Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite interne Audits und stelle sicher, dass alles nach Plan läuft.
- Arbeitgeber: Führende globale Universalbank mit Sitz in Frankfurt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem internationalen Team mit Fokus auf Best Practices.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bank durch effektive interne Kontrollen und Audits.
- Gewünschte Qualifikationen: Universitätsabschluss und relevante berufliche Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, eine führende globale Universalbank mit Hauptsitz in Frankfurt, suchen wir derzeit einen Vice President - Internal Audit (gn), um das Team zu verstärken. Die Rolle konzentriert sich auf die effektive und zeitgerechte Durchführung von internen Audits im Einklang mit den Richtlinien, Verfahren und professionellen Prüfungsstandards der Abteilung.
Verantwortlichkeiten:
- Leitung interner Audits als Auditor in Charge, Sicherstellung einer umfassenden Planung, Durchführung und Berichterstattung im Einklang mit der Prüfmethodik und den Abteilungsstandards.
- Überwachung der Kommunikation mit den Stakeholdern während des gesamten Auditprozesses, um Transparenz, Klarheit und effektive Problemlösungen mit dem Senior Management und dem Leiter der Revision sicherzustellen.
- Validierung der Maßnahmen des Managements zur Behebung von Prüfungsfeststellungen durch Überprüfung und Bestätigung der Umsetzung und Wirksamkeit von Korrekturmaßnahmen.
- Förderung kontinuierlicher Verbesserungen in den Auditprozessen, -methoden und der Dokumentationsqualität zur Verbesserung der Assurance-Ergebnisse.
- Beitrag zu Abteilungsinitiativen zur Stärkung der internen Prüfpraktiken, Governance und Effizienz in der gesamten Organisation.
- Förderung der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs innerhalb der EMEA-Prüffunktion, um Konsistenz, Ausrichtung an Best Practices und einen kohärenten Prüfungsansatz sicherzustellen.
Anforderungen:
- Universitätsabschluss und eine relevante berufliche Qualifikation (z.B. CIA, ACCA).
- Starkes finanzielles und regulatorisches Wissen sowie fundierte numerische Fähigkeiten.
- Fähigkeit, Prüfungsfeststellungen und Empfehlungen klar und effektiv an das Management zu kommunizieren, sowohl mündlich als auch schriftlich.
- Betriebliche Kenntnisse der wichtigsten Bankbereiche kombiniert mit einem klaren Verständnis des Risiko- und Kontrollumfelds, um interne Kontrollschwächen zu identifizieren, faktische Feststellungen zu interpretieren und Leitlinien für Verbesserungen der Best Practices zu geben.
- Hohe Detailgenauigkeit mit der Fähigkeit, die faktische Richtigkeit zu validieren und Feststellungen mit gesundem Urteilsvermögen zu interpretieren.
- In der Lage, geeignete Kontrolllösungen zur Behebung identifizierter Probleme zu empfehlen.
- Vorherige Erfahrung in der internen Revision ist bevorzugt und spiegelt nachgewiesene Kompetenz in der erfolgreichen und unabhängigen Durchführung von Audits wider.
- Frühere Erfahrungen im Risikomanagement gemäß den deutschen regulatorischen Anforderungen sind von großem Wert.
Internal Auditor - Banking (gn) Arbeitgeber: BLACKBULL INTERNATIONAL GmbH
Kontaktperson:
BLACKBULL INTERNATIONAL GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Internal Auditor - Banking (gn)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Bankenbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps für die Bewerbung bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu internen Audits und Risikomanagement übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst und kompetent auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für kontinuierliche Verbesserung! Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit Prozesse optimiert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch proaktiv zur Effizienz beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass deine Bewerbung im richtigen Licht erscheint und du die Aufmerksamkeit bekommst, die du verdienst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Internal Auditor - Banking (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle genau an. So kannst du sicherstellen, dass du in deinem Anschreiben und Lebenslauf zeigst, wie gut du zu uns passt.
Sei konkret und präzise: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst, besonders in Bezug auf interne Audits oder Risikomanagement. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender.
Achte auf die Details: Korrekte Grammatik und Rechtschreibung sind ein Muss! Lies deine Bewerbung mehrmals durch und lass sie von jemand anderem gegenlesen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle erforderlichen Unterlagen hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BLACKBULL INTERNATIONAL GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte eingehen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich interne Audits und Risikomanagement verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Kompetenz und deinen praktischen Ansatz zu demonstrieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren, insbesondere wenn es um komplexe Themen wie Audit-Ergebnisse oder Empfehlungen geht. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, damit du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst und deine Argumente überzeugend rüberbringst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen der Abteilung. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.