Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite im Team an spannenden Entwicklungsprojekten und unterstütze Kunden bei ihrer Online-Präsenz.
- Unternehmen: Innovatives IT-Beratungsunternehmen mit flachen Hierarchien und einer DevOps-Kultur.
- Vorteile: Familienfreundliche Arbeitsweise, Onboarding-Pat*in, Trainingsbudget und freie Wahl der Hardware.
- Weitere Informationen: Wachse gemeinsam mit einem erfahrenen Team und entwickle innovative Lösungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem kreativen Umfeld ohne starre Hierarchien.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung, Neugier und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du arbeitest im erfahrenen Team aus Frontend-, Backend-Entwickler*innen, UX/UI, SCRUM Master und Product Owner, um anspruchsvolle Entwicklungsprojekte – vor allem mit CMS – voranzutreiben und Kunden bei der optimalen Online-Präsentation ihrer Marke zu unterstützen. Mit Deinen Operations-Teamkolleg*innen festigst du bei Bitgrip eine DevOps-Kultur über die Grenzen des Entwicklungs- und Operationsumfelds hinaus, sorgst für das reibungslose Zusammenspiel von Softwareentwicklung und IT-Betrieb und schaffst für Bitgrip und seine Kunden die Basis für Großes.
Dein Tech-Stack:
- Standard Linux-Skills
- Kubernetes
- Automatisierung (Ansible, Helm, ArgoCD)
- Monitoring (Prometheus, Grafana, Loki)
- Nice to have: Microsoft Azure/AWS/Google Cloud Platform
- Nice to have: Erfahrung mit Content-Management-Systemen (CoreMedia, Magnolia)
Dein Profil:
- du neugierig, wissbegierig, ideenreich und kommunikativ bist
- die Softwareentwicklung/Produktentwicklung als integrierter Teil des Teams unterstützt
- Erfahrung in der Betreuung und im Monitoring von Systemen der laufenden Entwicklung hast
- dich um die Optimierung des Entwicklungs- und Betriebszyklus und der Cloud-Infrastruktur kümmerst
- interne Entwicklungswerkzeuge und Services managst und Rollouts begleitest
- gerne Verantwortung übernimmst und Dinge auch hands-on vorantreibst
- ein Studium mit technischer Ausrichtung abgeschlossen hast oder eine vergleichbare Ausbildung und Erfahrung mitbringst
- dich mit agilen Methoden, vielleicht sogar mit Holakratie auskennst
- dich weiterbildest und gern auch mal selbstständig in neue Themen einarbeitest
Warum wir?
- bewusst auf brancheübliches Project-Hopping verzichten und Dir neben spannenden Projekten eine familienfreundliche Arbeitsweise garantieren
- ein (r)evolutionäres Unternehmen sind, beinahe ohne Hierarchien – bei uns gibt es keine Abteilungen, keine Angst und (fast) keine Überstunden, weil wir auf Selbstverantwortung, Freiheit, Spaß und Feedback setzen
- Dir einen tollen Tech Stack und ein erfahrenes Team bieten, um miteinander zu wachsen und gemeinsam Großartiges zu erreichen
- Dir für einen optimalen Start bei Bitgrip eine Onboarding-Pat*in, ein Trainingsbudget für Deine persönliche Weiterentwicklung und die freie Wahl Deiner Hard- und Software bieten (neben vielen anderen Benefits)
Gestalte mit uns die digitale Zukunft! Die Bitgrip GmbH ist ein innovatives IT-Beratungunternehmen mit Sitz in Berlin, das sich auf die Entwicklung maßgeschneiderter Digitalstrategien und -lösungen spezialisiert hat. Wir suchen nach talentierten und motivierten MitarbeiterInnen, die unsere Leidenschaft für digitale Innovation teilen und gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten möchten. Bei Bitgrip verzichten wir bewusst auf das branchenübliche Project-Hopping und setzen stattdessen auf langfristige Zusammenarbeit. Bei uns erwarten Dich spannende Projekte in einem (r)evolutionären Umfeld – ohne starre Hierarchien, ohne Abteilungen, ohne Angst und (fast) ohne Überstunden. Wir setzen auf Selbstverantwortung, Freiheit, Spaß und kontinuierliches Feedback. Dich erwartet ein großartiger Tech-Stack, ein erfahrenes Team und die Möglichkeit, gemeinsam zu wachsen und innovative Lösungen zu entwickeln. Für einen optimalen Start begleiten Dich eine Onboarding-Pat*in, ein Trainingsbudget für Deine persönliche Weiterentwicklung und die freie Wahl Deiner Hard- und Software.
Du suchst einen Arbeitgeber, bei dem Du Dich fachlich und persönlich gut entwickeln kannst? Du willst Aufgaben, die Dein Können herausfordern und nicht Deine Gesundheit? Dir ist eine Kultur wichtig, die Team- mit Eigenverantwortung verbindet? Dann bist Du bei uns richtig! Finde bei uns einen Job, der Dir und Deiner Seele gut tut. Wir sind ein senioriges Team, haben schon viele Projekte und Arbeitgeber gesehen und erlebt. Und genau deshalb wissen wir, was uns wichtig ist: richtig gute Projekte abzuliefern, Freiraum für neue Ideen und Technologie zu haben und das alles ohne dabei zu verbrennen.
DevOps / CloudOps Engineer mit IAM Erfahrung (m/w/d) 60-100% Arbeitgeber: BITGRIP GmbH
Die Bitgrip GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familienfreundliche Arbeitsweise und ein revolutionäres Arbeitsumfeld ohne starre Hierarchien bietet. Mit einem starken Fokus auf Selbstverantwortung, kontinuierliches Feedback und persönlicher Weiterentwicklung durch ein Trainingsbudget sowie individuelle Hardware- und Softwarewahl, fördert Bitgrip das Wachstum seiner Mitarbeiter in einem dynamischen Team. Hier hast du die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und deine Ideen in einem unterstützenden Umfeld einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei BITGRIP GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als DevOps / CloudOps Engineer mit IAM Erfahrung (m/w/d) 60-100% bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei BITGRIP GmbH vorzubereiten!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei BITGRIP GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BITGRIP GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
