Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle digitale Lösungen und passe Tools an, um die Kundenbedürfnisse zu erfüllen.
- Unternehmen: ABB, ein innovatives Unternehmen, das sich für eine nachhaltige Zukunft einsetzt.
- Vorteile: Hybrid/Remote-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Team mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und mache einen echten Unterschied in der Industrie.
- Qualifikationen: Abschluss in IT oder Ingenieurwesen und Erfahrung in Softwareentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 78000 € pro Jahr.
Bei ABB helfen wir der Industrie, effizienter und umweltfreundlicher zu arbeiten – und jede Person hier trägt dazu bei. Sie werden befähigt, zu führen, unterstützt, um zu wachsen, und stolz auf die Auswirkungen, die wir gemeinsam erzielen. Diese Position berichtet an: Digital Eco System Specialist.
Der Digital Solution Engineering Specialist ist verantwortlich für die Mitwirkung an der Definition, Entwicklung und dem Lebenszyklusmanagement von digitalen und Softwarelösungen, einschließlich Anwendungen und Produktanpassungswerkzeugen, innerhalb des Portfolios der Home Solutions. Die Rolle unterstützt die Umsetzung der Geschäftsstrategie, indem sichergestellt wird, dass digitale Angebote mit den Marktbedürfnissen übereinstimmen, klaren Kundenwert liefern und zum nachhaltigen Wachstum beitragen.
Das Arbeitsmodell für die Rolle ist: Hybrid / remote. Diese Rolle trägt zum Erfolg der Business Line Home Solutions in Europa und dem Nahen Osten bei. Die Hauptansprechpartner sind lokale Vertriebs- und Produktmarketingorganisationen, Produktportfoliomanager, IT, F&E und Betriebseinheiten.
Hauptverantwortlichkeiten:- Koordiniert und unterstützt Marktanalysen und Kundenanforderungsanalysen über Regionen und Zielsegmente.
- Besitzt und pflegt Markt- und technische Spezifikationen für zugewiesene digitale und Softwarelösungen.
- Agiert als zentrale Schnittstelle zwischen dem Markt und internen Stakeholdern, einschließlich F&E, Marketing, IT, Vertrieb und Betrieb.
- Trägt zur Definition von Produkt- und System-Roadmaps bei, einschließlich technischer Anforderungen, Kostenziele und Annahmen zu Investitionsausgaben.
- Leitet und unterstützt Markteinführungsaktivitäten, einschließlich Produktpositionierung, interner und externer Kommunikation sowie Schulungsmaterialien.
- Entwickelt und liefert qualitativ hochwertige PowerPoint-Präsentationen für Managementbesprechungen, Projektentscheidungen und kundenorientierte Engagements, um eine klare, strukturierte und wirkungsvolle Erzählweise sicherzustellen.
- Definiert und kommuniziert das Kundenwertversprechen für zugewiesene Projekte und Lösungen.
- Arbeitet funktionsübergreifend zusammen, um die effektive Ausführung von Projekten im Einklang mit dem vereinbarten Umfang, der Qualität und den Zeitplänen sicherzustellen.
- Trägt zu Innovationsinitiativen in Produktanpassungslösungen bei, um die Wettbewerbsfähigkeit und das Kundenerlebnis zu verbessern.
- Abschluss (Bachelor oder Master) in Informationstechnologie, Informatik, Elektrotechnik, Marketing oder Wirtschaftswissenschaften.
- Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Softwareentwicklung oder digitalen Lösungen, vorzugsweise in einem Fertigungs- oder Produktanpassungsumfeld. Erfahrung in agilen Entwicklungsrahmen.
- Solides Wissen über Entwicklungs- und Kollaborationstools wie JIRA, Polarion, Confluence und Azure DevOps (oder gleichwertig).
- Fortgeschrittene PowerPoint- und Präsentationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe Inhalte zu strukturieren und verschiedene Stakeholder-Ebenen mit wirkungsvoller Erzählweise anzusprechen.
- Fließend in Englisch, schriftlich und mündlich. Deutschkenntnisse werden als Vorteil angesehen.
- Fähigkeit, effektiv in internationalen und multikulturellen Umgebungen zu arbeiten.
- Resilient, gut organisiert und in der Lage, mehrere Prioritäten zu managen.
- Bereitschaft zu reisen, wenn erforderlich.
Bereit, einen Unterschied zu machen? Bewerben Sie sich noch heute oder besuchen Sie https://www.abb.com, um mehr über die Auswirkungen unserer Lösungen weltweit zu erfahren.
Digital Solution Engineering Specialist – Customizing Tools Arbeitgeber: BlackBerry Inc.
ABB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und einer starken Fokussierung auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert ABB eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Die Mitarbeiter haben Zugang zu spannenden Projekten im Bereich digitale Lösungen, die nicht nur zur Effizienzsteigerung in der Industrie beitragen, sondern auch einen positiven Einfluss auf die Umwelt haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Digital Solution Engineering Specialist – Customizing Tools erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei BlackBerry Inc. anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Digital Solution Engineering Specialist – Customizing Tools bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei BlackBerry Inc. vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Solution Engineering Specialist – Customizing Tools mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei BlackBerry Inc. klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BlackBerry Inc. vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
