Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die IT-Governance und entwickle innovative Prozesse für unser Unternehmen.
- Unternehmen: BLG LOGISTICS – ein hanseatisches Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Exzellenz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Fortbildung und ein starkes internes Netzwerk.
- Weitere Informationen: Nutze die Chance auf persönliche Weiterentwicklung in einem spannenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Logistik mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Governance und Risikomanagement sowie Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Als BLG Logistics Group AG & Co. KG sind wir die Holding im Netzwerk von BLG LOGISTICS. Hier managen wir exzellente Service und Beratungsleistungen für alle Geschäftsbereiche und konzentrieren uns auf die strategische Ausrichtung und Entwicklung des gesamten Konzerns. Unsere Vision: Als der hanseatische Logistikarchitekt schaffen wir nachhaltige Exzellenz. Mit Know-how, Innovationskraft und Leidenschaft entwickeln und realisieren wir individuelle Logistiklösungen. Bei BLG LOGISTICS investieren wir in unsere Mitarbeitenden und erzielen miteinander Erfolge.
Sie übernehmen – in Abstimmung mit der Bereichsleitung – die Konzeption, Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung aller Strukturen, Prozesse und Richtlinien für die IT-Governance, stets in enger Verzahnung mit IT-Strategie, Enterprise Architecture Management und regulatorischen Anforderungen. Hier arbeiten Sie eng mit allen Zentralbereichen und Geschäftsfeldern der BLG LOGISTICS, speziell Finanzen und Compliance, sowie mit Wirtschaftsprüfung, Regulierungsbehörden und Branchenverbänden zusammen.
- IT-Governance-Framework: Sie etablieren ein ganzheitliches Ordnungssystem mit klar definierten Steuerungsstrukturen, Rollen und Verantwortlichkeiten, einschließlich Gremien- und Entscheidungsstruktur.
- Weiterentwicklung & IT-Prozessmanagement: Kontinuierlich bewerten und verbessern Sie unsere IT-Governance anhand von Reifegradmodellen und definieren Kernprozesse, Prozesseigner und Prozesskennzahlen. Sie implementieren Tools zur Prozessautomatisierung in Governance, Risikomanagement & Compliance und lassen Best-Practice-Ansätze einfließen.
- Regulatorik: Mit einem systematischen IT-Compliance-Management stellen Sie die Konformität mit Gesetzesvorgaben sicher und Sie haben neue regulatorische Anforderungen frühzeitig auf dem Radar. Sie stimmen IT-Richtlinien, Standards und Verfahrensanweisungen mit Verantwortlichen ab, bevor diese intern kommuniziert werden. Zur Verwaltung von Unternehmensrichtlinien etablieren Sie ein Policy-Lifecycle-Management mit Review-Zyklen und Freigabeprozessen.
- Monitoring & Controlling: Sie überwachen die Einhaltung von IT-Richtlinien und Governance-Vorgaben durch regelmäßige Reviews und Self-Assessments. Sie steuern IT-Audits und arbeiten dabei eng mit dem IT-Risikomanagement zusammen.
- Wissenstransfer: Sie begleiten Schulungs- und Awareness-Programme zur Verankerung der Governance-Prinzipien – dafür erstellen Sie u. a. Leitfäden, Quick-Reference-Cards und E-Learning-Module.
Zielstrebig. Voranschreitend. Gestaltend. Erleben Sie ein spannendes und dynamisches Umfeld. Mit Ihrer Performance sichern Sie sich Vorteile in allen Bereichen:
- Vertrauen: Finden Sie bei uns kurze Wege, viel Eigenverantwortung und sichtbare Wirkung, dort wo sie zählt.
- Freiräume: Übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum – in einem Konzern mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem breiten internen Netzwerk.
- Weiterentwicklung: Profitieren Sie von gezielten Fortbildungen, Coachings und Management-Trainings etc. – wir fördern Sie individuell.
- Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten mit der Option, mobil zu arbeiten.
- Employee Assistance Program: Lassen Sie sich jederzeit zu mentaler Gesundheit, Beruf, Familie, Pflege u.v.m. kostenlos und vertraulich coachen.
Groß denken und entschlossen handeln: Treffen Sie jetzt die richtige Entscheidung für Ihre Karriere – wir freuen uns auf Sie.
IT-Governance / Risk Manager Arbeitgeber: BLG LOGISTICS GROUP AG & Co. KG
Die BLG Industrielogistik GmbH & Co. KG bietet Ihnen als Lkw Fahrer (m/w/d) am Standort Böblingen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit klaren Strukturen, sondern auch eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem unterstützenden Team. Profitieren Sie von einer unbefristeten Vollzeitstelle, elektronischer Arbeitszeiterfassung, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge – alles, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern und Ihnen ein erfüllendes Arbeitsumfeld zu bieten.
Kontaktdaten:
BLG LOGISTICS GROUP AG & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Governance / Risk Manager erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei BLG LOGISTICS GROUP AG & Co. KG bewerben
Viele Unternehmen, wie BLG LOGISTICS GROUP AG & Co. KG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Governance / Risk Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf BLG LOGISTICS GROUP AG & Co. KG und die ausgeschriebene Position IT-Governance / Risk Manager zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BLG LOGISTICS GROUP AG & Co. KG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von BLG LOGISTICS GROUP AG & Co. KG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
