Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Test-Team und entwickle innovative Teststrategien für unsere Software-Produkte.
- Unternehmen: Dynamisches Hightech-Unternehmen mit spannenden Zukunftsperspektiven.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und großartige Karrierechancen in einem agilen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität unserer Produkte und arbeite an herausfordernden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung in Testmethoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Als dynamisches, schnell wachsendes Unternehmen im Hightech und IT-Bereich haben wir ambitionierte Ziele und sehen einer spannenden Zukunft entgegen.
Wir haben unsere Vision von Kommunikationslösungen durch innovative Produkte und Dienstleistungen für den zivilen und militärischen Bereich in die Realität umgesetzt.
Damit sind wir so erfolgreich, dass wir kontinuierlich nach motivierten und hoch qualifizierten Köpfen suchen, die uns auf der Überholspur begleiten.
Wir Haben Ab Sofort Die Position Als System Test Manager (m/w/d) An Unseren Standorten Heimertingen Oder Gilching Mit Hybrid-Option Zu Vergeben.
- Wir Bieten Dir
- Spannende und herausfordernde Projekte
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
- Eine vielseitige, selbständige und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Ein attraktives, erfolgsorientiertes Gehalt und Perspektiven
- Flache Hierarchien und kurze Kommunikations- und Entscheidungswege
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- Firmenevents
- Corporate Benefits Programm, e Gym Wellpass, Job Rad
- Kinderbetreuungszuschuss
- Deine Kenntnisse / Erfahrungen
- Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik, eines vergleichbaren MINT Fachs oder eine technische Berufsausbildung (z. B. Fachinformatiker).
- Netzwerk Know-how: Kenntnisse über IP-Adressierung, Routing, Switching sowie kabelgebundene (Ethernet) und drahtlose Kommunikation (VHF, UHF, LTE, Sat Com).
- Test-Expertise: Tiefgehendes Verständnis von Verifikations und Validierungsprozessen sowie Erfahrung mit Funktions, Akzeptanz und Performancetests.
- Methodik & Normen: Sicherer Umgang mit dem V-Modell XT sowie idealerweise Kenntnisse der ISO-29119-Normen.
- Tool-Kenntnisse: Praktische Erfahrung mit ALM und Testmanagement-Tools (z. B. Jira-Xray, IBM Doors) sowie Versionskontrollsystemen (Git).
- Agiles Mindset: Fundierte Erfahrung in agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum oder Kanban.
- Persönlichkeit: Analytische Arbeitsweise, hohe Kundenorientierung und die Fähigkeit, auch in komplexen Situationen lösungsorientiert zu kommunizieren.
- Sprachen: Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Aufgrund unserer Zusammenarbeit mit Kunden im Bereich kritischer Infrastrukturen kann eine Sicherheitsüberprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) erforderlich sein.
Du hast noch weitere Fragen?
- Dann melde Dich gern bei unserer Ansprechpartnerin
- Amanda Nikolic unter: Tel. +49 8331 99 59-873 Deine Aufgaben
- Fachliche Leitung: Führung eines projektbezogenen Test-Teams im Bereich Defence und Steuerung aller relevanten Validierungsaktivitäten.
- Strategie & Planung: Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Teststrategie für unsere Software-Produkte sowie Planung und Überwachung manueller und automatisierter Testaktivitäten.
- Konzeption: Erstellung von System und Abnahmetests auf Grundlage funktionaler, technischer und operationeller Anforderungen.
- Qualitätssicherung: Sicherstellung höchster Qualitätsstandards über alle Phasen des Produktentwicklungsprozesses hinweg.
- Prozessoptimierung: Einführung und kontinuierliche Optimierung moderner Testmethoden, werkzeuge und aussagekräftiger Testmetriken.
- Stakeholder Management: Enge Zusammenarbeit mit Projektbeteiligten, den Produktlinien und den beteiligten Entwicklungsbereichen.
- #J-18808-Ljbffr
System Test Manager (m/w/d) Arbeitgeber: blackned gmbh
Als Arbeitgeber bietet die blackned ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, das auf Wachstum und technologische Exzellenz ausgerichtet ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und regelmäßigen Firmenevents schafft eine angenehme Atmosphäre, in der Teamarbeit und Kreativität geschätzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so System Test Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei blackned gmbh anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als System Test Manager (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei blackned gmbh vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um System Test Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei blackned gmbh klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei blackned gmbh vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
