Vertragsmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt stationäre Versorgung sowie ambulante Versorgung der GKV

Vertragsmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt stationäre Versorgung sowie ambulante Versorgung der GKV

Berlin Teilzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verhandle Verträge im Gesundheitswesen und gestalte die Versorgung aktiv mit.
  • Unternehmen: BKK Landesverband Mitte, ein innovativer Partner im Gesundheitswesen.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Gesundheitsökonomie oder verwandten Bereichen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Der BKK Landesverband Mitte sucht Sie für unser Team! Wir vertreten die Interessen von Betriebskrankenkassen namhafter Unternehmen, die Versicherte der Betrieblichen Krankenversicherung in den Bundesländern Berlin, Brandenburg, Bremen, Niedersachsen, Rheinland-Pfalz, Saarland, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen betreuen. Als Landesverband der Betriebskrankenkassen haben wir in diesen Regionen vielfältige gesetzliche Aufgaben als Vertragspartner der Leistungserbringer der verschiedenen Versorgungs- und Vertragsbereiche der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung.

Sie haben Interesse daran, die Versorgung im Gesundheitswesen aktiv mitzugestalten und streben eine Karriere in der gesetzlichen Kranken-/Pflegeversicherung (GKV) an oder möchten diese in einem anderen Rahmen als bisher fortsetzen? Dann sind Sie hier genau richtig: Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Landesvertretung Berlin und Brandenburg am Dienstsitz Berlin unbefristet in Voll- oder Teilzeit (30 Stunden/Woche).

In Ihrer Rolle als Vertragsmanager (m/w/d) erwarten Sie spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten, die unter anderem folgende Aufgabenbereiche umfassen:

  • Führen von Vertrags- und Vergütungsverhandlungen der stationären und ambulanten Versorgung, u.a. mit Krankenhäusern, ambulanten Einrichtungen, Krankentransportunternehmen
  • Aufbereitung, Vorbereitung, Auswertung zur Durchführung von Verhandlungen
  • Prüfung, Analyse, Erfassung und Pflege verhandlungsrelevanter Daten
  • Abstimmung innerhalb des BKK Landesverbandes Mitte, im Kreis der Krankenkassen sowie auf der Landesebene
  • Vertretung der BKK-Interessen gegenüber Leistungserbringern
  • Erstellung von Vertragsentwürfen/ Beratungsvorlagen/ Entscheidungsvorlagen
  • Mitarbeit in Schiedsverfahren/ Rechtsstreitigkeiten
  • Vertretung und Mitarbeit in Ausschüssen und Gremien
  • Beratung und Information der Betriebskrankenkassen und Leistungserbringer

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) aus dem Bereich Gesundheitsökonomie/Wirtschafts-/Verwaltungswissenschaften oder vergleichbaren Studiengang
  • Fachübergreifende Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Vertragsbereich der gesetzlichen Kranken- und/oder Pflegeversicherung (wünschenswert)
  • Hohe kommunikative Kompetenz, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise und ein sehr gutes Ausdrucksvermögen
  • Hohes Maß an Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
  • Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Bereitschaft für Dienstreisen
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen
  • Interesse auch an anderen Vertragsbereichen
  • Sichere Beherrschung der deutschen Sprache (mind. C1-Niveau)

Wir bieten:

  • Anspruchsvolle, eigenverantwortliche Tätigkeit
  • Freundliches und kompetentes Team
  • Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten
  • Attraktive Vergütung
  • Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  • Individuelle und strukturierte Einarbeitung
  • Fachbezogene Fortbildungsangebote
  • Betriebliche Gesundheitsförderung, Gesundheitstage und Betriebsausflüge

Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung

Vertragsmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt stationäre Versorgung sowie ambulante Versorgung der GKV Arbeitgeber: BKK Landesverband Mitte

Der BKK Landesverband Mitte ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung der Gesundheitsversorgung in einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Zusatzleistungen und einem freundlichen Team fördern wir Ihre individuelle Entwicklung durch strukturierte Einarbeitung und fachbezogene Fortbildungsangebote. Arbeiten Sie in Berlin und Brandenburg, wo Sie nicht nur eine sinnvolle Karriere im Gesundheitswesen verfolgen können, sondern auch von einer starken Gemeinschaft profitieren, die sich für das Wohl der Versicherten einsetzt.

B

Kontaktdaten:

BKK Landesverband Mitte Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertragsmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt stationäre Versorgung sowie ambulante Versorgung der GKV erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Vorbereitung ist alles!

Bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Wir sollten wissen, welche Herausforderungen die BKK Landesverband Mitte hat und wie wir dazu beitragen können, diese zu meistern.

Zeig deine Leidenschaft!

Wenn du im Gespräch bist, lass deine Begeisterung für die Gesundheitsversorgung durchscheinen. Wir sollten klar machen, dass wir nicht nur einen Job wollen, sondern aktiv an der Verbesserung der Versorgung mitarbeiten möchten.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertragsmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt stationäre Versorgung sowie ambulante Versorgung der GKV mit Bravour zu bestehen

Vertrags- und Vergütungsverhandlungen
Datenanalyse
Kommunikative Kompetenz
Verhandlungsgeschick
Durchsetzungsvermögen
Engagement
Verantwortungsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Vertragsmanager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du im Bereich der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung gesammelt hast. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Potenzial!

Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen, was du uns sagen möchtest.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das erleichtert uns die Bearbeitung und sorgt dafür, dass deine Unterlagen sicher ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BKK Landesverband Mitte vorbereitet

Verstehe die Branche

Informiere dich über die gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherungen sowie die spezifischen Herausforderungen, mit denen der BKK Landesverband Mitte konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Themen in der Gesundheitsversorgung kennst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verhandlungen geführt oder komplexe Daten analysiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da hohe kommunikative Kompetenz gefordert ist, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, dass du deine Gedanken strukturiert präsentierst und auf Fragen direkt eingehst. Das zeigt dein Ausdrucksvermögen und deine Fähigkeit, Informationen effektiv zu vermitteln.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die der BKK Landesverband Mitte aktuell sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.