Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unsere moderne IT-Landschaft und löse technische Probleme eigenständig.
- Unternehmen: Verlässliches Unternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung in der IT-Branche.
- Vorteile: Umfangreiche Weiterbildung, JobRad-Leasing und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und forme die digitale Zukunft mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung in internationalen Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unsere Lösungen sorgen weltweit – oft unbemerkt, aber unverzichtbar – für die richtige Temperatur: Sie sichern beispielsweise die Kühlkette von Lebensmitteln, ermöglichen angenehmes Raumklima und gewährleisten die zuverlässige Kühlung industrieller Prozesse. Dieser Verantwortung stellen wir uns seit über 90 Jahren Tag für Tag – mit Technik, auf die Menschen weltweit vertrauen können.
Aufgaben:
- In der Rolle als Specialist Office Workplace & Infrastruktur (m/w/d) an unserem Standort in Sindelfingen gestalten Sie aktiv unsere moderne IT-Landschaft mit und übernehmen Verantwortung für einen reibungslosen, zukunftsfähigen Digital Workplace.
- Betreuung, Administration, Implementierung und Weiterentwicklung unserer Microsoft-365-Services und -Applikationen.
- Unterstützung des IT-Supports sowie eigenständige Analyse und Lösung technischer Probleme.
- Definition und Weiterentwicklung effizienter Prozesse für die Ticketbearbeitung.
- Planung und Umsetzung von Projekten und Rollouts, insbesondere im Bereich Digital Workplace und M365 Tenant-to-Tenant-Migrationen.
- Automatisierung von Aufgaben und Prozessen im IT-Administrationsumfeld.
- Sorgfältige Dokumentation sowie kontinuierliche Pflege der relevanten Prozesse.
- Aktive Weiterentwicklung unserer bestehenden IT-Infrastruktur.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld oder vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung in der Durchführung von Projekten, auch im internationalen Umfeld.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Wir bieten:
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot und gezielte Mitarbeiterqualifizierung.
- JobRad-Leasing und Zuschuss zum ÖPNV-Ticket.
- Betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung.
IT-Spezialist (m/w/d) technischer Support Arbeitgeber: BITZER Kühlmaschinenbau GmbH
Als Arbeitgeber in Sindelfingen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das auf über 90 Jahre Erfahrung zurückblickt. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Weiterbildungsangebote sowie attraktive Zusatzleistungen wie JobRad-Leasing und betriebliche Altersvorsorge. Bei uns gestalten Sie aktiv die digitale Zukunft und profitieren von einem unterstützenden Team, das Wert auf Zusammenarbeit und individuelle Entfaltung legt.
Kontaktdaten:
BITZER Kühlmaschinenbau GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Spezialist (m/w/d) technischer Support erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT-Spezialist interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im IT-Bereich, insbesondere über Microsoft 365 und digitale Arbeitsplätze. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist, der zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kann.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die IT-Landschaft zu gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Spezialist (m/w/d) technischer Support mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im IT-Bereich. Welche Projekte hast du geleitet? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BITZER Kühlmaschinenbau GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Überlege, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Rolle technischer Support erfordert, solltest du dein Wissen über Microsoft-365-Services und -Applikationen auffrischen. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und eventuell auch praktische Beispiele zu geben.
✨Beispiele für Problemlösungen parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du technische Probleme erfolgreich analysiert und gelöst hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die dir helfen zu verstehen, wie das Team zusammenarbeitet und welche Weiterbildungsmöglichkeiten es gibt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an deiner Entwicklung interessiert bist.
