Leiter Logistikzentrum, gern Logistiker, Betriebswirt oder Wirtschaftsingenieur (m/w/d)

Wir sind davon überzeugt, dass der Schlüssel unseres Erfolgs in der Expertise unserer Mitarbeitenden liegt. Wir sind stolz darauf, unseren Kunden mit unserem Know-how und unseren Erfahrungen flüssige Logistikabläufe und maßgeschneiderte Prozesse anbieten zu können. Deshalb arbeiten wir kontinuierlich daran, die Qualität unserer Dienstleistungen zu steigern, investieren in unsere Mitarbeitenden und treiben Innovationen voran. In Düsseldorf sind wir in der Produktionsversorgung eines namhaften Industriekunden im Energiesektor tätig. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen uns ab sofort als Leiter:in Logistikzentrum für den Standort Mülheim an der Ruhr. Aufgaben Sie sprühen vor Energie, wollen Verantwortung für einen Logistikstandort und dessen Mitarbeitende tragen? Dann legen Sie los! Als Leiter:in Logistikzentrum sind Sie verantwortlich für Leistungsqualität, Ergebnisse und die Zufriedenheit Ihrer rund 50 Mitarbeitenden am Multi-Customer-Standort in Düsseldorf. Ab 2027 planen Sie mit Ihrem Team und dem Kunden den Umzug an den neuen Standort Mülheim an der Ruhr. Dabei haben Sie nicht nur ein Händchen für Zahlen, sondern auch ein Gespür für Menschen. Als ambitionierte Leitung einer großen operativen Einheit steuern und entwickeln Sie eine effiziente Aufbau- und Ablauforganisation. Sie sind verantwortlich für die Vertragserfüllung gemäß der vereinbarten Ziele und stehen dazu regelmäßig in engem Austausch mit dem Kunden. Sie stecken tief in den operativen und administrativen Prozessen und kommunizieren sowohl mit Kunden als auch Mitarbeitenden auf Augenhöhe. Diszipliniert achten Sie auf die Einhaltung des vorgegebenen Budgets – so gelingt es Ihnen, Kosten zu senken und die Qualität weiter zu optimieren. Im Rahmen des Qualitätsmanagements, Operational Excellence und Lean Managements setzen Sie verschiedene Maßnahmen hinsichtlich eines effizienten und ressourcenschonenden Einsatzes von Personal, Betriebsmitteln etc. um. Sie sorgen für Ordnung im Lager und dafür, dass alle Vorschriften zur Arbeitssicherheit und zu einem sachgerechten Umgang mit Arbeitsmitteln eingehalten werden. Zudem übernehmen Sie die direkte Führung der jeweiligen Bereichsleiter:innen am Logistikstandort und sind darüber hinaus kompetente:r Ansprechpartner:in für die Fachabteilungen unseres Headquarters in Bremen. Sie verantworten den Aufbau des eigenen Standortes, die Ausweitung der Dienstleistungen und den Aufbau des Teams. Profil Sie arbeiten einsatzstark und strukturiert – auf Sie können wir uns verlassen. Durch Ihre fundierte Berufserfahrung mit einschlägigen Fortbildungen sind Sie eine qualifizierte Führungspersönlichkeit mit Gestaltungswillen und den Herausforderungen dieser Position jederzeit gewachsen. Ihren Mitarbeitenden begegnen Sie als gutes Vorbild und verstehen es, sie zu motivieren. Dabei können wir von Ihrer betriebswirtschaftlichen Denkweise entscheidend profitieren und darüber hinaus auch von folgenden Qualifikationen und Fähigkeiten: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit logistischer Ausrichtung, z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder Logistikmanagement. Zudem sind Sie führungserfahren, z. B. als Standortleiter:in oder Niederlassungsleiter:in, und haben Ihren Verantwortungsbereich stets im Griff. Projektmanagement: In der Vergangenheit haben Sie bereits zahlreiche Projekte angepackt und erfolgreich abgeschlossen. Sie haben bereits einen Standort aufgebaut oder waren in unterstützender Funktion beim Standortaufbau dabei. Durch Ihre Kommunikationsstärke – auch auf Englisch – überzeugen Sie bei Präsentationen nicht nur Ihr Team, sondern auch unsere Kunden. Auch in arbeitsreichen Situationen treffen Sie optimale Entscheidungen und setzen diese anschließend um. Sie arbeiten bereits mit MS Office und Lagerverwaltungsprogrammen / WMS? Perfekt! Wir bieten Sie schaffen Großes und bekommen nicht weniger zurück: Auf Sie warten eine Schlüsselposition mit einem hohen Grad an Verantwortung und viel Gestaltungsspielraum. Sie haben die Chance, Ihren Footprint zu setzen: innerhalb Ihres anspruchsvollen und abwechslungsreichen Tagesgeschäfts oder während faszinierender Projekte. Sie wollen wachsen? Wir auch! So profitieren Sie von Anfang an von unseren Onboarding-Seminaren und Managementtrainings sowie von den Entwicklungs- und Karrierechancen in unserem Konzern. Ihre Vergütung ist außertariflich mit Leistungskomponente. Neben modernen Arbeitsmitteln wie Laptop und iPhone erhalten Sie einen neutralen Firmen-Pkw – auch zur privaten Nutzung.