Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte in der mechanischen Antriebstechnik und betreue internationale Kunden.
- Unternehmen: Internationaler Hersteller mit familiärer Arbeitsatmosphäre und flexiblen Arbeitszeiten.
- Vorteile: Dynamisches Wachstum, intensive Einarbeitung und hervorragende Teammentalität.
- Weitere Informationen: Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Antriebstechnik in einem freundlichen und unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Studium im Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau und Erfahrung in der Antriebstechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Wir suchen Spartenleiter mechanische Antriebstechnik non automotive (m/w/d) in Wiesbaden. Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein innovativer und internationaler Hersteller von Komponenten der Antriebstechnik mit mehreren nationalen und internationalen Standorten. Der Hauptsitz liegt im Rhein Main Gebiet. Das Unternehmen bietet eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, über Länder und Kulturen hinweg mit Kunden im Wachstumsmarkt des OEM-Bereichs zu arbeiten.
Ihr Aufgabengebiet:
- Gewinnung und Betreuung von Kunden (auch international)
- Strategische und operative Weiterentwicklung des Produktbereiches Industriebremse
- Projekt- und Programm-Management und Steuerung der Projekte
- Führen des Teams (ca. 10 MA) aus Konstrukteuren, Vertrieb und Customer Support
Sie bringen folgendes Profil mit:
- Studium zum Wirtschafts.-Ing./Maschinenbau-Ing. oder vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung in der mechanischen Antriebstechnik im Mittelstand ist Voraussetzung
- Produkt- oder Projektmanagement, Vertriebs oder der Anwendungsberatung
- Dynamische Persönlichkeit
Der Faktor Mensch wird dabei höher bewertet als die fachlichen Qualifikationen!
Dann bietet das Unternehmen Ihnen:
- Dynamisches Wachstum in einem internationalen Team
- Intensive Einarbeitung einschließlich detaillierter Produktschulungen
- Ein Arbeiten nah am Kunden mit hervorragender Teammentalität
- Eine echte Herausforderung, in einem freundlichen Umfeld, das Ihre Stärken und Mehrwerte zu nutzen und zu fördern weiß
Spartenleiter mechanische Antriebstechnik non automotive (m/w/d) [ug] Arbeitgeber: Bleisteiner Management Consulting
Unser Mandant ist ein innovativer und international tätiger Hersteller von Komponenten der Antriebstechnik, der eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Arbeitszeiten bietet. In Wiesbaden haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Wert auf persönliche Entwicklung und interkulturellen Austausch legt. Hier können Sie Ihre Stärken entfalten und aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen, während Sie gleichzeitig in einem wachsenden Markt tätig sind.
Kontaktdaten:
Bleisteiner Management Consulting Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Spartenleiter mechanische Antriebstechnik non automotive (m/w/d) [ug] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Traumjob zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst und authentisch auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Spartenleiter mechanische Antriebstechnik non automotive (m/w/d) [ug] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu schreiben und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen in der mechanischen Antriebstechnik und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bleisteiner Management Consulting vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die familiäre Arbeitsatmosphäre und die flexiblen Arbeitszeiten des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte schätzt und bereit bist, in einem internationalen Team zu arbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Kundenbetreuung unter Beweis stellen. So kannst du deine dynamische Persönlichkeit und deine Führungskompetenzen direkt demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die strategische und operative Weiterentwicklung des Produktbereichs beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen Wert auf eine gute Teammentalität legt, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch menschlich gut ins Team passt.
