Recruiting Partner:in (alle)
Gestalte die Zukunft unserer Teams in der Westschweiz mit! Als Recruiting Partner begleitest du Führungskräfte von der Bedarfsklärung bis zur Anstellung. Mit Menschenkenntnis, Marktverständnis und sehr guten ösischkenntnissen gewinnst du Talente und schaffst eine positive Candidate Experience.
Recruiting Partner:in (alle)
Deine Aufgaben
Du betreust und berätst Führungskräfte in der Westschweiz bei der Gewinnung von Fach- und Führungskräften und bist ihre kompetente Ansprechperson im gesamten Rekrutierungsprozess.
Gemeinsam mit den Hiring Managern definierst du Anforderungsprofile, entwickelst zielgruppenspezifische Rekrutierungsstrategien und setzt diese erfolgreich um.
Du identifizierst und gewinnst passende Talente über verschiedene Kanäle – intern wie extern – und führst Interviews in ösisch und Deutsch.
Während des gesamten Recruiting-Prozesses stellst du eine professionelle, wertschätzende und positive Candidate Experience sicher.
Du arbeitest eng mit dem Recruiting-Team sowie den zugeteilten Unternehmen zusammen, bringst deine fundierten Marktkenntnisse aus der Westschweiz ein und entwickelst innovative Recruiting-Ansätze aktiv weiter.
Das bringst du mit
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Human Resources, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im Recruiting bzw. Talent Acquisition von Fach- und Führungskräften.
ösisch als Muttersprache oder auf verhandlungssicherem Niveau; Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau B2 in Wort und Schrift.
Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Erfolgsmessung von Social-Media-Recruiting-Kampagnen sowie im gezielten Einsatz digitaler Kanäle zur Talentgewinnung.
Gute Kenntnisse des Arbeitsmarktes in der Westschweiz und Verständnis für regionale Besonderheiten im Recruiting.
Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, nachhaltige Beziehungen zu Führungskräften und Kandidatinnen und Kandidaten aufzubauen.
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und sicherer Überblick auch bei hohem Rekrutierungsvolumen.
Teamorientierte Persönlichkeit mit Freude am partnerschaftlichen Austausch und an der aktiven Weiterentwicklung des Recruitings.
Fragen zur Bewerbung
Mathias
Teamleiter Recruiting
Fragen zur Stelle
Darauf kannst du dich freuen
Als verantwortungsvolle Arbeitgeberin bieten wir:
faire und marktorientierte Vergütung
massgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
eine fortschrittliche Infrastruktur
Über uns
Die Unternehmen der BKW Building Solutions planen, realisieren und warten umfassende Lösungen rund um die Gebäudetechnik und Informations- und Kommunikationstechnologien. In den Bereichen Elektro, Solar, Heizung, Lüftung, Klima, Kälte, Sanitär, Spenglerei, Gebäudeautomation sowie IT. Die Vielseitigkeit ist das, was uns einzigartig macht. Vereint in der führenden Gebäudetechnikgruppe der Schweiz. jidddc6806ss jit0731ss jiy26ss
Gestalte die Zukunft unserer Teams in der Westschweiz mit! Als Recruiting Partner begleitest du Führungskräfte von der Bedarfsklärung bis zur Anstellung. Mit Menschenkenntnis, Marktverständnis und sehr guten ösischkenntnissen gewinnst du Talente und schaffst eine positive Candidate Experience.
Recruiting Partner:in (alle)
Deine Aufgaben
Du betreust und berätst Führungskräfte in der Westschweiz bei der Gewinnung von Fach- und Führungskräften und bist ihre kompetente Ansprechperson im gesamten Rekrutierungsprozess.
Gemeinsam mit den Hiring Managern definierst du Anforderungsprofile, entwickelst zielgruppenspezifische Rekrutierungsstrategien und setzt diese erfolgreich um.
Du identifizierst und gewinnst passende Talente über verschiedene Kanäle – intern wie extern – und führst Interviews in ösisch und Deutsch.
Während des gesamten Recruiting-Prozesses stellst du eine professionelle, wertschätzende und positive Candidate Experience sicher.
Du arbeitest eng mit dem Recruiting-Team sowie den zugeteilten Unternehmen zusammen, bringst deine fundierten Marktkenntnisse aus der Westschweiz ein und entwickelst innovative Recruiting-Ansätze aktiv weiter.
Das bringst du mit
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Human Resources, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im Recruiting bzw. Talent Acquisition von Fach- und Führungskräften.
ösisch als Muttersprache oder auf verhandlungssicherem Niveau; Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau B2 in Wort und Schrift.
Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Erfolgsmessung von Social-Media-Recruiting-Kampagnen sowie im gezielten Einsatz digitaler Kanäle zur Talentgewinnung.
Gute Kenntnisse des Arbeitsmarktes in der Westschweiz und Verständnis für regionale Besonderheiten im Recruiting.
Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, nachhaltige Beziehungen zu Führungskräften und Kandidatinnen und Kandidaten aufzubauen.
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und sicherer Überblick auch bei hohem Rekrutierungsvolumen.
Teamorientierte Persönlichkeit mit Freude am partnerschaftlichen Austausch und an der aktiven Weiterentwicklung des Recruitings.
Fragen zur Bewerbung
Mathias
Teamleiter Recruiting
Fragen zur Stelle
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Als verantwortungsvolle Arbeitgeberin bieten wir:
faire und marktorientierte Vergütung
massgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
eine fortschrittliche Infrastruktur
Über uns
Die Unternehmen der BKW Building Solutions planen, realisieren und warten umfassende Lösungen rund um die Gebäudetechnik und Informations- und Kommunikationstechnologien. In den Bereichen Elektro, Solar, Heizung, Lüftung, Klima, Kälte, Sanitär, Spenglerei, Gebäudeautomation sowie IT. Die Vielseitigkeit ist das, was uns einzigartig macht. Vereint in der führenden Gebäudetechnikgruppe der Schweiz. jidddc6806ss jit0731ss jiy26ss
Recruiting Partner:in Arbeitgeber: BKW Building Solutions AG
Die E3 Zentralschweiz AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur faire und marktorientierte Vergütung bietet, sondern auch maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Mit einer fortschrittlichen Infrastruktur und einem motivierten Team von rund 45 Fachleuten schaffen wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der spannende Projekte im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Kältetechnik realisiert werden.
Kontaktdaten:
BKW Building Solutions AG Recruiting-Team
