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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere D365CE-Lösungen und arbeite mit internationalen Teams zusammen.
- Arbeitgeber: Führende Personalvermittlungsfirma in der Schweiz mit Microsoft Business Solutions.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt und Unterstützung bei der Umsiedlung nach Bern.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Über 5 Jahre Erfahrung in D365CE und .Net sowie ein relevantes Studium.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ein führendes Rekrutierungsunternehmen sucht einen D365CE Senior Analyst Programmierer, um einem Microsoft Business Solutions Team in der Schweiz beizutreten. Die Rolle umfasst die Implementierung von D365CE-Lösungen, die Sicherstellung von Best Practices in der Entwicklung und die Zusammenarbeit mit sowohl Onshore- als auch Offshore-Teams. Erfolgreiche Kandidaten verfügen über mehr als 5 Jahre Erfahrung in D365CE und .Net sowie über einen Hochschulabschluss in einem relevanten Bereich. Diese Vollzeitstelle bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Unterstützung bei der Umsiedlung für Kandidaten, die einen Umzug nach Bern in Betracht ziehen.
Senior Dynamics 365 CE Developer (Hybrid) Arbeitgeber: Black Pen Recruitment
Kontaktperson:
Black Pen Recruitment HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Dynamics 365 CE Developer (Hybrid)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen D365CE-Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen und Szenarien, die in D365CE-Projekten auftreten können. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen dafür zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Projekte! Erstelle ein Portfolio oder eine GitHub-Seite, um deine bisherigen Arbeiten zu präsentieren. Das gibt den Recruitern einen Einblick in deine Fähigkeiten und Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten und die perfekte Stelle für dich finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Dynamics 365 CE Developer (Hybrid)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter machen und wie du mit deinen Fähigkeiten zu unserem Team passen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei konkret: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit D365CE und .Net, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Zeig deine Leidenschaft: In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du für diese Rolle brennst. Erkläre, was dich an D365CE begeistert und wie du deine Leidenschaft in die Arbeit bei StudySmarter einbringen möchtest. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Black Pen Recruitment vorbereitest
✨Verstehe die D365CE Grundlagen
Mach dich mit den grundlegenden Funktionen und Best Practices von Dynamics 365 Customer Engagement vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch, wie man sie effektiv in realen Projekten anwendet.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du D365CE-Lösungen implementiert hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu verbessern.
✨Teamarbeit betonen
Da du mit sowohl Onshore- als auch Offshore-Teams arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frag nach den aktuellen Projekten des Teams oder wie sie die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Standorten gestalten. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
