Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team, triff Technologieentscheidungen und entwickle innovative mobile Apps.
- Unternehmen: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das sich auf moderne Softwarelösungen spezialisiert hat.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Teamevents.
- Weitere Informationen: Agile Methoden und moderne Technologien sind Teil deiner täglichen Arbeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft mobiler Anwendungen mit.
- Qualifikationen: Du hast ein IT-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben – das machst du bei uns:
- Übernimm fachliche Führung, triff Technologieentscheidungen und fungiere als Schnittstelle zu Stakeholdern.
- Beteilige dich am Scrum-Entwicklungsprozess und optimiere kontinuierlich native Apps.
- Entwickle neue und bestehende Kunden-Apps weiter.
- Arbeite mit Kotlin, Jetpack Compose und modernen Technologien unter Nutzung von Design Patterns wie MVVM und Clean Architecture.
- Erstelle und überprüfe Pull Requests im Entwicklerteam.
- Teste deinen Code eigenverantwortlich und verbessere die Qualität mit Unittests.
- Ein IT-Studium, eine vergleichbare Ausbildung oder eine IT-Ausbildung haben dich für die Praxis fit gemacht.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung hast du mit im Gepäck.
- Erfahrung in Softwaretest, Software Engineering und mobiler Entwicklung machen dich zum Profi.
- In agilen Teams hast du bereits gearbeitet und kennst dich bereits mit agilen Methoden aus.
- Mit Version Catalog, Convention Plugins & build.gradle.kts bist du bestenfalls schon vertraut.
- Deine fließenden Deutschkenntnisse runden dein Profil ab.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Tech Lead Mobile-Entwickler Android (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerke mit anderen Entwicklern und Tech-Profis, um mehr über die neuesten Trends in der mobilen Entwicklung zu erfahren. Besuche Meetups oder Konferenzen, die sich auf Android-Entwicklung konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für mobile Technologien, indem du an Open-Source-Projekten arbeitest oder eigene Apps entwickelst. Dies kann dir helfen, praktische Erfahrungen zu sammeln und dein Portfolio zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Kotlin, Jetpack Compose und Design Patterns beziehen. Übe, wie du deine Entscheidungen im Entwicklungsprozess begründen kannst, um deine Fachkompetenz zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Projekte zu präsentieren und Feedback von anderen Entwicklern zu erhalten. Ein aktives Profil kann potenzielle Arbeitgeber beeindrucken und zeigt dein Engagement für die Softwareentwicklung.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Tech Lead Mobile-Entwickler Android (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Technologien, die für die Position als Tech Lead Mobile-Entwickler Android wichtig sind. Stelle sicher, dass du alle genannten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung sowie deine Kenntnisse in Kotlin, Jetpack Compose und agilen Methoden. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der Kunden-Apps beitragen können.
Prüfe deine Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, die für die Position wichtig sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bitmarck Holding GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Fokus hat, solltest du dich auf Fragen zu Kotlin, Jetpack Compose und Design Patterns wie MVVM und Clean Architecture vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Verstehe den Scrum-Prozess
Da du am Scrum-Entwicklungsprozess teilnehmen wirst, ist es wichtig, dass du die Prinzipien und Praktiken von Scrum gut verstehst. Sei bereit, über deine Erfahrungen in agilen Teams zu sprechen und wie du zur Optimierung des Prozesses beigetragen hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In dieser Rolle übernimmst du die fachliche Führung. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Technologieentscheidungen getroffen hast. Zeige, wie du Stakeholder effektiv kommuniziert hast.
✨Präsentiere deine Testmethoden
Da die Qualität deines Codes entscheidend ist, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Softwaretests und Unittests zu sprechen. Erkläre, wie du sicherstellst, dass dein Code robust und fehlerfrei ist.
