Wir suchen: Fachbereichsleitung (m/w/d) Krankenhäuser

Wir suchen: Fachbereichsleitung (m/w/d) Krankenhäuser

München Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und manage Verträge in der Krankenhausfinanzierung.
  • Unternehmen: BKK Landesverband Bayern - ein innovativer Arbeitgeber mit starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Sei Teil eines lebendigen Teams mit regelmäßigen Firmenevents und Gesundheitsförderung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Krankenhausfinanzierung und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium in Gesundheitsökonomie oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Wir suchen zum 1. Oktober 2026 eine Fachbereichsleitung (m/w/d) Krankenhäuser in Vollzeit - unbefristet.

Ihre Aufgaben:

  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 8 Mitarbeitenden
  • Eigenverantwortliches Vertragsmanagement und Vertragsmonitoring sowie Identifizierung von strategischen Handlungsfeldern in der Krankenhausfinanzierung
  • Verhandlung von Landesrahmenvereinbarungen und Budgetvereinbarungen im Mandat der BKK ARGE Krankenhaus
  • Selbstständige Erstellung von Analysen und Prognosen für die Steuerung der Verhandlungsstrategie
  • Fortlaufende Beurteilung der rechtlichen Grundlagen der Finanzierung stationärer, sektorenübergreifender und ambulanter Leistungen von Krankenhäusern sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
  • Beratung der Abteilungsleitung und des Vorstands bei politischen und strategischen Themen der Krankenhausfinanzierung
  • Leitung der Geschäftsstelle der BKK ARGE Krankenhaus in Bayern sowie ihrer Gremien
  • Externe Zusammenarbeit, Vertretung, Kooperation im System der Betriebskrankenkassen (Fachgremien auf Bundesebene, Mitarbeit in übergreifenden Projekten)

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Gesundheitsökonomie, Volks- oder Betriebswirtschaft, einen Abschluss als Krankenkassenfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie bringen mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition mit
  • Sie zeichnen sich durch einen wertschätzenden, partizipativen Führungsstil aus und besitzen die soziale Kompetenz, Mitarbeiter zu motivieren, weiterzuentwickeln und Konflikte konstruktiv zu lösen
  • Sie haben ein intuitives Verständnis für Zahlen und Statistiken und verfügen über ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • Sie haben Erfahrung in der Verhandlung von Verträgen, wünschenswert im Bereich der Krankenhausfinanzierung
  • Sie sind selbstbewusst, haben ein eloquentes und sicheres Auftreten und können Argumente durchsetzungsstark vertreten
  • Sie sind es gewohnt selbständig und eigenverantwortlich zielorientiert zu arbeiten
  • Sie sind text- und stilsicher in Wort und Schrift und können komplexe Sachverhalte verständlich darstellen
  • Mobilität und Reisebereitschaft innerhalb Bayerns

Das spricht für uns:

  • Wichtig ist uns ein ausgeprägter Teamgeist, den wir durch ein abteilungsübergreifendes Projektmanagement, durch Firmenevents und Gesundheitsförderung unterstützen.
  • Jedem Mitarbeitenden wird eine selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise ermöglicht.
  • Die Einbringung von neuen Ideen wird aktiv gefördert.
  • Gemeinsam arbeiten wir daran, die Zielstellungen des Landesverbandes effizient und effektiv zu erfüllen.
  • Seien Sie Teil eines innovativen Teams.
  • Flexible, familienorientierte Arbeitszeiten und individuelle Urlaubsplanung
  • Bis zu 3 Tage Home-Office pro Woche
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag inklusive 13. Gehalt als tarifvertragliche Jahressonderzahlung und Zulage im Rahmen einer freiwilligen Zielvereinbarung
  • KiTa-Zuschuss
  • 30 Tage Urlaub sowie weitere dienstfreie Tage
  • Umfassende berufsbezogene und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eigener ergonomisch und modern ausgestatteter Arbeitsplatz
  • Optimale Verkehrsanbindung im MVG Bereich
  • Tiefgaragenstellplätze für PKW und Räder
  • Gewährung diverser Corporate Benefits
  • Gesundheitsvorsorgeangebote
  • Lebendige Betriebsgemeinschaft inkl. Betriebsausflug, Sommerfest, After Work Treffs

Über uns:

Der BKK Landesverband Bayern mit Sitz in München unterstützt seine 14 Mitgliedskassen mit rund 3,4 Millionen Versicherten bei der Erfüllung ihrer Aufgaben und vertritt sie im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben. Der Verband besteht seit 1908 und beschäftigt aktuell rund 85 Mitarbeitende in unterschiedlichen Bereichen - von der ambulanten Versorgung bis hin zu zentralen Diensten.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Interessiert? Dann sollten wir uns kennenlernen! Bewerben Sie sich am besten direkt über unser Bewerbungsportal. Bei inhaltlichen Fragen zur Stellenausschreibung hilft Ihnen die Abteilungsleitung Stationäre Versorgung & Pflegeversicherung unter der Telefonnummer 089/ gerne weiter.

Zur Onlinebewerbung: BKK Landesverband Bayern, Züricher Str. 25, 81476 München, Telefon: 089 / 74 579 - 0

Wir suchen: Fachbereichsleitung (m/w/d) Krankenhäuser Arbeitgeber: BKK Landesverband Bayern

Der BKK Landesverband Bayern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle und selbstständige Arbeitsweise ermöglicht, sondern auch durch flexible, familienorientierte Arbeitszeiten und individuelle Urlaubsplanung überzeugt. Mit einem starken Fokus auf Teamgeist und Innovation bietet das Unternehmen umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Zusatzleistungen wie einen KiTa-Zuschuss und Gesundheitsvorsorgeangebote, alles in einer lebendigen Betriebsgemeinschaft in München.

B

Kontaktdaten:

BKK Landesverband Bayern Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen: Fachbereichsleitung (m/w/d) Krankenhäuser mit Bravour zu bestehen

Fachliche und disziplinarische Führung
Vertragsmanagement
Vertragsmonitoring
Verhandlung von Landesrahmenvereinbarungen
Erstellung von Analysen und Prognosen
Rechtliche Grundlagen der Krankenhausfinanzierung
Beratung bei politischen und strategischen Themen