Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die Ergotherapie-Abteilung und unterstützen Sie Patienten aktiv bei ihren Therapieziele.
- Unternehmen: Familienbetrieb mit 12 Standorten und über 140 engagierten Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktive Prämie, übertarifliches Gehalt, bis zu 31 Tage Urlaub und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, Fahrtkostenerstattung und E-Bike-Leasing für umweltfreundliche Mobilität.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Ergotherapie aktiv und evidenzbasiert in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abschluss in Ergotherapie, Führerschein Klasse B, Berufseinsteiger willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
KURZVORSTELLUNG - MISSION UND WERTE! Sie möchten so therapieren, wie Ergotherapie sein sollte? Nämlich weitestgehend aktiv und evidenzbasiert. Sie möchten Neues lernen und Ihre bisher erworbenen Fähigkeiten und Ideen am Patienten anwenden? Dann werden Sie Teil unseres interdisziplinären Teams! Wir suchen für unsere Praxis in Schweinfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ergotherapeut/in in Voll- oder Teilzeit als Leitung der Abteilung.
Das Therapiezentrum Dr.phil. Blaßdörfer ist ein Familienbetrieb mit 12 Praxisstandorten in der Region Main-Rhön und beschäftigt über 140 Mitarbeiter*innen. Wir stehen für eine moderne, evidenzbasierte und aktive Interpretation der Physiotherapie. Die Nachhaltigkeit unserer Therapie und eine Förderung des Selbstmanagements der Patient*innen sind uns sehr wichtig.
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- Zum Start in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer attraktiven Wechsel- bzw. Einstiegsprämie von bis zu 3.000 €.
- Sie profitieren von einem Gehalt, das über dem branchenüblichen Tarif liegt.
- Wir bieten Ihnen einen großzügigen Erholungsurlaub von bis zu 31 Tagen pro Jahr sowie die Möglichkeit eines Fortbildungsurlaubs von bis zu 5 Tagen.
- Ihnen wird eine unbefristete Anstellung geboten, die Ihnen die Möglichkeit bietet, sich kontinuierlich in unser Unternehmen zu integrieren und persönlich weiterzuentwickeln.
- Sie werden Teil eines engagierten Teams, das stets das Wohl der Patient*innen im Fokus hat.
- Wir übernehmen für Sie die Kosten diverser Fortbildungsmaßnahmen, wodurch Sie nicht nur finanziell entlastet werden, sondern auch in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung gefördert werden.
- Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen, die sich Ihren individuellen Bedürfnissen anpassen.
- Zusätzlich bieten wir: Erstattung von Fahrtkosten für den Arbeitsweg, steuerfreie Sachbezüge, Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsprävention, Möglichkeit des E-Bike-Leasings als umweltfreundliche Mobilitätslösung.
Wir wünschen uns von Ihnen:
- Erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung im Bereich Ergotherapie.
- Zusatzqualifikationen sind von Vorteil, aber nicht erforderlich.
- Wir schätzen jede zusätzliche Fort- oder Weiterbildung, die Sie vorweisen können.
- Berufseinsteiger sind herzlich willkommen.
- Besitz eines Führerscheins der Klasse B.
So unterstützen Sie uns:
- Sie werden die fachliche und organisatorische Leitung der Ergotherapie-Abteilung.
- Sie identifizieren gezielt die individuellen Bedürfnisse der Patienten und arbeiten engagiert daran, die definierten Therapieziele zu erreichen.
- Die lückenlose Dokumentation des Therapieverlaufs betrachten Sie als essenzielles Instrument, nicht nur als formale Pflicht.
- In den Prozessen der Therapieplanung, -vorbereitung und -nachbereitung bringen Sie Ihre Expertise und Sorgfalt ein.
- Mit Ihrem motivierenden Einsatz unterstützen Sie Patienten aktiv, um ihr therapeutisches Engagement zu maximieren.
- Sie überwachen systematisch die therapeutischen Effekte, evaluieren diese kritisch und kommunizieren dem Patienten transparent seine Fortschritte.
Wenn Sie der breit gefächerte Aufgabenbereich und die große Unterstützung der Firma bei ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung angesprochen haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung. (Bitte senden Sie uns Ihre Daten als pdf-Dateien). Leider können wir schriftliche Bewerbungsunterlagen aus organisatorischen Gründen nicht zurücksenden. Wir bitten um Ihr Verständnis.
Ihre Ansprechpartnerin: Therapiezentrum Blaßdörfer GbR Fr. Nadine Dittmeyer | Frankenstraße 11 | 97714 Oerlenbach-Eltingshausen | E-Mail: nadine.dittmeyer@blassdoerfer.com
Leitung Ergotherapeut/in in Schweinfurt (m/w/d) Arbeitgeber: Blaßdörfer GbR
Das Therapiezentrum Dr.phil. Blaßdörfer in Schweinfurt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem modernen und evidenzbasierten Umfeld zu arbeiten. Mit attraktiven Benefits wie einer Einstiegsprämie, übertariflichem Gehalt, großzügigem Urlaub und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unser engagiertes Team legt großen Wert auf das Wohl der Patienten und bietet flexible Arbeitszeitmodelle, die sich Ihren Bedürfnissen anpassen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Ergotherapeut/in in Schweinfurt (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Ergotherapie arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es eine Therapie-Session. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Leitung der Abteilung bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für evidenzbasierte Therapie! Sprich darüber, wie du innovative Ansätze in deiner Arbeit umsetzen möchtest und wie wichtig dir die individuelle Betreuung der Patienten ist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Ergotherapeut/in in Schweinfurt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Ergotherapie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Betone deine Erfahrungen!:Egal, ob du frisch aus der Ausbildung kommst oder schon einige Jahre Erfahrung hast – erzähl uns von deinen bisherigen Stationen und wie du dein Wissen in der Praxis anwenden möchtest. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Dokumentation ist wichtig!:Wir legen großen Wert auf eine lückenlose Dokumentation. Zeig uns in deiner Bewerbung, dass du die Bedeutung dieser Aufgabe verstehst und wie du damit umgehst. Das zeigt uns dein Engagement für die Therapie.
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie schnell bei uns ankommen. Denk daran, alles als PDF zu senden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Blaßdörfer GbR vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Therapiezentrum Dr.phil. Blaßdörfer und seine Werte kennenzulernen. Schau dir an, wie sie evidenzbasierte Ergotherapie umsetzen und welche Ansätze sie verfolgen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Patienten gearbeitet hast. Zeige, wie du individuelle Bedürfnisse identifiziert und Therapieziele erreicht hast. Solche Beispiele machen deine Fähigkeiten greifbar und überzeugend.
✨Fragen zur Teamarbeit
Da du Teil eines interdisziplinären Teams werden möchtest, bereite Fragen vor, die zeigen, dass du Teamarbeit schätzt. Frage nach der Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Fachbereichen und wie das Team die Patientenversorgung optimiert. Das zeigt, dass du bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Sei offen für Feedback
Im Interview kann es sein, dass dir konstruktives Feedback gegeben wird. Zeige, dass du bereit bist, daraus zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Das passt gut zu den Werten des Unternehmens, die auf persönlicher und fachlicher Entwicklung basieren.