Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite D365 Implementierungsprojekte und unterstütze Kunden bei der Nutzung von Microsoft-Lösungen.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen für Microsoft-Implementierungen, das innovative digitale Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Umzugspaket, private Krankenversicherung und Unterstützung für berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der digitalen Transformation.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 12 Jahre Erfahrung in ähnlichen Rollen und relevante Microsoft-Zertifizierungen erforderlich.
- Andere Informationen: VISA-Unterstützung für Umzüge nach Malta inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Our client’s Microsoft Business Solutions team is a Microsoft Gold Partner and leader in Microsoft software implementations for medium to large organisations, providing their clients with the ability to keep up with the ever-changing digital world by implementing Microsoft’s M365, Azure, Microsoft’s Enterprise Resource Planning (ERP) and Customer Engagement (CE) software from the Microsoft Dynamics 365 (D365) software line.
Role Overview
The role calls for a motivated and highly skilled and experienced Dynamics 365 F&O Functional Consultant to be a part of a dynamic D365 consultancy services team.
Job Location: Silema, Malta
Work Type: Hybrid
Job Type: Full-time, Permanent
Working Hours: GMT +1
Salary: Base + Benefits (Paid in Euros €)
Relocation: VISA & Relocation Package Included
Requirements
- Degree Level of Education or higher
- Microsoft Dynamics certifications
- 12 years of relevant experience in a similar role, particularly in a professional services /consulting firm
- Knowledge of best practices for working with offshore teams
- Experience in Agile and Waterfall Methodologies
- Experience in Azure DevOps
- Have exceptional understanding of Microsoft ERP or CRM functional capabilities
- Good understanding of Cloud technologies
- Good understanding of integration tools and technologies
- Good understanding of Power Platform technologies
- Good understanding of automated testing tools such as RSAT
- Broad understanding of software development lifecycle, development management, release management, data migrations, cut-over planning, and early live support
- Experience on operating in Shared Services or nearshore teams
- Must have led multiple projects from end-to-end in a functional capacity
- Must have experience in end-to-end implementation of multiple projects
- Proven ability to demo powered assets and assist in pre-sales and deal shaping for large transformational programs
- Excellent written and verbal English language skills. Additional fluency in one or more other languages will be considered an asset
- Deep and broad knowledge of functional capabilities of Dynamics 365, including appropriate certification.
- Must be able to show good knowledge of practices for Dynamics 365
- Exceptional knowledge of all Finance core concepts and processes including Enterprise Structure, General Ledger, Accounts Payable, Accounts Receivable, Fixed Asset and Reporting
- Aware of latest Microsoft Features
- Aware of ISVs which can be integrated with F&O
- Leadership and Stakeholder Management Skills
- Excellent Client Relationship Management
- Coaching and Mentoring Skills
- Excellent communication and presentation skills
- Promotes the Values of the company
- Excellent organisation and prioritisation skills
- Resilience and being comfortable under pressure
- Team player and able to work on own initiative
- Desire to constantly assess and incorporate new technologies and software into their skillset
Responsibilities
- Be a champion for functional leading / best practises with Microsoft solutions
- Keep up with product roadmap and the content of future releases of Microsoft ERP or CRM
- Lead delivery of D365 end-to-end implementation projects including design, configuration, testing, training, cutover, post go-live support & reporting assuring that the management of area technical assets and systems development lifecycle comply to firm’s ISMP
- Responsible for all aspects of relevant workstream of implementation, assuring that area processes are aligned to the firms’ ISMP
- Lead the design and configuration of sector specific templates to enhance the out of the box Dynamics functionality, giving clients a unique selling point and a resalable/ reusable asset
- Active involvement with Data Migration strategy and design
- Involvement with interfaces and Integrations
- Be responsible for ensuring the pre-sales engagements are delivered with the same rigour and attention to detail as client engagements
- Define training needs within the team and coach other team members
- Deliver all consultancy according to the company’s Project Methodology, ensuring that all software applications are implemented successfully according to the project plan
- Be expected to meet and exceed customer expectations from a business knowledge, skills and behaviour perspective
- Identify business/project risk and mitigate or communicate as necessary
- Ensure progress updates are communicated to relevant parties both formally and informally
- Identify practice development activities and help in defining how these will be delivered
- Carry out additional duties as may occur from time to time as instructed and agreed by Directors
- In all activities, ensure timely completion of internal processes and mandatory training
- The Employee is required to follow the company’s Information Security Policies (ISP and ISMP) at all times
Microsoft Business Solutions Overview
Your long-term future is every bit as important to our client as it is to you. That’s why their aim is to give you experiences that will stay with you for a lifetime. Whether it’s great training and development, mobility opportunities or corporate responsibility volunteering activities – you’ll gain a wealth of experiences on which to build a rewarding career. Our client is a firm that encourages you to be yourself, values your contribution, and inspires you to act as a role model, always focused on doing the right thing for each other, their clients, and their communities.
This sets out all the different ways you’ll be rewarded at the firm. Among other things, you can benefit from honest conversations about your career as well as a range of other rewards. In all these ways and more, they have created an environment that can bring out the best in you.
#Bethechange and #makethechange. Join our client’s talented, successful team and make the leap into the future.
For this exciting opportunity our client has put together a great package that combines a competitive salary with a bundle of extras including allowances, business travel allowances, certifications to support you in your career growth, private insurance, and medical insurance for you and your family.
#J-18808-Ljbffr
Dynamics 365 F&O Principal Consultant (Relocate to Malta /Big 4) Arbeitgeber: Black Pen Recruitment
Kontaktperson:
Black Pen Recruitment HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dynamics 365 F&O Principal Consultant (Relocate to Malta /Big 4)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Microsoft-Dynamics-Community in Kontakt zu treten. Vernetze dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Unternehmens, bei dem du dich bewerben möchtest, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Demonstriere deine Expertise
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse über Dynamics 365 F&O in Gesprächen zu demonstrieren. Erstelle eine Liste von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, spezifische Herausforderungen und Lösungen zu diskutieren, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast.
✨Bleibe auf dem Laufenden
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen und Funktionen von Microsoft Dynamics 365. Zeige in Gesprächen, dass du die Produkt-Roadmap kennst und wie diese für potenzielle Kunden von Vorteil sein kann.
✨Soft Skills betonen
Da die Rolle auch Führungs- und Coaching-Fähigkeiten erfordert, bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Teamführung und im Stakeholder-Management verdeutlichen. Zeige, wie du Teams motivierst und erfolgreich durch Projekte führst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dynamics 365 F&O Principal Consultant (Relocate to Malta /Big 4)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Dynamics 365 F&O Principal Consultant erforderlich sind. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und dein Interesse an der Arbeit mit Microsoft-Lösungen betont. Gehe darauf ein, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse zu den Anforderungen des Unternehmens passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 12-jährige relevante Erfahrung in ähnlichen Rollen, insbesondere in professionellen Dienstleistungs- oder Beratungsunternehmen. Nenne konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe deine Rolle dabei.
Zeige deine Soft Skills: Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Führungskompetenzen in deiner Bewerbung. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden und Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Black Pen Recruitment vorbereitest
✨Verstehe die Microsoft Dynamics 365 Produkte
Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis der verschiedenen Module von Dynamics 365 hast, insbesondere im Bereich Finance und Operations. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu den Funktionen und Best Practices zu beantworten.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, diese detailliert zu beschreiben. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Demonstriere deine Führungsfähigkeiten
Da die Rolle Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen im Stakeholder-Management und in der Teamführung parat haben. Betone, wie du andere unterstützt und coachst.
✨Sei bereit für technische Fragen
Erwarte technische Fragen zu Cloud-Technologien, Azure DevOps und Integrationswerkzeugen. Zeige dein Wissen über aktuelle Trends und Technologien, die für die Rolle relevant sind, um dein Engagement für kontinuierliches Lernen zu demonstrieren.