Beamtenausbildung Köln: Ingenieurinnen

Die Niederlassung Köln des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Beamtenausbildung Köln: Ingenieurinnen / Ingenieure der Fachrichtungen Hochbau, Facility Management, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurswesen Bau oder TGA / Versorgungstechnikfür eine Ausbildung zur Beamtin/ zum Beamten (w/m/d) im bautechnischen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2.1Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030 Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW – Mehr Infos finden Sie unter Weitere Infos zur Beamtenausbildung finden Sie unter: Spannende Perspektive für den Berufseinstieg: Das Immobilienunternehmen des Landes NRW Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuenWork-Life-Balance / Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven RahmenbedingungenOnboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen MentoringWeiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen KarrierewegNachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRWEinzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW Ihre Aufgaben und MöglichkeitenIm Rahmen der 14-monatigen Ausbildung bereiten wir Sie systematisch auf die Übernahme einer Position als Beamtin oder Beamten der Laufbahngruppe 2.1 im Land NRW vorAls Teil eines Teams können Sie Ihr erworbenes Fachwissen sofort anwenden und erweitern. Durch die Ausbildung erlangen Sie Kenntnisse in den Bereichen Verwaltung, Recht und Betriebswirtschaft als Grundlage für die erfolgreiche Beamtenlaufbahn. Darüber hinaus legen wir besonderen Wert auf die Entwicklung überfachlicher KompetenzenIn der Ausbildungszeit erhalten Sie einen Anwärtergrundbetrag von derzeit 1.555,68 € zzgl. eines Zuschlags von 80 %Je nach Familienstand erhalten Sie darüber hinaus einen FamilienzuschlagZiel der Ausbildung ist die Übernahme in ein Beamtenverhältnis in der Besoldungsgruppe A 10 der LG 2.1 im bautechnischen Verwaltungsdienst als Bauoberinspektor/inJe nach beruflicher Vorerfahrung und Interessen übernehmen Sie nach der Ausbildung beispielsweise als Projektteammitglied in einer Bau- oder Immobilienmanagementabteilung VerantwortungDabei arbeiten Sie in interdisziplinären Projektteams mit verschiedenen Fachrichtungen, wie z.B. Tiefbau, Versorgungstechnik und Hochbau und sind u.a. für die Steuerung, Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständigIhr ProfilSie können ein abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor) der Fachrichtung Hochbau; Elektrotechnik; Bauingenieurwesen; Facility Management; Architektur; Versorgungstechnik / TGA; Wirtschaftsingenieurwesen Bau nachweisenSie bringen erste relevante Berufserfahrungen idealerweise im Bereich der Planung, Baudurchführung oder des Baumanagements mitIhre hohe Lern- und Veränderungsbereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie Ihr authentisches und sicheres AuftretenSie können eigenverantwortlich arbeitenSie verstehen es, Ihre Kunden mit Ihrem Fachwissen adäquat zu betreuenSie sind Staatsbürgerin/Staatsbürger eines Staates der EU (nach §7 des Beamtenstatusgesetz) und verfügen über Deutschkenntnisse, die mindestens dem C1 Niveau (fließend in Wort und Schrift) entsprechenSie sind nicht älter als 39 Jahre altSie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst-KFZ sowie zu einer Sicherheitsüberprüfung \"Ü1 bis Ü3\" nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRWWir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online Portal bis zum Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht berücksichtigt werden. Die Auswahl der Bewerberinnen und Bewerbererfolgt im Rahmen eines Vorstellungsgespräch und einer Potenzialanalyse. Was uns ausmacht ...Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar (nach §7 Ausbildungs- und Prüfungsordnung Bau 2.1-VAPbD LG2.1). Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. Ausbildungsleitung: Juliane Dinnus, Ausbildungsleitung: Leif Czymmek, Recruiter: Thomas Beißel,