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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Geschäftsentwicklung im EU-Markt für Premium-Haushaltsgeräte.
- Arbeitgeber: Defond ist ein international tätiges Unternehmen, das elektronische Komponenten und Lösungen entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit flachen Hierarchien und spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre B2B-Vertriebserfahrung und technisches Verständnis erforderlich.
- Andere Informationen: 65% der Arbeit ist remote, 35% Reisen zu Kunden und Messen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
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Senior Business Development Manager / Sales Manager Home Appliance (m/w/d)
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Vollzeit
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74912 Kirchardt, Deutschland
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Mit Berufserfahrung
-
28.05.25
Über uns:
Die Defond-Gruppe ist ein international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Hongkong, das sich auf die Entwicklung und Herstellung von elektronischen Komponenten und Systemlösungen spezialisiert hat. Seit über 40 Jahren bietet Defond maßgeschneiderte ODM- und OEM-Lösungen für verschiedene Branchen an, darunter Haushaltsgeräte, Elektrowerkzeuge, Automobiltechnik und industrielle Automatisierung. Das Produktportfolio umfasst unter anderem Mikroschalter, Sensoren, Steuerungsmodule, Batteriemanagementsysteme und Smart-Home-Komponenten.
Als marken- und ODM-orientierter Anbieter integrierter Steuerungslösungen ist Defond (BU1) auf der Suche nach einem/einer erfahrenen Senior Business Development Manager der unsere Home Appliance Division verstärkt und das Wachstum unseres Geschäfts mit dem europäischen Kundenstamm – insbesondere im Bereich der Weißen Ware / Home Appliance– vorantreibt.
Die Position ist europaweit einzigartig und wird zu etwa 65 % remote (Homeoffice) ausgeübt; rund 35 % der Tätigkeit entfallen auf Reisen zu Kunden, Messen und internen Meetings. Der Produktionsstandort ist in China (Hongmei) und der Hauptsitz in Hongkong.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die Geschäftsentwicklung auf dem EU-Markt mit Fokus auf Premium-Marken im Bereich Weiße Ware.
- Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten innerhalb bestehender Key Accounts.
- Aufbau und Pflege starker Partnerschaften mit funktionsübergreifenden Stakeholdern.
- Organisation und/oder Leitung lokaler Tech Days in Zusammenarbeit mit Projektteams am Hauptsitz.
- Enge Zusammenarbeit mit HQ-Projektteams zur Umwandlung von Leads in Aufträge bzw. Produktstarts.
- Durchführung von Marktanalysen zur Erkennung von Kundenbedürfnissen, Trends und Wettbewerb.
- Repräsentation des Unternehmens auf Branchenevents, Messen und bei Kundentreffen.
- Verhandlung von Angeboten bis zum erfolgreichen Abschluss von Verträgen in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsleiter
- Berichterstattung an den Sales Director / Divisionsleiter in Hongkong
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium – technische Kenntnisse vorteilhaft
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb
- Starkes Netzwerk und fundiertes Verständnis der Hausgerätebranche, insbesondere Weiße Ware.
- Erfahrung in vergleichbarer Funktion ist von Vorteil.
- Hohes Maß an Eigeninitiative sowie unternehmerisches Denken
- Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen, hohe Kundenorientierung und intuitives Vertriebsgespür
- Fortgeschrittene mündliche und schriftliche Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit zur Präsentation vor großen und kleinen Gruppen, die sich aus Projektteams, Management und Kunden zusammensetzen
- Fortgeschrittene Computerkenntnisse, einschließlich Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft (35%) (65% Remote Arbeitsplatz – zuhause)
Wir bieten:
- Eine moderne Firmenkultur mit flachen Hierarchien
- Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Remotearbeitsplatz
- Mitarbeiter-Laptop, Handy
- Attraktive Vergütung
- ergonomischen Arbeitsplätze
- Dienstwagen
Kontakt
Marc Amann
Personalleiter
Email:
Mobil: +49 173 8623640
Senior Business Development Manager Arbeitgeber: BJ Automotive
Kontaktperson:
BJ Automotive HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Business Development Manager
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dein Netzwerk in der Hausgerätebranche zu erweitern. Vernetze dich mit Fachleuten und ehemaligen Kollegen, die dir wertvolle Einblicke und Kontakte bieten können.
✨Branchenevents besuchen
Nimm an Messen und Branchenevents teil, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern und anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Dies kann dir helfen, mehr über die aktuellen Trends und Bedürfnisse im Bereich Weiße Ware zu erfahren.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen und Trends in der Hausgerätebranche. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für den Markt und die Bedürfnisse der Kunden hast.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Übe deine Präsentationsfähigkeiten, um sicherzustellen, dass du vor verschiedenen Zielgruppen überzeugend auftreten kannst. Dies ist besonders wichtig, da du oft vor großen Gruppen präsentieren wirst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Business Development Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Defond-Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Erfolge im B2B-Vertrieb und dein Netzwerk in der Hausgerätebranche.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Branche und deine Eignung für die Rolle als Senior Business Development Manager unterstreicht. Gehe auf spezifische Anforderungen aus der Stellenbeschreibung ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BJ Automotive vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Hausgerätebranche, insbesondere über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Weiße Ware. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Sektor hast.
✨Netzwerk präsentieren
Bereite Beispiele vor, wie du dein bestehendes Netzwerk effektiv genutzt hast, um Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und Partnerschaften aufzubauen. Dies zeigt deine Fähigkeit, Beziehungen zu pflegen und neue Geschäfte zu entwickeln.
✨Erfolge quantifizieren
Sei bereit, konkrete Erfolge aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, insbesondere im B2B-Vertrieb. Verwende Zahlen und Fakten, um deine Erfolge zu untermauern und zu zeigen, wie du zum Wachstum deines vorherigen Unternehmens beigetragen hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Position fortgeschrittene Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe deine Präsentationstechniken im Vorfeld. Sei bereit, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren, sowohl in Einzelgesprächen als auch vor Gruppen.
