Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Baukran Logistik und arbeite an digitalen Lösungen.
- Arbeitgeber: BKL Baukran Logistik ist ein innovatives Unternehmen im Baugewerbe mit mehreren Standorten in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 27 Tage Urlaub und ein iPhone für die Arbeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur sowie Interesse an IT und analytisches Denkvermögen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Die Ausbildung dauert 3 Jahre und beginnt am 1. September.
Die BKL Baukran Logistik GmbH ist ein führendes Unternehmen im Baugewerbe mit mehreren Standorten in Deutschland, darunter in München, Ingolstadt, Frankfurt und Hannover. Als einer der innovativsten Mittelständler des Landes strebt BKL kontinuierlich nach neuen wegweisenden Entwicklungen, um seinen Kunden den bestmöglichen Service zu bieten.
Die BKL Baukran Logistik GmbH sucht derzeit eine(n) Auszubildende(n) zum Kaufmann/frau für Digitalisierungsmanagement. Werde Teil unseres innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Baukran Logistik aktiv mit. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Kaufleute für Digitalisierungsmanagement beschaffen informations- und telekommunikationstechnische Systeme und verwalten sie. Sie ermitteln Benutzeranforderungen, planen und erstellen Anwendungslösungen und sorgen für die Beratung und Schulung der Anwender. Zudem stellen sie die Wirtschaftlichkeit und kunden- oder nutzerorientierte Organisation von Projekten sicher. Sie sind Profis im Umgang mit Daten und Prozessen aus einer ökonomisch-betriebswirtschaftlichen Perspektive. Sie machen Informationen und Wissen verfügbar, um aus der zunehmenden Digitalisierung wirtschaftlichen Nutzen zu ziehen; sie beschäftigen sich mit der Digitalisierung von Geschäftsprozessen auf operativer Ebene.
DIE VORAUSSETZUNGEN:
- Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur
- Motivation und Eigeninitiative
- Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Menschen
- Interesse an IT
- Analytisches Denkvermögen
- Spaß am Lösen von Problemen
- Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Prozesse
DIE AUSBILDUNG:
- Kauffrau/Kaufmann (m/w/d) für Digitalisierungsmanagement ist ein anerkannter Ausbildungsberuf in Industrie und Handel.
- Die Ausbildung dauert 3 Jahre und beginnt am 1. September.
- Beschäftigung in einem wachsenden, sicheren und nachhaltigen Familienunternehmen
- Individuelle und intensive Betreuung durch unsere Ausbildungsleitung
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit großem Entscheidungsspielraum
- Arbeiten an modern ausgestatteten Arbeitsplätzen und mit modernster Technik
- 37,5 Stunden Woche bei 27 Tage Urlaub
- Monatliche Zahlung eines steuerfreien Sachbezugs in Höhe von 50€
- iPhones als Arbeitsmittel (auch Privatnutzung möglich)
- Langfristige Perspektive für deine berufliche Zukunft
- Fahrtkostenzuschuss
Ausbildung Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: BKL Baukran Logistik GmbH
Kontaktperson:
BKL Baukran Logistik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Digitalisierungsmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Technologien und deren Anwendung im Baugewerbe hast.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte zu Mitarbeitern von BKL Baukran Logistik GmbH zu knüpfen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich mit Digitalisierung im Bauwesen beschäftigen, um direkt ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu betriebswirtschaftlichen Prozessen vor. Zeige, dass du analytisches Denkvermögen besitzt und in der Lage bist, Probleme zu lösen, die im Digitalisierungsmanagement auftreten können.
✨Tip Nummer 4
Erwähne in Gesprächen deine Motivation und Eigeninitiative. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die BKL Baukran Logistik GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klarer zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Ausbildung relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebt. Betone insbesondere deine IT-Kenntnisse, analytisches Denkvermögen und Teamarbeit.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement interessierst. Gehe auf deine Motivation, Eigeninitiative und dein Interesse an IT ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache klar und professionell ist, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BKL Baukran Logistik GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die BKL Baukran Logistik GmbH informieren. Verstehe ihre Projekte, Werte und die Rolle, die sie in der Branche spielen. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder deiner Ausbildung, die deine Fähigkeiten im Bereich Digitalisierungsmanagement unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Ausbildung und das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Ausbildung viel Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, deine sozialen Fähigkeiten zu betonen. Sprich darüber, wie du gut mit anderen zusammenarbeitest und Konflikte löst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.