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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Entwicklung von Wachstumskanälen und Akquisekampagnen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das digitale Abonnements für verschiedene Medien anbietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und ein kreatives Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die digitale Zukunft mit und entwickle deine Marketingfähigkeiten in einem vielfältigen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Marketing oder Wirtschaft und erste Erfahrungen im Online-Marketing sind erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt wird bei uns großgeschrieben – bring dich so ein, wie du bist!
Deine Aufgaben
- Unterstützung bei der Koordination und Entwicklung von Wachstumskanälen für unsere digitalen Abonnements
- Mitarbeit bei Konzeption und Umsetzung von Akquisekampagnen (E-Mail, Social Media, SEA usw.)
- Erstellung und Analyse von Performance-Reports sowie Auswertung von Daten
- Mitwirkung bei der Optimierung von Paywalls, User Journeys und Angebotsseiten (inkl. A/B-Tests)
- Verfassen von Texten für Marketing-Kampagnen, die unsere Angebote klar und attraktiv präsentieren
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium in Marketing, Wirtschaft oder eine höhere Marketing-Fachausbildung
- Erste Praxiserfahrung im Online-Marketing, idealerweise im E-Commerce oder einer Digitalagentur
- Sehr gute Analysefähigkeiten und sicher im Umgang mit Daten & Reportings
- Vorteil: Kenntnisse in Online-Marketing-Tools (z.B. Google Ads, Meta Ads)
- Strategisch, strukturiert, kreativ – mit Gespür für Text und Kommunikation
Recruiting-Prozess
- Nach Prüfung deiner Unterlagen folgt ein erstes Telefongespräch
- Danach ein Videocall für die fachlichen und organisatorischen Themen
- Anschliessend lernst du das Team bei uns vor Ort kennen
- Und im besten Fall erhältst du direkt das Vertragsangebot
Hast du Lust, bei uns einzusteigen und die digitalen Abo-Angebote von Blick, Bilanz und Beobachter aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Wir bekennen Farbe und sind überzeugt, dass Vielfalt eine Chance ist. *Alle sollen genau so sein, wie sie sind. Wir kreieren ein Arbeitsumfeld, in dem das möglich ist.
Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
Franziska Wildi
Recruiting Specialist
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Praktikant:in Online- & Performance Marketing 80-100% * Arbeitgeber: Blick-Gruppe
Kontaktperson:
Blick-Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant:in Online- & Performance Marketing 80-100% *
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Online- und Performance-Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Online-Marketing. Zeige in deinem Gespräch, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie auf die Strategien von StudySmarter angewendet werden könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf die Analyse von Performance-Reports vor. Übe, wie du Daten interpretierst und welche Schlüsse du daraus ziehen kannst. Das wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
✨Tip Nummer 4
Sei kreativ bei der Vorbereitung auf die Marketing-Kampagnen. Überlege dir innovative Ideen, die du im Gespräch einbringen kannst, um zu zeigen, dass du strategisch und kreativ denkst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant:in Online- & Performance Marketing 80-100% *
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position im Online- und Performance-Marketing erklärt. Betone, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenanzeige beschrieben sind.
Belege deine Erfahrungen: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Praxis im Online-Marketing hinzu, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeige, wie du erfolgreich an Kampagnen gearbeitet hast oder welche Tools du bereits verwendet hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass sie vollständig sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Blick-Gruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die du im Praktikum übernehmen wirst. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in den Bereichen Online-Marketing und Datenanalyse dir helfen können, diese Aufgaben erfolgreich zu bewältigen.
✨Kenntnisse in Marketing-Tools zeigen
Falls du Erfahrung mit Online-Marketing-Tools wie Google Ads oder Meta Ads hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast. Das zeigt dein praktisches Wissen und deine Bereitschaft, dich in neue Technologien einzuarbeiten.
✨Analytische Fähigkeiten betonen
Da die Stelle starke analytische Fähigkeiten erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Datenanalysen und Performance-Reports zu sprechen. Bereite einige Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Auswertung von Daten und zur Ableitung von Handlungsempfehlungen verdeutlichen.
✨Kreativität und Kommunikation hervorheben
Da das Verfassen von Texten für Marketing-Kampagnen Teil des Jobs ist, solltest du deine kreativen Fähigkeiten und dein Gespür für Kommunikation betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit kreative Lösungen gefunden hast und wie du diese Fähigkeiten in die neue Rolle einbringen kannst.
