System Test Manager (m/w/d)
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System Test Manager (m/w/d)

Heimertingen Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Test-Team und entwickle innovative Teststrategien für unsere Software-Produkte.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Hightech-Unternehmen mit spannenden Kommunikationslösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Homeoffice.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und großartige Karrierechancen warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikation in einem innovativen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder MINT-Fach, Erfahrung in Testmethoden und agilen Methoden.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Als dynamisches, schnell wachsendes Unternehmen im Hightech und IT-Bereich haben wir ambitionierte Ziele und sehen einer spannenden Zukunft entgegen. Wir haben unsere Vision von Kommunikationslösungen durch innovative Produkte und Dienstleistungen für den zivilen und militärischen Bereich in die Realität umgesetzt.

Deine Aufgaben:

  • Fachliche Leitung: Führung eines projektbezogenen Test-Teams im Bereich Defence und Steuerung aller relevanten Validierungsaktivitäten.
  • Strategie & Planung: Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Teststrategie für unsere Software-Produkte sowie Planung und Überwachung manueller und automatisierter Testaktivitäten.
  • Konzeption: Erstellung von System und Abnahmetests auf Grundlage funktionaler, technischer und operationeller Anforderungen.
  • Qualitätssicherung: Sicherstellung höchster Qualitätsstandards über alle Phasen des Produktentwicklungsprozesses hinweg.
  • Prozessoptimierung: Einführung und kontinuierliche Optimierung moderner Testmethoden, werkzeuge und aussagekräftiger Testmetriken.
  • Stakeholder Management: Enge Zusammenarbeit mit Projektbeteiligten, den Produktlinien und den beteiligten Entwicklungsbereichen.

Wir bieten Dir:

  • Spannende und herausfordernde Projekte
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
  • Eine vielseitige, selbständige und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Ein attraktives, erfolgsorientiertes Gehalt und Perspektiven
  • Flache Hierarchien und kurze Kommunikations- und Entscheidungswege
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
  • Firmenevents
  • Corporate Benefits Programm, eGym Wellpass, JobRad
  • Kinderbetreuungszuschuss

Werde Teil unseres Teams! Das hört sich für Dich spannend an? Dann komm zu uns! Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung inklusive deiner Bewerbungsunterlagen (in PDF-Form), Gehaltsangaben sowie Dein frühestmöglicher Eintrittstermin. Bitte nutze dafür unser Bewerberportal, indem du auf den Button „Bewerben“ klickst.

Deine Kenntnisse / Erfahrungen:

  • Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik, eines vergleichbaren MINT Fachs oder eine technische Berufsausbildung (z. B. Fachinformatiker).
  • Netzwerk Know-how: Kenntnisse über IP-Adressierung, Routing, Switching sowie kabelgebundene (Ethernet) und drahtlose Kommunikation (VHF, UHF, LTE, SatCom).
  • Test-Expertise: Tiefgehendes Verständnis von Verifikations und Validierungsprozessen sowie Erfahrung mit Funktions, Akzeptanz und Performancetests.
  • Methodik & Normen: Sicherer Umgang mit dem V-Modell XT sowie idealerweise Kenntnisse der ISO-29119-Normen.
  • Tool-Kenntnisse: Praktische Erfahrung mit ALM und Testmanagement-Tools (z. B. Jira-Xray, IBM Doors) sowie Versionskontrollsystemen (Git).
  • Agiles Mindset: Fundierte Erfahrung in agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum oder Kanban.
  • Persönlichkeit: Analytische Arbeitsweise, hohe Kundenorientierung und die Fähigkeit, auch in komplexen Situationen lösungsorientiert zu kommunizieren.
  • Sprachen: Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgrund unserer Zusammenarbeit mit Kunden im Bereich kritischer Infrastrukturen kann eine Sicherheitsüberprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) erforderlich sein.

Über uns: Die blackned ist ein Hightech-Software-Hersteller und Spezialist für missionskritische Kommunikationssysteme. Als mittelständisches Unternehmen bieten wir speziell auf unsere Kunden zugeschnittene Dienstleistungen und Produkte an, welche uns signifikant von unseren Mitbewerbern unterscheiden. Unser Team besteht aus zahlreichen, hochqualifizierten IT- und Kommunikationsfachleuten. Die rund 200 Mitarbeitenden arbeiten an sechs verschiedenen Standorten in der DACH-Region.

System Test Manager (m/w/d) Arbeitgeber: blackned gmbh

Als Arbeitgeber im Hightech- und IT-Bereich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an spannenden und herausfordernden Projekten zu arbeiten, während Sie in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld tätig sind. Unsere flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten fördern eine offene Kommunikation und ermöglichen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Aufstiegschancen. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie einem Corporate Benefits Programm und Kinderbetreuungszuschüssen schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Ihre berufliche und persönliche Entwicklung in den Vordergrund stellt.
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Kontaktperson:

blackned gmbh HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: System Test Manager (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann Türen öffnen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine spannende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unser Bewerberportal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: System Test Manager (m/w/d)

Fachliche Leitung
Teststrategie Entwicklung
Testplanung und Überwachung
System- und Abnahmetests
Qualitätssicherung
Prozessoptimierung
Stakeholder Management
Netzwerk Know-how
Verifikations- und Validierungsprozesse
Funktions-, Akzeptanz- und Performancetests
V-Modell XT
ISO-29119-Normen
ALM und Testmanagement-Tools
Agile Entwicklungsmethoden
Analytische Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als System Test Manager interessierst und was dich an unserem Unternehmen begeistert.

Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Testmanagement klar hervorhebst. Zeig uns, wie du mit verschiedenen Testmethoden und -tools gearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.

Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. Das macht es uns leichter, deine Eignung schnell zu erkennen.

Nutze unser Bewerberportal: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerberportal einzureichen! Das sorgt dafür, dass wir alle Unterlagen an einem Ort haben und erleichtert den gesamten Prozess. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei blackned gmbh vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle als System Test Manager. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da es sich um eine technische Position handelt, solltest du dich auf Fragen zu Verifikations- und Validierungsprozessen sowie zu Testmethoden vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse über IP-Adressierung, Routing und Testmanagement-Tools wie Jira-Xray oder IBM Doors in der Praxis angewendet hast.

Zeige dein agiles Mindset

Die Stelle erfordert Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in agilen Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, um in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu sein.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.

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