Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle die Salesforce Sales Cloud und integriere CRM-Systeme.
- Arbeitgeber: Internationales B2B-Unternehmen mit Fokus auf digitale Transformation.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, individuelle Weiterbildung und langfristige Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte zentrale Vertriebs- und Marketingprozesse in einem stabilen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im Salesforce-Bereich.
- Andere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit viel Gestaltungsspielraum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 80000 € pro Jahr.
München | Vollzeit | Hybrid | Festanstellung | 65.000 - 80.000€
Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen im B2B-Umfeld mit Fokus auf digitale Transformation und moderne CRM-Systemlandschaften. In einem stabilen, wachstumsorientierten Umfeld erwartet Sie viel Gestaltungsspielraum sowie die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung zentraler Vertriebs- und Marketingprozesse mitzuwirken.
- Weiterentwicklung und Administration der Salesforce Sales Cloud sowie angebundener Marketing-Automation-Lösungen
- Analyse von Anforderungen aus Vertrieb und Marketing sowie Übersetzung in technische Lösungen
- Integration von CRM-Systemen in bestehende IT-Landschaften
- Erstellung und Weiterentwicklung von Reports und Dashboards
- Unterstützung und Schulung von Key-Usern
Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung im Salesforce-Umfeld
Idealerweise Salesforce-Zertifizierungen
Gute Deutschkenntnisse
30 Tage Urlaub
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Stabiles Unternehmensumfeld mit langfristiger Perspektive
Dann bewerben Sie sich direkt hier über LinkedIn!
Salesforce-Administrator:in Arbeitgeber: Block MB
Kontaktperson:
Block MB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Salesforce-Administrator:in
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für Salesforce und die digitale Transformation.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
✨Tip Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Trends im CRM-Bereich vertraut. Zeig in Gesprächen, dass du up-to-date bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Salesforce-Administrator:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere, aber professionelle Sprache und lass deine Begeisterung für die Salesforce-Welt durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten im Salesforce-Umfeld. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze die Möglichkeit, dich über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist direkt im richtigen Prozess!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Block MB vorbereitest
✨Verstehe die Salesforce-Welt
Mach dich mit den neuesten Funktionen und Updates der Salesforce Sales Cloud vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch die aktuellen Trends und Entwicklungen im CRM-Bereich kennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Anforderungen aus Vertrieb und Marketing analysiert und in technische Lösungen übersetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du Key-User unterstützen und schulen wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du auch in Schulungssituationen sicher bist.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Unternehmen bei der Integration von CRM-Systemen sieht oder wie die Weiterentwicklung der Salesforce-Lösungen geplant ist.