Sales Expert / Versicherungskaufmann als Sales Manager (m/w/d) - Tjara GmbH

Das erwartet dich

Tjara GmbH - Wir gestalten die Kundenberatung von morgen.

Du bist gelernter Versicherungskaufmann aus Leidenschaft, hast aber keine Lust mehr auf mühsame Kaltakquise oder administrativen Kleinkram? Bei der Tjara GmbH konzentrierst du dich auf das, was du am besten kannst: Qualifizierte Kunden fachlich exzellent beraten und Abschlüsse generieren. Dank unseres Setter-Teams ist dein Kalender mit vorqualifizierten Terminen gefüllt – du musst nur noch professionell beraten.

TJARA Digital versichert. Menschlich beraten. TJARA verbindet das Beste aus zwei Welten: einfache digitale Services und persönliche Beratung durch erfahrene Versicherungsexpertinnen und -experten. Das Unternehmen steht für unabhängige, professionelle Unterstützung und verbindet moderne Technologie mit individueller Betreuung – zuverlässig, kompetent und von Mensch zu Mensch.

Deine Aufgaben:

• Beraten und Abschließen
• Video- & Telefonberatung: Du führst die durch unsere Setter vereinbarten Beratungsgespräche mit Bestandskunden.
• Fachliche Analyse: Du prüfst bestehende Policen und erstellst maßgeschneiderte Angebote, die den Kunden wirklich weiterhelfen.
• Closing: Du führst die Kunden strukturiert zur Entscheidung und verantwortest den Vertragsabschluss.
• Bestandsoptimierung: Du erkennst Cross‑Selling‑Potenziale und baust die Kundenbeziehungen weiter aus.
• CRM‑Pflege: Du dokumentierst die Gesprächsergebnisse sauber in unserem System.

Das bringst du mit

Dein Profil: Profi mit Abschluss‑Gen

• Qualifikation: Du bist gelernter Versicherungskaufmann / Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder hast eine vergleichbare Qualifikation nach § 34d GewO.
• Erfahrung: Du bringst fundierte Berufserfahrung in der Versicherungsberatung mit und weißt, wie man Verkaufsgespräche zum Erfolg führt.
• Abschlussstärke: Du liebst den Verkauf und hast den nötigen Drive, Ziele nicht nur zu erreichen, sondern zu übertreffen.
• Professionalität: Du überzeugst durch Fachwissen, Souveränität und eine gewinnende Ausstrahlung (auch via Video‑Call).

Das bieten wir dir

• Sicherheit: Eine unbefristete Festanstellung sowie ein attraktives Fixgehalt.
• Work‑Life‑Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle und diverse Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Bike‑Leasing. Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie und deine Vierbeiner heißen wir im Büro ebenfalls herzlich Willkommen.
• Persönlichkeit & Authentizität: Wir genießen ein familiäres Miteinander und flache Hierarchien, ein kollegiales und freundschaftliches Umfeld mit Duz‑Kultur, welche du bereits im Bewerbungsprozess miterleben wirst. Durch unsere Präsenzkultur profitiert auch unser Onboarding‑Prozess, denn deine persönliche, schrittweise Betreuung ist garantiert.
• Agiles Arbeiten & Innovation: Deine Stimme wird gehört. Als Teil unseres wachsenden Unternehmens hast du die Möglichkeit, Themen aktiv mitzugestalten und voranzutreiben.
• Teamwork makes the dream work: In unserem offenen, multikulturellen und dynamischen Team gehört Spaß im Alltag und über die Arbeitszeit hinaus dazu.
• Good food, good mood: Unser hauseigenes Hansebistro bietet dir ein vielseitiges Angebot an täglich warmen Speisen, süßen und herzhaften Snacks und leckeren Getränken. Ohne Kaffee, ohne dich? – Dann freu dich auf Qualitätskaffee einer Lübecker Kaffeerösterei.
• Teamevents: After‑Work‑Partys, Kino‑ und Spieleabende oder aber auch Teamreisen im In‑ und Ausland sind keine Seltenheit bei uns.
• Weiterentwicklungspotential: Stillstand? – Nicht mit uns! Wir unterstützen dich mit internen & externen Angeboten bei deiner Weiterentwicklung.

Die blau direkt GmbH gehört zu den führenden Technologieanbietern für die unabhängige Vermittlung von Versicherungen und Finanzanlagen. Seit über 25 Jahren setzen wir Standards in Digitalisierung und Prozessoptimierung – mit einer Plattform, die zu den leistungsstärksten der Branche zählt und Maklerunternehmen deutlich schneller wachsen lässt als den Marktdurchschnitt. Wir sind überzeugt: Versicherungen und Finanzen müssen nicht trocken und altbacken sein. Deshalb arbeiten unsere rund 300 Mitarbeiter agil, denken quer, unterstützen sich gegenseitig und treiben Innovationen voran. Wer Lust hat, echte Veränderung in einer traditionsreichen Branche mitzugestalten, ist bei uns genau richtig.