Manager, Growth Analytics in Wien

Manager, Growth Analytics in Wien

Wien Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Wachstumsteam mit datengetriebenen Entscheidungen und Analysen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das finanzielle Freiheit für alle ermöglicht.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähige Vergütung und Unterstützung für mentale Gesundheit.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Investierens und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Analytics, SQL und Teamführung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

Wer wir sind

Wir vereinfachen die Vermögensbildung. Gegründet 2014 in Wien, Österreich, helfen wir Menschen, sich selbst genug zu vertrauen, um ihre finanzielle Freiheit – jetzt und in der Zukunft – aufzubauen. Unsere benutzerfreundliche Plattform ermöglicht es sowohl Erstinvestoren als auch erfahrenen Experten, in die gewünschten Kryptowährungen, Krypto-Indizes, Aktien, Edelmetalle und Rohstoffe zu investieren – mit jedem Budget, rund um die Uhr. Unser globales Team arbeitet über verschiedene Kulturen und Zeitzonen hinweg und bringt unsere Produkte zu mehr als 7 Millionen Kunden, was uns zu einer der sichersten und zuverlässigsten Plattformen Europas macht, die modernes Investieren ermöglicht.

Ihr Auftrag

Als Manager für Wachstumsanalytik bei Bitpanda werden Sie die zentrale Entscheidungsmaschine für unsere neu gestaltete Wachstumsorganisation aufbauen. Ihr Mandat besteht darin, vertrauenswürdige Messungen zu etablieren, klare Kundenökonomien zu definieren und die hochwirksame Analyse zu liefern, die bestimmt, wo das Unternehmen investiert. Mit direktem Zugang zu Entscheidungsträgern werden Sie eine Analytikfähigkeit aufbauen, die unsere Kundenakquise, -bindung und kommerziellen Ergebnisse maßgeblich beeinflusst.

Was Sie tun werden

  • Die Wachstumsmesstrategie und das Betriebsmodell festlegen, vertrauenswürdige, unternehmensweite Definitionen für CAC, Amortisation, LTV, Kohortenleistung und Inkrementalität etablieren.
  • Prognosen, Leistungsüberprüfungen und entscheidungsrelevante Analysen leiten, um schnellere, zuverlässigere und wirtschaftlich fundierte Kapitalallokationsentscheidungen zu treffen.
  • Ein leistungsstarkes Team von Analytikingenieuren und Senior-Analysten aufbauen und betreuen.
  • Eng mit Finanzen, Daten, Produkt- und Kanalverantwortlichen zusammenarbeiten, um die Quelle der Wahrheit zu etablieren und kritische Datenworkflows zu automatisieren.
  • Die Qualität unserer Experimente erhöhen und Erkenntnisse ohne Kompromisse bei strengen analytischen Standards weitreichend zugänglich machen.

Wer Sie sind

  • Sie haben eine nachweisliche Erfolgsbilanz im Aufbau oder in der Leitung einer Analytikfähigkeit, die über grundlegendes Reporting hinausgeht und aktiv kommerzielle und produktbezogene Entscheidungen verändert.
  • Sie sind technisch versiert in SQL, Datenmodellierung, Experimentierung und Messung, mit dem Vertrauen und der Expertise, schwache Analysen herauszufordern.
  • Sie besitzen ein tiefes Verständnis für Akquisitionsökonomie, Kohorten, Inkrementalität und Prognosen, um den Goldstandard für das Unternehmen zu setzen.
  • Sie sind hervorragend darin, Klarheit aus fragmentierten Daten zu schaffen und priorisieren die wenigen spezifischen Modelle und Kennzahlen, die die Geschäftsergebnisse erheblich verbessern.
  • Sie sind ein starker funktionsübergreifender Führer, der Analysten anleiten kann und enge Partnerschaften mit Daten-, Finanz-, Produkt- und Kanalverantwortlichen fördert.

Was Sie erwartet

  • Flexibilität, wo Sie gedeihen – Genießen Sie die Freiheit unseres hybriden Arbeitsmodells, das vor Ort Zusammenarbeit und Remote-Arbeit kombiniert, mit zusätzlichen 25 Tagen pro Jahr, um von einer Stadt oder einem Land Ihrer Wahl zu arbeiten.
  • Belohnung für Ihren Einfluss – Erhalten Sie ein wettbewerbsfähiges Gesamtvergütungspaket, das mit der Vergütungspolitik von Bitpanda übereinstimmt, einschließlich der Teilnahme an unserem Aktienoptionsplan.
  • Unterstützung für Ihr psychisches Wohlbefinden – Greifen Sie jederzeit auf vertrauliche Coaching-, Beratungs- und Ressourcen für psychische Gesundheit zu.
  • Zeit zum Auftanken – Neben Ihrem regulären Jahresurlaub priorisieren Sie Ihr Wohlbefinden im Jahr 2027 mit 3 zusätzlichen Tagen bezahltem Urlaub.
  • Kontinuierliches Lernen und Wachstum – Entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten und bleiben Sie in Ihrer Karriere mit unbegrenztem Zugang zur Udemy-Bibliothek von Online-Kursen auf Ihrem eigenen Tempo.
  • Exklusive Vorteile und Belohnungen – Genießen Sie Rabatte, Belohnungen und Vorteile von Partnern weltweit.
  • Unterstützung während Lebensereignissen – Nutzen Sie bis zu 8 zusätzliche Wochen geschlechtsneutrale Elternzeit.
  • Essen und Fokus vor Ort – Pandas in Wien, Bukarest, Barcelona und Berlin können kostenlos vor Ort speisen.
  • Anerkennung für Ihre Beiträge – Feiern Sie Meilensteine und Erfolge mit Anerkennung und Belohnungen für Ihre Zugehörigkeit zu Bitpanda.
  • Zeigen Sie Ihren Bitpanda-Stolz – Greifen Sie auf exklusive Bitpanda-Merchandise und -Ausrüstung zu.
  • Verbinden und feiern Sie mit Ihrem Team – Nehmen Sie an unvergesslichen Unternehmensveranstaltungen teil.

Manager, Growth Analytics in Wien Arbeitgeber: Bitpanda

Bitpanda ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in Wien eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir kreatives Denken und Zusammenarbeit. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, einem wettbewerbsfähigen Vergütungspaket und der Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten, die ihre technischen Fähigkeiten erweitern.

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Kontaktdaten:

Bitpanda Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Manager, Growth Analytics in Wien erhalten könntest

✨Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Bitpanda vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

✨Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Bitpanda sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

✨Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Bitpanda an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Bitpanda zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager, Growth Analytics in Wien mit Bravour zu bestehen

SQL
Datenmodellierung
Experimentierung
Messung
Kundenakquisitionsökonomie
Kohortenanalyse
Incrementalität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Bitpanda arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Manager, Growth Analytics bei Bitpanda an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bitpanda vorbereitet

✨Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

✨Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

✨Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

✨Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Bitpanda zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.