den ASB
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über den Arbeiter-Samariter-Bund und seine Werte informieren. Verstehe, was das Unternehmen ausmacht und wie es sich für die Gemeinschaft einsetzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine pädagogischen Fähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Qualifikationen lebendig zu machen und zu verdeutlichen, wie du zur Entwicklung der Kinder beitragen kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamkultur, zu den Herausforderungen im Hort oder zu den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Sei du selbst!
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und bringe deine Persönlichkeit ins Gespräch ein. Die Interviewer suchen nach jemandem, der nicht nur fachlich geeignet ist, sondern auch menschlich ins Team passt.