Vice President, Business Development, Nordics

Vice President, Business Development, Nordics

Vollzeit 85500 - 104500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und beschleunige unser Wachstum in der nordischen Region.
  • Unternehmen: Preqin, Teil von BlackRock, mit einem Fokus auf Innovation und Zusammenarbeit.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzmarktes und baue bedeutende Partnerschaften auf.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Geschäftsentwicklung und starke Beziehungsmanagementfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 85500 - 104500 € pro Jahr.

Als Vice President im Business Development-Team von Preqin spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Entwicklung und Beschleunigung unseres Wachstums in der nordischen Region. Basierend in Kopenhagen oder Stockholm sind Sie Preqins engagierter kommerzieller Vertreter in der Region und tragen maßgeblich zur Gestaltung und Umsetzung unserer lokalen Wachstumsstrategie bei.

Wir suchen einen kommerziell orientierten, beziehungsorientierten Fachmann, der begeistert ist, einen Markt aufzubauen, Türen zu öffnen und bedeutende Partnerschaften zu schließen. Sie werden neue Abonnementeinnahmen generieren, eine starke und nachhaltige Pipeline aufbauen und bestehende Kundenbeziehungen erweitern. Sie arbeiten eng mit Kollegen von BlackRock und Aladdin in den Nordics zusammen, um gemeinsame Chancen zu identifizieren, die Kundenbindung zu koordinieren und unsere Fähigkeiten zu kombinieren, um bessere Ergebnisse für die Kunden zu erzielen.

In dieser hochsichtbaren und autonomen Rolle werden Sie befugt sein, Prioritäten zu setzen, Preqins regionale Präsenz zu entwickeln und das Unternehmen gegenüber wichtigen Kunden und Marktteilnehmern in Dänemark, Schweden, Finnland, Norwegen und Island zu vertreten.

Was Sie tun werden:

  • Sie übernehmen den gesamten Verkaufszyklus, vom ersten Gespräch bis zum Abschluss, und sprechen mit Entscheidungsträgern auf hoher Ebene, verstehen die Bedürfnisse der Kunden und liefern durchdachte, wertorientierte Lösungen.
  • Sie entwickeln aktiv neue Geschäftsmöglichkeiten und entdecken strategische Expansionsmöglichkeiten innerhalb unserer bestehenden Kundenbasis.
  • Sie bringen Preqins Produkte und Fähigkeiten zum Leben und artikulieren selbstbewusst, wie wir den Kunden helfen, komplexe Herausforderungen in privaten Märkten zu lösen.
  • Sie bauen Beziehungen im nordischen Alternativen-Ökosystem auf, einschließlich institutioneller Investoren, Vermögensverwalter, Beratungsunternehmen, Banken und anderer wichtiger Marktteilnehmer.
  • Sie vertreten Preqin auf relevanten Branchenveranstaltungen, Konferenzen und Kundenforen und stärken so unsere Marke und lokale Marktpräsenz.
  • Sie arbeiten funktionsübergreifend mit Preqin, BlackRock und Aladdin-Kollegen zusammen, teilen Markteinblicke und Kundenfeedback und tragen zu einer Kultur bei, die Erfolge feiert und aus jeder Erfahrung lernt.

Wir freuen uns darauf, Kandidaten kennenzulernen, die Energie, Neugier und eine Wachstumsmentalität mitbringen. Sie haben bedeutende Erfahrungen im Bereich Business Development, Unternehmensverkauf, Beziehungsmanagement oder Account Management im Finanzdienstleistungssektor, in privaten Märkten, Kapitalmärkten, Investmenttechnologie, Marktdaten oder B2B SaaS.

Sie verfügen über fundierte Kenntnisse des nordischen Finanzdienstleistungs- und Alternativenmarktes, idealerweise unterstützt durch etablierte Beziehungen zu institutionellen Investoren, Vermögensverwaltern, Banken, Beratern oder anderen Teilnehmern an privaten Märkten. Sie haben eine nachweisliche Erfolgsbilanz bei der Erreichung von Ergebnissen, indem Sie konsequent Verkaufsziele erreichen oder übertreffen, und Sie sind in der Lage, komplexe Verkaufszyklen mit mehreren Interessengruppen zu navigieren.

Sie verstehen es, durchdacht zu verhandeln, Cross-Selling- und Upselling-Möglichkeiten zu identifizieren und langfristigen Wert für die Kunden zu schaffen. Sie sind unternehmerisch, selbstmotiviert und fühlen sich wohl dabei, mit einem hohen Maß an Autonomie, Verantwortung und Eigenverantwortung zu arbeiten. Sie sind kommerziell versiert, analytisch stark und von Natur aus detailorientiert. Sie genießen es, Probleme zu lösen, Ihre eigenen Prioritäten zu setzen und regionale Chancen in einen fokussierten Geschäftsplan umzuwandeln.

Fließendes Englisch ist erforderlich. Dänisch, Schwedisch oder eine andere nordische Sprache wäre von Vorteil, ist jedoch keine Voraussetzung. Eine starke Beherrschung der Microsoft-Tools, einschließlich Outlook, Word, Excel und PowerPoint, sowie ein allgemeines technisches Verständnis werden Ihnen helfen, in dieser Rolle erfolgreich zu sein.

Diese Rolle gehört zu Preqin, einem Teil von BlackRocks Aladdin Client Business. Gemeinsam transformieren wir, wie private Marktdaten und -technologie globale Investitionsentscheidungen unterstützen. Preqin spielt eine entscheidende Rolle bei der Erweiterung von BlackRocks Fähigkeiten im Bereich private Märkte, ergänzt die Aladdin-Plattform und hilft den Kunden, ihr gesamtes Portfolio zu sehen, zu analysieren und zu handeln.

Wir sind ehrgeizig, kollaborativ und stark kundenorientiert und stehen erst am Anfang! Unsere Mission ist es, eine bessere finanzielle Zukunft für unsere Kunden zu schaffen. Wir sind eine vielfältige Gruppe von Menschen, die gerne analysieren, neu erfinden und verbessern, wie wir arbeiten, alles im Streben nach einer besseren Erfahrung für unsere Kollegen und Kunden. Es gibt unzählige Probleme zu lösen und Entwicklungsmöglichkeiten, zusammen mit einem Team von klugen und fürsorglichen Kollegen. Unsere Kultur basiert auf Respekt, Inklusion und Vielfalt, aber auch auf Herausforderung, Wachstum und Feedback. Wir glauben, dass Menschen ihr bestes Potenzial erreichen, wenn die verschiedenen Facetten ihres Zuhauses, ihrer Arbeit und ihrer Gemeinschaft alle geschätzt werden.

Wir können Ihnen ein unterhaltsames, dynamisches Arbeitsumfeld, wettbewerbsfähige und innovative Vorteile sowie die Möglichkeit bieten, Ihre Rolle im Streben nach Ihren Zielen zu definieren.

BlackRocks hybrides Arbeitsmodell soll eine Kultur der Zusammenarbeit und des Lernens fördern, die das Erlebnis unserer Mitarbeiter bereichert und gleichzeitig Flexibilität für alle unterstützt. Die Mitarbeiter sind derzeit verpflichtet, mindestens 4 Tage pro Woche im Büro zu arbeiten, mit der Flexibilität, 1 Tag pro Woche von zu Hause aus zu arbeiten. Einige Geschäftsgruppen benötigen möglicherweise aufgrund ihrer Rollen und Verantwortlichkeiten mehr Zeit im Büro. Wir konzentrieren uns weiterhin darauf, die wirkungsvollen Momente zu erhöhen, die entstehen, wenn wir persönlich zusammenarbeiten - im Einklang mit unserem Engagement für Leistung und Innovation.

Als neuer Mitarbeiter können Sie auf dieses hybride Modell zählen, um Ihr Lernen und Ihre Einarbeitung hier bei BlackRock zu beschleunigen.

Vice President, Business Development, Nordics Arbeitgeber: BlackRock, Inc.

BlackRock ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem hybriden Arbeitsmodell fördert das Unternehmen Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung, während es gleichzeitig flexible Arbeitsmöglichkeiten bietet. Die Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem breiten Spektrum an Sozialleistungen und einer Unternehmenskultur, die auf Innovation und Teamarbeit ausgerichtet ist, was besonders für die Position im Bereich EMEA Solutions Structuring von Vorteil ist.

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Kontaktdaten:

BlackRock, Inc. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Vice President, Business Development, Nordics erhalten könntest

Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie BlackRock, Inc. vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie BlackRock, Inc. sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von BlackRock, Inc. an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von BlackRock, Inc. zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vice President, Business Development, Nordics mit Bravour zu bestehen

Business Development
Enterprise Sales
Relationship Management
Account Management
Financial Services Knowledge
Nordic Market Expertise
Sales Target Achievement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei BlackRock, Inc. arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Vice President, Business Development, Nordics bei BlackRock, Inc. an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BlackRock, Inc. vorbereitet

Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von BlackRock, Inc. zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.