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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und koordiniere innovative Präventionsprojekte für die Gesundheit von Millionen.
- Arbeitgeber: BKK-Landesverband NORDWEST – ein dynamischer Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Weiterbildung und attraktive Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheitsversorgung aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Gesundheitsbereich oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Vielfältiges Team mit flachen Hierarchien und viel Eigenverantwortung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind der BKK-Landesverband NORDWEST und unterstützen unsere 14 Betriebskrankenkassen (BKK) bei der Erfüllung ihrer Aufgaben und gestalten u.a. die wohnortnahe Gesundheitsversorgung für rund 3 Millionen BKK-Versicherte in Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern, Nordrhein-Westfalen und Schleswig-Holstein. Als Verband bestehen wir bereits seit 1904 und beschäftigen rund 110 Mitarbeitende in den unterschiedlichen Bereichen.
In unserem Referat Systemische Aufgaben ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines Referentin/Referenten für die Schwerpunktthemen Prävention/Gesundheitsförderung zu besetzen. Es handelt sich dabei um eine Vollzeitstelle (38,5 Std./Woche) mit einer Befristung bis zum 31.12.2027.
Aufgaben- Konzeption, Umsetzung und Koordination von BKK-exklusiven Projekten im Rahmen der Prävention in Lebenswelten mit den BKK-Landesverbänden, den BKK und dem BKK-Dachverband
- Vorstellung von BKK-exklusiven Projekten in BKK-internen und externen Gremien
- Vertretung des BKK-Systems im Steuerungsgremium sowie in den Arbeitsgruppen, Projektsteuerungs- und Projektgruppen der Partner der Landesrahmenvereinbarung NRW zur Umsetzung des Präventionsgesetzes, einschließlich der Teilnahme an Sitzungen und Veranstaltungen der Krankenkassen/-verbände in NRW und der Übernahme von Federführungen
- Co-Federführung der BGF-Koordinierungsstelle NRW, einschließlich Organisation, Durchführung und Dokumentation der Steuerungsgruppensitzungen sowie Durchführung von Vorträgen und Veranstaltungen
- Vertretung des BKK-Landesverbandes NORDWEST in den Gesellschafterversammlungen des GKV-Bündnis für Gesundheit NRW
- Aufbau und Pflege von Netzwerken zu relevanten Kooperationspartnern, Entscheidungsträgern und Meinungsbildnern aus Politik, Ministerien und Behörden, Wirtschaft und Medien sowie zu sonstigen relevanten Akteuren und Institutionen
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbar), vorzugsweise im Bereich Gesundheitswissenschaften bzw. in vergleichbaren Fachrichtungen, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Prävention/Gesundheitsförderung ist von Vorteil
- Kenntnisse zur Arbeit bei einem Verband zur Zusammenarbeit im System der gesetzlichen Krankenversicherung sind wünschenswert
- Zuverlässigkeit, Zielstrebigkeit, Ergebnisorientierung, gutes Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- Flexibilität, selbstständige Arbeitsweise sowie hohes Engagement, Eigeninitiative und Kreativität
- Teamgeist und Hands-on-Mentalität
- Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen der fachlichen Aufgaben
- Die Ansiedlung der Stelle kann wahlweise an unseren Standorten Bochum oder Duisburg erfolgen.
- Umfangreiches, finanziell gefördertes mobiles Arbeiten an bis zu 4 Tagen in der Woche, sowie ein Gleitzeitrahmen von 6:00 Uhr bis 20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit.
- Wir unterstützen die fachliche und persönliche Entwicklung.
- Eine leistungsbezogene Vergütung in Abhängigkeit der Kenntnisse und Erfahrungen bis zur Vergütungsgruppe 11 des Tarifvertrages BAT/BKK, je nach Qualifikation inkl. einer Sonderzahlung im November.
- Eine vom Arbeitgeber finanzierte attraktive betriebliche Altersversorgung plus eine geförderte Entgeltumwandlung in einer Pensionskasse.
- Teilnahme an einem Fahrradleasing und Zuschüsse zum ÖPNV und mobilem Arbeiten, 30 Tage Urlaub und einen zusätzlichen Brauchtumstag.
- Arbeit in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien und viel Eigenverantwortung.
Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Wollen Sie unser Team bereichern? Wir sind gespannt auf Sie und freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 04.01.2026 in elektronischer Form zusammengefasst in einem PDF-Dokument an stellenausschreibungen@bkk-nordwest.de.
Ihre Fragen zur Bewerbung beantworten: Isabell Hahn (Tel: 0201-179-1752), Domenika Ahrens (Tel: 0201-179-1515)
www.bkk-nordwest.de
Fachreferent*in Präventionsprojekte & Gesundheitsförderung – NRW (m/w/d) Arbeitgeber: BKK-Landesverband NORDWEST
Kontaktperson:
BKK-Landesverband NORDWEST HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachreferent*in Präventionsprojekte & Gesundheitsförderung – NRW (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Vielleicht gibt's ja jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei BKK NORDWEST verschaffen kann.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die BKK NORDWEST, ihre Projekte und deren Werte. So kannst du zeigen, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee für ein Präventionsprojekt hast, sprich das im Gespräch an. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität – genau das, was sie suchen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Unterlagen ordentlich und ansprechend zu gestalten – das macht einen guten ersten Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachreferent*in Präventionsprojekte & Gesundheitsförderung – NRW (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht einen großen Unterschied!
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Eindruck ist wichtig, also nimm dir die Zeit, alles gründlich durchzulesen.
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BKK-Landesverband NORDWEST vorbereitest
✨Informiere dich über den Verband
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die BKK-Landesverband NORDWEST verschaffen. Schau dir ihre Projekte und Ziele an, insbesondere im Bereich Prävention und Gesundheitsförderung. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte im Bereich Prävention umgesetzt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu aktuellen Projekten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Arbeitsumfeld erfahren möchtest.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Teamgeist unter Beweis stellen.
