Unser Kunde ist ein Microsoft Gold Partner und führend in der Implementierung von Microsoft-Software für mittelständische bis große Unternehmen. Sie bieten ihren Kunden die Möglichkeit, mit der sich ständig verändernden digitalen Welt Schritt zu halten, indem sie Microsofts M365, Azure, ERP- und CE-Software aus der Microsoft Dynamics 365 (D365) Produktlinie implementieren.
Rollenübersicht
Die Rolle erfordert einen motivierten und qualifizierten Dynamics 365 F&O Functional Consultant, der Teil eines dynamischen D365-Beratungsteams wird. Ein Lead Consultant spielt eine grundlegende Rolle bei der Unterstützung des Practice Lead und des Principal Consultant, um einen reibungslosen Ablauf der Operationen sicherzustellen. Der Lead Consultant fungiert als Bindeglied zwischen dem vor Ort tätigen Team und dem Kundenteam. Er ist verantwortlich für das Sammeln von Anforderungen und deren Übersetzung in umsetzbare Maßnahmen.
Anforderungen
- Abschluss auf Hochschulniveau, Master bevorzugt
- Microsoft Dynamics-Zertifizierungen wie Microsoft Dynamics 365 Core Finance and Operations und Microsoft Dynamics 365 Finance und/oder Dynamics 365 Supply Chain Management Functional Consultant Associate (bevorzugt)
- 9 bis 11 Jahre relevante Erfahrung in einer ähnlichen Rolle, insbesondere im Bereich Microsoft Dynamics Professional Services
- Erfahrung/Wissen über ERP-Implementierungsmethoden
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Englischkenntnisse; zusätzliche Sprachkenntnisse in Französisch, Spanisch, Deutsch oder Italienisch sind von Vorteil
- Kenntnisse oder Erfahrungen mit Schnittstellen und Integrationen werden als Vorteil angesehen
- Erfahrungen mit Azure DevOps sind von Vorteil
- Starke MS Office-Kenntnisse (insbesondere Word, Excel und PowerPoint; Visio ist ein Plus)
- Kenntnisse der Power Platform-Funktionen und Business Intelligence (BI) sind von Vorteil
- Erfahrung in Presales-Aktivitäten
- Datenmigrationserfahrung
- Kenntnisse von RSAT
- Erfahrungen mit LCS sind von Vorteil
Verantwortlichkeiten
- Expertise in einem oder mehreren der folgenden D365FO-Funktionsbereiche: Projektbetrieb, Finanzen, Lager, Außendienst
- Leitung des Finance Business Partner für digitale Plattformen innerhalb der Connected Technology
- Der D365 Finance & Operations Functional Lead Consultant wird:
- Mit dem vor Ort tätigen Team und dem Kundenteam zusammenarbeiten, um Anforderungen zu sammeln, Erwartungen zu bestimmen und Ergebnisse abzuschließen
- Sicherstellen, dass die Qualität der Projektlieferungen gewährleistet ist und Erfahrung in System- und Funktionstests demonstrieren
- Ausgezeichnete grundlegende Beratungsfähigkeiten, einschließlich analytischem Know-how, schriftlicher und mündlicher Kommunikation sowie Teamarbeit demonstrieren
- Ein Team von talentierten Beratern mit unterschiedlichen Erfahrungsstufen leiten und managen
- Involviert sein in Produkt-Schnittstellen und Integrationen
- Funktionale Anforderungen sammeln und dokumentieren sowie Gap/Fit-Analysen durchführen
- Bewusstsein für den Umfang (Creep) und die Nutzung von Änderungsmanagement zeigen
- Die Lösung in einem Arbeitsbereich leiten, Designentscheidungen treffen und Lösungsdokumentation erstellen
- Endbenutzerschulungen für Kunden und Kollegen durchführen
- Vor-Ort-Unterstützung und -Hilfe während der Lieferung und Go-Live-Phasen des Projekts leisten
- Involviert sein in die Beantwortung von RFPs und RFQs
- Bewusstsein für den Produktfahrplan und den Inhalt zukünftiger Releases haben
- Rechtzeitige Durchführung interner Prozesse und obligatorischer Schulungen sicherstellen
- Praxisentwicklungsaktivitäten identifizieren und stark an der Erstellung und Durchführung dieser für Kollegen beteiligt sein
- Arbeitslastverteilung im Team überwachen
- Initiativen zum Wissensaustausch innerhalb des Teams und des Unternehmens leiten
- Als Ansprechpartner für andere Mitarbeiter fungieren, wenn Eskalationen erforderlich sind
- Unterstützung bei der Bindung und Engagement von Mitarbeitern durch Mentoring, Coaching und Leistungsmanagement
- Managementteam bei der Ressourcenprognose und -planung unterstützen sowie aktiv an der Rekrutierung neuer Mitarbeiter teilnehmen
- Zusätzliche Aufgaben übernehmen, die gelegentlich anfallen können
Der Mitarbeiter ist verpflichtet, die Informationssicherheitspolitiken unseres Kunden (ISP und ISMP) jederzeit zu befolgen.
Über Microsoft Business Solutions
Bei unserem Kunden ist Ihre langfristige Zukunft ebenso wichtig wie Ihnen. Deshalb ist es das Ziel unseres Kunden, Ihnen Erfahrungen zu bieten, die ein Leben lang bei Ihnen bleiben. Ob es sich um großartige Schulungen und Entwicklungen, Mobilitätsmöglichkeiten oder Aktivitäten zur sozialen Verantwortung handelt – Sie werden eine Fülle von Erfahrungen sammeln, auf denen Sie eine lohnende Karriere aufbauen können. Sie sind ein Unternehmen, das Sie ermutigt, Sie selbst zu sein, Ihren Beitrag wertschätzt und Sie inspiriert, als Vorbild zu agieren, immer darauf fokussiert, das Richtige füreinander, für ihre Kunden und für ihre Gemeinschaften zu tun. Dies beschreibt all die verschiedenen Möglichkeiten, wie Sie von unserem Kunden belohnt werden. Unter anderem können Sie von ehrlichen Gesprächen über Ihre Karriere sowie einer Reihe anderer Belohnungen profitieren. In all diesen und weiteren Aspekten haben sie eine Umgebung geschaffen, die das Beste in Ihnen hervorbringen kann. #Bethechange und #makethechange. Treten Sie dem talentierten, erfolgreichen Team unseres Kunden bei und machen Sie den Sprung in die Zukunft. Für diese aufregende Gelegenheit haben sie ein großartiges Paket geschnürt, das ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit einer Reihe von Extras kombiniert, darunter Zulagen, Reisekostenzuschüsse, Zertifizierungen zur Unterstützung Ihres Karrierewachstums, private Versicherungen und Krankenversicherungen für Sie und Ihre Familie. Machen Sie sich keine Sorgen, sie wissen, dass die Umsiedlung eine Herausforderung sein kann, weshalb sie ein äußerst unterstützendes Onboarding-Team haben, das Ihnen während dieses Prozesses hilft! Sie bieten Unterstützung bei der Umsiedlung für Sie und Ihre Familie.
Relocate to Malta Dynamics 365 Functional F&O Lead Consultant (Consulting/Big 4) Arbeitgeber: Black Pen Recruitment
Als führende Personalagentur bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer dynamischen und unterstützenden Umgebung zu arbeiten, während Sie als Dynamics 365 CE Consultant II in Malta tätig sind. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, und wir legen großen Wert auf die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch umfassende Schulungsprogramme und Mentoring. Darüber hinaus profitieren Sie von einem hybriden Arbeitsmodell, einem wettbewerbsfähigen Gehalt sowie Unterstützung bei der Relokation, was diese Position zu einer hervorragenden Wahl für Ihre Karriere macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Relocate to Malta Dynamics 365 Functional F&O Lead Consultant (Consulting/Big 4) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Black Pen Recruitment bewerben
Viele Unternehmen, wie Black Pen Recruitment, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Black Pen Recruitment und die ausgeschriebene Position Relocate to Malta Dynamics 365 Functional F&O Lead Consultant (Consulting/Big 4) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Black Pen Recruitment vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Black Pen Recruitment an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
