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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichten von blinden und sehbehinderten Kindern in Orientierung und Mobilität.
- Arbeitgeber: Blindeninstitut Aschaffenburg, ein Förderzentrum mit Herz.
- Mitarbeitervorteile: Geregelte Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, und attraktive Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Lebendige Betriebskultur mit Festen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Jugendlichen positiv und sinnstiftend.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Rehabilitationsfachkraft und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Beschäftigungsumfang Teilzeit
Institut Blindeninstitut Aschaffenburg
Arbeitsbereich Psychologisch Pädagogischer Fachdienst
Ihr neuer Arbeitsplatz
Alle Menschen sind besonders. Die Kinder und Jugendlichen, die wir im Blindeninstitut begleiten, stehen vor besonderen Herausforderungen. Das Blindeninstitut Aschaffenburg versteht sich als Förderzentrum mit dem Förderschwerpunkt Sehen und bietet mit der Graf-zu-Bentheim-Schule, der Heilpädagogischen Tagesstätte und einer Therapieabteilung eine umfassende Tagesbetreuung an. Ergänzt wird unser Angebot durch die Frühförderung Sehen. Mit insgesamt ca. 50 Mitarbeitenden sowie rund 140 Kinder und Jugendlichen sind wir ein kompakter und partnerschaftlicher Standort der Blindeninstitutsstiftung.
Ihre Aufgaben
- Unterricht von blinden oder sehbehinderten Kindern und Jugendlichen im Umgang mit Langstock, sowie mit weiteren Orientierungs- und Mobilitätshilfsmitteln
- Beratungen der Angehörigen sowie der Kolleg*innen zu den Themen „Orientierung und Mobilität“ sowie „Lebenspraktische Fertigkeiten“
- Zusammenarbeit im interdisziplinären Team bestehend aus Schule, Heilpädagogischer Tagesstätte und Therapieabteilung
Mit Ihrer Hilfe werden die lebenspraktischen Fähigkeiten unserer Klient*innen erweitert. Engagement, Neugier und die Lust auf eine sinnerfüllende Arbeit.
Ihr Profil
- abgeschlossene Ausbildung zur Rehabilitationsfachkraft
- hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie Team- und Kooperationsfähigkeit
- Freude und Einfühlungsvermögen in der Begleitung unserer Kinder und Jugendlichen
Wir bieten
- geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, jeweils am Nachmittag und Ferienbetreuungszeiten. Kein Wochenend- oder Schichtdienst.
- Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes mit „Weihnachtsgeld“ und einer jährlichen Einmalzahlung im Juli (nach § 18 a TVöD)
- eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- 30 Tage Jahresurlaub
- eine strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
- Wir unterstützen Sie durch eine spezifische Einarbeitung zu den Themen Sehbehinderung, Blindheit und Taubheit.
- ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm sowie vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Möglichkeit von Sabbatjahr(en) zu attraktiven Konditionen
- eine große Auswahl an Mitarbeitendenrabatten
- eine lebendige Betriebskultur mit Festen und Feiern, die den Alltag in unserer weltoffenen Stiftung prägen
- eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in interdisziplinären Teams, bei welcher Konfession, Alter oder Herkunft keine Rolle spielen
- eine betriebliche Gesundheitsförderung
- Kombistellen mit weiteren Tätigkeitsfeldern im therapeutischen oder pädagogischen Bereich möglich
Rehabilitationslehrer für den Bereich Orientierung und Mobilität und Lebenspraktische Fähigkeiten (m/w/d) Arbeitgeber: Blindeninstitut Würzburg
Kontaktperson:
Blindeninstitut Würzburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rehabilitationslehrer für den Bereich Orientierung und Mobilität und Lebenspraktische Fähigkeiten (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit Rehabilitation und Mobilität beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen überlegst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Stelle zu zeigen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich für die Arbeit brennst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und unsere Werte. Eine Bewerbung über unsere Plattform zeigt, dass du dich mit uns identifizierst und Teil unserer Gemeinschaft werden möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit blinden und sehbehinderten Kindern! Teile in Gesprächen oder Interviews Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Empathie und dein Engagement verdeutlichen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rehabilitationslehrer für den Bereich Orientierung und Mobilität und Lebenspraktische Fähigkeiten (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Rehabilitationslehrer zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Arbeit mit blinden und sehbehinderten Kindern wichtig sind.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Blindeninstitut Würzburg vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Klienten
Mach dich mit den speziellen Herausforderungen von blinden und sehbehinderten Kindern und Jugendlichen vertraut. Überlege dir, wie du ihre Lebenspraktischen Fähigkeiten fördern kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kooperationen in der Vergangenheit parat haben. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
✨Engagement und Empathie zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu vermitteln. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die dein Einfühlungsvermögen und dein Engagement für diese Zielgruppe verdeutlichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise des Blindeninstituts Aschaffenburg zu erfahren. Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Einarbeitung sind immer gut!