Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere die Planung von Hochspannungsanlagen und Umspannwerken.
- Unternehmen: BKW Energy Solutions GmbH, Teil der BKW Infra Services Europa SE - Gruppe.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Jobrad und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Mobiles Arbeiten und Unterstützung beim Umzug sind ebenfalls möglich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung mit innovativen Projekten und Technologien.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Planung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als Unternehmen der BKW Infra Services Europa SE - Gruppe, bietet die BKW Energy Solutions GmbH Dienstleistungen von der Planung, Projektierung über die Errichtung bis hin zur Instandhaltung von Schaltanlagen, Umspannwerken sowie Kabelanlagen im Hoch- und Höchstspannungsbereich.
Fachliche Leitung und Koordination der Planer und Seniorplaner Bautechnik, Primärtechnik und Sekundärtechnik über alle Projektphasen.
Technische Gesamtverantwortung für die Planung von Hochspannungsanlagen und Umspannwerken von der Angebotsphase bis zur Inbetriebnahme.
Weiterentwicklung technischer Standards und Best Practices in der Umspannwerksplanung.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, Maschinenbau, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung von Hochspannungsanlagen/Umspannwerken, idealerweise mit Erfahrung in einer leitenden oder koordinierenden Funktion.
- Fundierte Kenntnisse in CAD-Systemen (2D/3D) sowie fachspezifischen Planungstools (z. B. AutoCAD, EPLAN, Engineering Base, RUPLAN).
- Gute Kenntnisse im Projektmanagement (IPMA oder vergleichbar von Vorteil).
- Führerschein Klasse B.
Attraktive Vergütungsbedingungen und Bonus- und Aktienprogramm.
Technische Ausstattung – auch für mobiles Arbeiten.
30 Tage Urlaub.
Jobrad.
Jobticket.
Weiterbildungen, die Sie in Ihrer Arbeit und Persönlichkeit weiterbringen.
Unfallversicherung, die Sie auch in Ihrer Freizeit absichert.
Unterstützung beim Umzug.
Leiter technischer, leiter servicebereich Arbeitgeber: BKW Energy Solutions GmbH
Die BKW Energy Solutions GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur attraktive Vergütungsbedingungen und ein umfassendes Bonus- und Aktienprogramm bietet, sondern auch eine moderne technische Ausstattung für mobiles Arbeiten. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungsangebote und ermöglicht es Ihnen, in einem dynamischen Umfeld an spannenden Projekten im Bereich Hochspannungsanlagen zu arbeiten. Zudem profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub, einem Jobrad und einem Jobticket, was die Work-Life-Balance optimal unterstützt.
Kontaktdaten:
BKW Energy Solutions GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter technischer, leiter servicebereich erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Übe häufige Interviewfragen, damit du selbstbewusst auftreten kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter technischer, leiter servicebereich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Technik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du für die Position als Leiter technischer Servicebereich brennst.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du technische Standards weiterentwickelt hast. Wir suchen jemanden mit Erfahrung in der Planung von Hochspannungsanlagen, also zeig uns, was du drauf hast!
Verwende klare Sprache:Halte deine Bewerbung klar und präzise. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass wir deine Qualifikationen und Erfahrungen leicht verstehen können. Klarheit ist der Schlüssel!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BKW Energy Solutions GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die BKW Energy Solutions GmbH und ihre Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensziele und -werte verstehst und wie deine Erfahrungen in der Planung von Hochspannungsanlagen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Rolle in der fachlichen Leitung und Koordination, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Technische Kenntnisse hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in CAD-Systemen und fachspezifischen Planungstools wie AutoCAD oder EPLAN klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Tools zu beantworten und vielleicht sogar praktische Beispiele zu geben.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Weiterbildungsangeboten. Stelle Fragen, die zeigen, dass du langfristig an einer Entwicklung innerhalb des Unternehmens interessiert bist und wie du zur Weiterentwicklung technischer Standards beitragen kannst.
