Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in der Implementierung von Dynamics 365 Finance und Operations.
- Arbeitgeber: Führende Beratungsfirma mit dynamischem Team in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Umzugsunterstützung und Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Wachse in einer spannenden Rolle und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in ERP-Implementierungen und ausgezeichnete Kundenbeziehungsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Tolle Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Eine führende Beratungsfirma sucht einen Dynamics 365 Finance and Operations Consultant, um das Team in der Schweiz zu verstärken. Die Rolle bietet hybride Arbeitsmöglichkeiten und umfasst ein Umzugspaket. Kandidaten sollten über umfangreiche Erfahrungen in ERP-Implementierungen, hervorragende Fähigkeiten im Kundenbeziehungsmanagement und Kenntnisse in Microsoft Dynamics verfügen. Dies ist eine fantastische Gelegenheit, zu wachsen und einen bedeutenden Einfluss innerhalb eines dynamischen Teams zu haben.
Dynamics 365 F&O Consultant I | Hybrid Role + Relocation Arbeitgeber: Black Pen Recruitment
Kontaktperson:
Black Pen Recruitment HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dynamics 365 F&O Consultant I | Hybrid Role + Relocation
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst und kompetent auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Dynamics 365! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in ERP-Implementierungen und Kundenbeziehungen unter Beweis stellen. Lass uns das gemeinsam aufbereiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir sind hier, um dich bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dynamics 365 F&O Consultant I | Hybrid Role + Relocation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir tun und wie du ins Team passt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei konkret: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deinen bisherigen Projekten, die zeigen, wie du mit Microsoft Dynamics gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Zeig deine Soft Skills: Neben den technischen Fähigkeiten sind auch deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten wichtig. Erzähl uns, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Korrekturlesen nicht vergessen: Bevor du deine Bewerbung absendest, lies sie dir nochmal durch oder lass jemand anderen drüber schauen. Tippfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir wollen das Beste von dir sehen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Black Pen Recruitment vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Dynamics 365 F&O Consultant I vertraut. Informiere dich über die neuesten Trends in der ERP-Implementierung und wie Microsoft Dynamics in der Branche eingesetzt wird. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenbeziehungspflege und bei ERP-Implementierungen demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Rolle einbringen kannst. Die Firma sucht jemanden, der nicht nur die technischen Fähigkeiten hat, sondern auch gut ins Team passt. Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit!