SAP Entwickler (m/w/d) (IS-U oder PM-Prozesse)
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Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Integriere und optimiere Software-Produkte in der IT-Landschaft unserer Kunden.
  • Arbeitgeber: Bittner+Krull digitalisiert Netz- und Anlagenbetreiber mit innovativen Lösungen seit über 30 Jahren.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, 30+ Tage Urlaub und viele weitere Vorteile warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die digitale Zukunft der Energiewirtschaft mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, 2 Jahre Erfahrung in relevanten Technologien.
  • Andere Informationen: Arbeiten von überall – im Büro, Homeoffice oder sogar im Ausland!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Bittner+Krull digitalisiert Netz- und Anlagenbetreiber und ist führend in energiewirtschaftlichen Prozessen. Kern der Lösungen ist unser Produktportfolio, zu dem u.a. ein Kundenportal, ein Kollaborationsportal für Bauprozesse, eine Disposition und eine App für die mobile Bearbeitung gehören. Diese Produkte verbinden wir mit bestehenden Systemen zu einem schnittstellenfreien Plattform-Ökosystem. Mit unseren Argos Produkten sind wir seit mehr als 30 Jahren strategischer Partner von Netz- und Anlagenbetreibern. Aktuell setzen über 100 Kunden im deutschsprachigen Raum unsere Lösungen ein. Aktuell arbeiten über 90 Mitarbeiter an unseren Lösungen, deutschlandweit und darüber hinaus.

Aufgaben

  • Sie integrieren und optimieren unsere Software-Produkte in der IT-Landschaft unserer Kunden.
  • Sie koordinieren die technischen Aspekte bei der Integration.
  • Sie optimieren, gemeinsam mit der Produktentwicklung, unsere Software-Komponenten, Datenbanken und Abläufe.
  • Sie unterstützen den Support zu den Betriebszeiten unserer Kunden bei Anfragen zu unserem Produkt und IT-Themen.
  • Sie agieren mitten im Geschehen, an der Schnittstelle zwischen unseren Kunden, dem Consulting und der Produktentwicklung.

Anforderungen

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung als Fachinformatiker - Fachrichtung Systemintegration.
  • Mind. 2 Jahre Erfahrung in Windows Betriebssystemen, Active Directory, Exchange Server, Office Suite etc.
  • Mind. 2 Jahre Erfahrung in Installation und Konfiguration von Betriebssystem sowie Server Komponenten.
  • Gute Kenntnisse im Bereich IT-Security (Firewalls, VPN, etc.) und Netzwerkadministration.
  • Kenntnisse im Bereich Datenbank-Administration (Oracle, SQL-Server und idealerweise PostgreSQL).
  • Kompetenz in Problemanalyse und dem Umsetzen von Lösungskonzepten.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse; gute Kenntnisse in Englisch von Vorteil.

Benefits

  • Arbeiten von überall - im Büro, im Homeoffice, im Ausland, Workation.
  • Work Life Balance, Vertrauensarbeitszeit, + 30 Tage Urlaub, Sabbatical.
  • Mannschaftsgeist, Vertrauen, Wertschätzung.
  • Finanzielle Unterstützung von Familien.
  • JobRad, Sachgutscheine, Altersvorsorge u.v.m.
  • Sicherer, verlässlicher Arbeitgeber.
  • Marktführer in unserem Bereich.

SAP Entwickler (m/w/d) (IS-U oder PM-Prozesse) Arbeitgeber: Bittner+Krull

Bittner+Krull ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine flexible Arbeitsweise von überall ermöglicht, sondern auch eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit über 30 Tagen Urlaub und Sabbatical-Optionen bietet. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Vertrauen, Wertschätzung und einem starken Teamgeist, während wir gleichzeitig in die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter investieren. Als Marktführer in der Digitalisierung von Netz- und Anlagenbetreibern bieten wir zudem zahlreiche finanzielle Vorteile und eine sichere Anstellung in einem dynamischen Umfeld.
B

Kontaktperson:

Bittner+Krull HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP Entwickler (m/w/d) (IS-U oder PM-Prozesse)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich SAP und IT-Security. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zu SAP-Integration, Datenbankadministration und Netzwerksicherheit übst. Das zeigt dein Fachwissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da die Rolle viel Interaktion mit Kunden und anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du deine sozialen Kompetenzen unter Beweis stellst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Entwickler (m/w/d) (IS-U oder PM-Prozesse)

Kenntnisse in SAP IS-U oder PM-Prozessen
Erfahrung in der Software-Integration
Kenntnisse in Windows Betriebssystemen
Active Directory Verwaltung
Exchange Server Administration
Installation und Konfiguration von Server-Komponenten
IT-Security Kenntnisse (Firewalls, VPN)
Netzwerkadministration
Datenbank-Administration (Oracle, SQL-Server, PostgreSQL)
Problemanalyse und Lösungsumsetzung
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit und Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse von Vorteil

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Bittner+Krull und deren Produkte. Verstehe die spezifischen Anforderungen der Stelle und wie deine Fähigkeiten dazu passen.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als SAP Entwickler wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in IT-Security und Datenbank-Administration.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Bittner+Krull arbeiten möchtest und wie du zur Optimierung ihrer Software-Produkte beitragen kannst.

Antrag einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bittner+Krull vorbereitest

Verstehe die Produkte von Bittner+Krull

Informiere dich gründlich über die Software-Produkte und Lösungen, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Produkte für Netz- und Anlagenbetreiber verstehst und wie du zur Optimierung dieser Produkte beitragen kannst.

Bereite technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu deinen Erfahrungen mit Windows-Betriebssystemen, Active Directory und Datenbankadministration. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige Problemlösungsfähigkeiten

Bereite dich darauf vor, deine Kompetenz in der Problemanalyse und der Umsetzung von Lösungskonzepten zu erläutern. Überlege dir spezifische Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, und wie du dabei vorgegangen bist.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Rolle eine Schnittstelle zwischen Kunden, Consulting und Produktentwicklung darstellt, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.

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